안녕하세요! 내년부터 영국 본사 컨설팅 팜에서 신입 컨설턴트로 일하게 될 예정입니다!(오피스는 도쿄입니다) 컨설팅 업계에 관해서 크게 2가지 질문이 있어서 커뮤니티에 글 올려봅니다. (1) 신입 컨설턴트가 입사 후 프로젝트에 조인할 때 미리 원하는 섹터를 정한 후에 팀에 배정 되나요? 아니면 신입 1년차에는 여러가지 섹터의 프로젝트에 무작위로 배정이 되나요? 그리고 혹시 요즘 업계에서 유망한 섹터가 있다면 가르쳐주시면 감사하겠습니다!🙏 (2)입사 전에 MOS자격증, 회계자격증(부기)를 공부했으면 좋겠다고 인사과에서 연락이 있었는데요, 업계에 계신 선배님들에게 입사 전 자격증 취득 여부가 입사 초반에 프로젝트에 들어가는데 있어서 이익 혹은 불이익이 있을까요? 선배님들 조언 부탁드립니다! 긴 글 읽어주셔서 감사합니다😊

한쿡엔 귀족은 없다 그냥 상류층이 있을뿐 귀족이라할만한 경제사회문화정치권위를 모두갖춘 가족집단은 거의없다고봐도 무방하다

4년전에 서비스 구독형 어플을 만들어보자 해서 사장하겠다는 놈 하나, 아이디어및 기획자 하나, 개발 혼자 다하는놈 저 셋이서 생애 첫 창업을 시작하려 했습니다. 첫 직장에서 만난 인연으로 사장하겠다는놈(이제부터 사기꾼으로 칭하겠습니다) 과 거의 한 햇수로 5년을 연락하며 지내오다 사업해보자해서 제가 먼저 그만두고 어플 만들고 사기꾼놈은 기획자랑 같은 회사다니면서 곧 나갈거라는 말과 함께 전 월급도 뭣도 없는 상황에 모아둔 돈으로 생활하며 개발에 전념했습니다. 제가 알기론 그 사기꾼이 sk 하이닉스를 4년차에 외주 회사에 상주하면서 사업관련 매니징을 한다 들었고, sk 하이닉스에 다니고 있는줄 알았습니다. 자기 연봉이 1억대라니 뭐라니.....속은 제가 바보 였지만. 전 개발자였지만 창업해보기로 하기전 개판인 네트워크 보안 회사를 다녔어서....전략기획/영업 업무와 개발업무를 날밤새고 주말도 없이 2년쯤 한 상태 였습니다.(솔직히 열심히 하면 콩고물이라도 떨어뜨려줄거라 생각한 사회 초년 차였습니다) 그런데 점점 사업 관련 일들을 진행 하다보니, 잘 모르기도 하고 매니징을 한다는 사람이 아는게 없어서 뭐지 하던 참이 2개월 째였습니다. 계속 사업 계획서를 같이 쓰면서 하자 했지만 극구 거부 하더군요.(지금 생각했을땐 자기가 쓸줄 모르니 까발려질까봐 안했던것 같네요.) 그렇게 개발하면서 시간이 지나고, 기획자와 친해지게 되었는데, 그 사기꾼의 진상을 알게되더군요.... sk 하이닉스는 6개월 다니다 힘들어서 그만 나오고 지금 다니는 회사에서 벌써 3년차라고...... 그말을 듣는 순간 아차 싶었죠.... 그때 멈췄어야했는데...... 반년의 시간이 아까워서 망해도 해보고 망해보자 생각에....계속 했죠.... 점점 진행하다보니 특허권은 아이디어 낸 사람만 넣어야 한다면서 껴주지않고(그럼 지는 왜 들어간거야) 그깟 뭣도 없는 상표권에 껴주겠다고 생색을 내더군요. 그래놓고는 가스라이팅을 시작하더군요.... 기획자는 이미 당해서 허수아비 처럼 조종 당하고 있고.... 전 그게 가스라이팅인지도 몰랐습니다. 그때는 가스라이팅 얘기가 전혀 없던 때라..... 그래놓고 전체 시스템이 다 만들어져 가니까... 절 CTO로 하자던 사람이 갑자기 개발총괄을 하라니 뭐라니 이러면서 은근 슬쩍 빼더군요..... 그래서 그래 일단 냅둬보자. 하고 사업계획서를 10개월 다 될쯤에 쓰게 되었는데...... 어디 1970년대 사업계획서를 빼껴왔는지 옛날 한국어(?) 철자 개판에....내용은 개판..... 앱은 다 만들었는데 니들은 회사 다니면서 하고 난 나온지 1년이 다되가는데 사장하겠다는 놈이 사업계획서를 개발자보다 못쓰니 환장하겠더군요..... 그래서 돈도 받은거 없고 계약서도 쓴게 없으니 알아서 각자 갈길 가자 해서 전 빠져나왔습니다. 그렇게 3년이 지나고.... 면접 보는 중에 면접관이 회사 이름을 얘기하면서 지금 포트폴리오에 정리된 이 앱이 앱스토어에 올라온 이 앱이냐고 묻더군요. 황당해서 찾아보니 있더군요.... 시스템은 새로 만들었는지 회사 이름 같게 하고 올려놨더군요..... 그런데 들어가보니 악평에 사용자 계정 맘대로 해서 댓글 조작하고 난리도 아니더라구요... 대충 2021년 중순쯤 서비스는 망한거 같고..... 한편으론 씁쓸하기도 했고, 한편으론 창업 해본거니 부럽기도 했습니다. 그런데 문제는..... 그놈 기사가 있더군요. 저한테 쳣던 억대 연봉 하이닉스 구라를 기사에 번듯이 올려놓고는 올해에 스타트업 투자받고선 서비스 이름 바꿔서 시작한다고 하더군요...... 영업 다닐때 알긴했지만..... 진짜 사짜들이 입만 털어서 저래 사업하는 꼴..... 정말 보기 안좋더라구요. 그냥 날은 점점 가고...나이는 들어가는데 왜 이런 안좋은 꼬라지만 보고 살아야하는 생각도 들기도 하고.... 면접 보러 다니는데 오른 연봉 때문에 골이 때리네요.... 어디 한풀이 할곳은 없어 올려봅니다. 긴 글 읽어주셔서 감사합니다...

