얼마전 친구와 이직관련해서 얘기를 나누다 퍼블은 디자인쪽 아니야? 라는 얘기를 들었습니다. 저는 퍼블3년차이고 얼마전 직전연봉의 33%정도 올려서 이직을 성공했습니다(앞자리 4로 변경..!) 얘기한 친구는 회계쪽 일하는친구인데 연봉을 어떻게 그렇게높여서 갔느냐, 퍼블은 디자인쪽 아니냐라고 하더라구요.. 저는 퍼블이 프로그래밍 언어를 다루니 완전한 개발직군은 아니더라도 디자인은 아예 아니라고 생각하는데 uiux측으로 생각해보면 또 디자인측에 속하는것같기도 하고... 여러분의 생각은 어떠신가요? 다니고 계신 회사측에서 퍼블을 대하는 생각도 궁금합니다.

입사 5개월이 넘어가는데 급여명세서를 한번도 못받았어요 ㅜㅜ 중간에 요청은 했지만 바빠서 나중에 보내주겠다는 말만 돌아왔습니다. 급여명세서 주는게 의무라고 알고 있었는데 바쁘면 나중에 보내줘도 되는 것처럼 이야기 하시니 꼭 안줘도 되는건가 의문이 들어 여기계신 분들께 여쭤봅니다.

안녕하세요. 대형 운용사 전문계약직으로 이직을 제안받은 30대 중반 직장인입니다. 제가 다니던 곳은 정규직 시스템으로 돌아가는 형태라서 전문계약직이라는 시스템이 생소한데...혹시 대형 운용사는 이직이 자유롭다고는 들었는데 나이가 40대 중반 이상 넘어가면 그러하지 않을 것이라는 생각도 듭니다. 퍼포먼스 위주의 기업인 것은 아는데 혹시 실적이나 금융환경에 따라서 인력 감원이나 정리를 굉장히 쉽게 하는 구조인가요? 보통 꾸준히 있는다고 하면 몇세까지 일하는지도 궁금합니다. 바쁘신 시간 내주셔서 읽어주셔서 감사합니다.

자스하는 퍼블입니다...

어느새 20년이라는 기간이나 개발자를 하고 있네요. PC어플, 모바일 앱, 게임, 블록체인 다양한 경험을 한게 도움이 될때도 많은데 왠지 커리어를 잘못잡은게 아닌가 싶기도 하고, 가장 큰 문제는 스스로 개발 퍼포먼스가 안나오고 관리일도 이게 잘하고 있는건가 싶네요. 기본적인 일정관리외에 팀원들이 성장을 도와줄 수 있는 또는 일정을 잘 소화하고 더 나은 퀄리티로 만들 수 있도록 하는 방법들도 고민중인데 개인마다 너무 다른 성향에 일반적인 방법은 보이질 않은 것 같아요. 여러가지 문서 작성이나 요약도 많이 해야하는데 보는눈은 높아져서 스스로 작성한 문서가 한없이 부족해 보이고요. 뭔가 그냥 개발이 제일 쉬웠어요~ 이런 느낌이 많은게 현실이네요. 개발만 하다가 관리와 개발을 병행하는 아직은 개발자의 푸념이었어요~

사수가 실수를하면 마치 제가한것마냥 저한테 누명 씌웁니다 이걸로인해 관리자에게 질타받은적이 한두번이아니구요 참 너무억울하더라구요.. 이럴때마다 열심히해야하는 마음이 사라집니다 같이 일하는 후배도 사수가 틀렸다는걸 알구요 저와 후배는 아무힘이없으니 어쩔수가없습니다 그냥참고살던가 아니면 퇴사가 답인가요? 하 누명씌울때마다 너무스트레스받아요

제목그대로 미래에셋자산운용 프론트 신입 연봉 혹시 어느정도일까요?

레퍼체크 후 탈락되는 경우도 물론 더러 있겠지만, 최종면접에서 떨어졌는데 굳이 레퍼체크를 하는 경우는 없겠죠? 최애기업 최종면접 후 대기중인데 레퍼런스체크를 한다고 해서 기대감과 걱정이 같이 생기네요ㅠㅠ

예전 대기업 임원면접이 PT 면접이어서 그 당시 직무 특성 관련한 업무 추진계획 발표를 했었습니다. 거기는 물론 최합하고 가진 않았고요. 몇달 지나고 나서 다른 대기업 임원면접 준비중인데 그 pt 틀을 바탕으로 이기업에 맞게 써보니 면접 준비가 자연스럽게 되는겁니다. 발표는 하지 않더라도요. 직무 관련한 이해관계자들도 자연스레 정리되고 이미지 트레이닝도 되면서 그리고 간결하게 내가 원하는 말만 딱 정리하게 되고요. 이거 생각보다 좋은 면접 준비 방법인거 같음. QnA 방식도 있겠지만, PT를 하게되면 논리구조를 갖추면서 서본결을 갖게 되니 나름 내가 이 직무를 대하는 태도가 어때야 할지를 마인드 셋하게 되는듯 합니다. 결론은 이번주 수요일 임원면접 합격하쟈 입니다!!!

어럽게 새로모신 영업부장이 입사3개월만에 음주 퀵보드로 면허 취소가 되었네요. 직무상 운전이 필수인데.. 본인은 대중교통으로 업무를 볼 수 있다고 하는데 고민입니다. 당장의 대치인력도 없고 영업활동이 위축되는것이 보이고요. 다른 대표님은 이런경우 어떻게 하시는지요?

참고참은 끝에!!!! 와인셀러를 집에 들였어요~~~ 아직 많이 비어 있어서 빨리 채워 넣어야겠어요^^

저는 물론 심지어 저희 부장...까지 난리더라고요 막상 서류 넣고 면접 봤다는 사람은 없고...

비용이 얼마나 들까요? 부품 절삭가공 계열의 무인화 기준입니다. 연 생산량 200만개 기준으로요

회사생활이라는게 이렇게 힘들줄 몰랐어요 스스로가 너무 못나보여요 뭐하나 잘하는것도 없는것같고.. 지치네요