지금 실수령액이 월평균 수당포함 270~80왓다갔다하는데 여기계신분들 또래기본이 연5000이네요 강사업종 자체가 연봉이 짜긴하지만 지금껏 이 연봉에도 행복하게 살다 리멤버 글보고 나는 뭐했나 싶어지네요

안녕하세요. 현재 직장과 맞지 않아 차근차근 이직준비 해보려고 합니다. 나이는 29살이고, 학교는 지방국립대(전공: 어학, 산업공학) 나왔습니다. 또한, 현재 공공기관 전략기획 부서에서 2년째 근무중입니다. 희망하는 직무는 사업기획 직무이며, 공공영역이 아닌 사기업 영역으로 이직을 희망합니다. 학벌이 좋지 않더라고 경력으로 국내 top10 대기업 이직 가능할까요?

어제 오늘 입고됐어요

경력직은 보통 1년 계약직으로 들어오는게 대부분으로 알고있습니다 사바사인건 알지만 정규직 전환이 잘되는 편인가요? 프론트입니다 영업은 아닙니다

저희 회사 오래된 서류를 파기하면서 D링 바인더가 엄청 많이 나왔는데, 산업용 쓰레기 봉투에 버리기에 부피가 너무 많이 나오고, 안에 있는 D링과 바인더 라인에 있는 철로된 라인때문에 버리는게 골치가 아프네요. 총무나 재무팀에서 문서 폐기하면서 나온 바인더 폐기방법에 대한 조언을 구해보고자 글 올려 봅니다. 도와주세요...

서비스 기획으로 일한지 2년 쫌 넘었는데 아직도 일하면서 자신감이 붙지 않고 이 일이 나랑 안맞는건가? 라는 생각이 들어서 고민입니다.. 제 역량이 딸려서 그런건지, 회사에서 직급에 맞지 않는 무리한 일을 줘서 제가 못한다고 생각하는건지 모르겠어요ㅠㅜ 제가 하는 일은 1 고객사와 요구사항조율 회의에 참석해서 회의록 작성-요구사항 조율은 상사가 함 2 화면설계서만들기 및 개발자랑 디자이너랑 소통해서 설계서 수정(admin, front 화면설계시 상사일을 도와서 일부 함) 3 일정 관리-개발자랑 디자이너 일정 잘지키는지 문서로 기록 및 확인(일정은 디자이너 및 개발자와 상의해서 같이 작성) 4 디자이너와 퍼플리셔가 만든 화면을 화면설계서랑 다른점이 없는지 체크하기 5 개발이 된 화면을 화면설계서랑 다른점이 없는지 체크하기 6 개발된 화면 단위테스트, 전체테스트-개발서버에서 테스트 끝나면 운영서버에서도 다시 또 테스트 7 테스트 계획서, wbs(일정) , 고객사가 준 수정사항을 문서로 정리 8 서비스 오픈 후에는 추가사항인지 수정사항인지 구분해서 문서로 정리해서 수정사항만 개발자에게 넘김>추가사항은 보고 9 오픈 후 개발자에게 넘긴 수정사항 처리된 후 다시 테스트 후 고객사에게 전달 이렇게 하는데 일단 제가 중장기 프로젝트를 3개정도 했고요. 그래서 화면설계서를 많이 못그려봐서 그런지 그릴때마다 어떻게 해야할지 모르겠어요. 개발지식도 필요한것 같은데 저는 일하면서 대화하면서 얻은 지식가지고는 화면설계를 잘 할수 있을지 자신이 없습니다... 그리고 테스트를 할때 꼼꼼히 한다해도 사소한 거를 빼먹는지 계속 수정사항이 나와서 서비스가 안정화되는데 시간이 걸리는것 같습니다. 상사분이 만족할정도로 테스트를 못하는 것 같아요. 그리고 고객사가 수정사항이라고 준 것들중에 추가개발이나 중요한 사항들을 구분을 해서 상사에게 보고해야 하는데, 개발자분에 물어봐서 여차저차 구분해서 보고하는데도 나중에 보면 상사가 왜 이 중요한걸 보고하지 않았냐라고 해서 혼란스럽습니다 개발지식이 없어서 그럴까요? 종종 경력이 차면 pm도 해야 한다고 하시면서 고객사와 커뮤니케이션하는 일을 저한테 시키시는데 나중에서야 커뮤니케이션의 문제가 터지고 왜 이걸 전달하지 않았냐 그러고.. 점점 제가 일을 못하는건지 주어진 일이 너무 많아서 정리가 안되는건지 모르겠어요 😂 😢 그냥 다 때려치고 다른일로 갈까 하는데 좀 더 일을 해봐야알까요?

현재 cx로 밥벌어먹고 있습니다 연봉은 직군 대비 나쁘지 않게 올렸는데 벽을 느껴서 직무를 넓혀보거나 전향해보려합니다 제품 개선 및 voc 취합은 좀 해본적이 있어서 자연스레 옮길 곳을 찾아보려니 qa가 있던데 어떨까요 혹은 또 괜찮은 직무가 일을까요 cs만 해봐서 뭐가 적성에 맞나는 잘 모르겠어서 고민됩니다

서비스 기획 2년차 입니다. 결국의 목표는 네카라쿠배입니다 계속 커머스에 있었고 이번에 이직하는데 교육업에서 좋은 오퍼가 있습니다 커머스로 계속 가는게 맞을지 교육업 했다가도 충분히 괜찮을지 고민입니다 의견 부탁드립니다ㅜㅜ

지금 가진 직업으로 일한지 2개월째입니다. 아직은 사회초년생이라는 변명으로 버티고 있어요. 열심히 배우려고 노력하는데 업무를 수행할 때마다 제 실력의 부족을 느끼고 가슴이 답답해질 때가 많습니다. 비슷한 시기에 입사한 분은 저보다 더 잘하시고 일에도 재미를 느끼는 분인 것 같아서 부럽기도 하고 질투도 나요. 그런데 살다보니 일에서만 그런 게 아닌 것 같아요. 요즘 제 소원은 '시간이 빨리 흘렀으면 좋겠다'예요. 계속 이 일을 하고 싶고, 결정한 삶의 방향으로 나아가고 싶은데 시간이 지금의 답답함과 괴로움을 해결해주지 않을까 싶어서요. 언제부터 실력이 생기고 여유가 생길 거라는 기한이 있으면 마음 편안히 노력하면서 기다릴텐데, 아직은 막막해보이기만 하네요. 그래도 계속 파보면 해결되겠죠? (너무 낙천적인 건가 싶기도 하고.ㅋㅋㅋㅋ) 오늘 수고 많으셨습니다.

제목 그대로입니다 이직할까 말까 엄청 고민하다가 이직하기로 결정했는데요 정말 오랜기간 마음을 나눈 동료들에게 차마 말을 못하겠어요 오늘은 꼭 말해야지 하다가 말을 못한 날이 벌써 며칠 지났어요 스스로 바보같다고 느끼는데 이게 뭐라고 참 어렵네요 하지만 어렵게 결단을 내렸으니 내일은 꼭 말할 예정입니다 #좀더잘해줄껄 #안녕은영원한헤어짐은아니겠지요

환승이직한지 2달 반 됐는데 너무 안맞아서 재이직 하려고합니다.. 여기서 절대 1년도 못버겠어서 이직하려고 하는데요 퇴사하고 이직하는갓보다 다니면서 하는게 나을까요.. 스트레스 받으며 다니느니 퇴사하고 준비해볼까하는대요.. 어차피 재직중에 이직해도 다닌지 2-3달밖에 안되서 안좋게 보기는 매한가지 일텐데 그래도 재직중이 더 나을까요…?