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[공지] 리멤버 인증 HR전문가 모임공간에 초대합니다
안녕하세요. 리멤버 팀입니다. 그간 미뤄놨던 네트워킹 확장을 고민하는 회원님들을 위해 리멤버가 모임공간을 마련했습니다. 현업 HR전문가 회원님들만 참여할 수 있는 <HR전문가> 오픈카톡방에 회원님을 초대합니다. 앞으로의 네트워킹 활동은 모임장께서 주선해주실 예정이며, 많은 관심과 참여 부탁드립니다. 🔻 [리멤버] HR전문가 커뮤니티 🔻 https://open.kakao.com/o/gySo2zLd ✅ 리멤버 회원님들만을 위한 프라이빗 모임입니다 - 리멤버 회원님들께서만 참여할 수 있습니다. - 실명 프로필로만 참여할 수 있습니다. - 11/30(화)까지 모집 후, 비공개로 전환합니다. ✅ 모임장은 어떤 분인가요? (모임개설 사전신청을 통해 선발) - 인플루언서 스타트업 경영지원파트 총괄 이사 회원님 (최근 채용, 인사제도 등 내부 관리에 대한 정보 교류 희망) ✅ 참여 조건 현업 HR담당자 ✅ 참여 방법 1) 위 오픈카톡방 링크 클릭 2) [그룹 채팅 참여하기] 클릭 3) 참여 코드(4자리) 👉1130 👈 입력 4) [프로필 설정] - [새로운 오픈프로필 만들기] 클릭 5) 사진 - 👉내 명함 사진👈으로 변경 6) 이름 - 👉이름/회사명👈 으로 변경 7) 참여완료! ✅ 참여 기간 ~11/30(화) 17시까지 (이후 비공개로 전환) .
이멤버 대리 | 리멤버
| 방금
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[공지] 리멤버 ESG 리서치 전문가 모임공간에 초대합니다
안녕하세요. 리멤버 팀입니다. 그간 미뤄놨던 네트워킹 확장을 고민하는 회원님들을 위해 리멤버가 모임공간을 마련했습니다. 현업 전문가만 참여할 수 있는 <자산운용사 ESG 리서치 전문가> 오픈카톡방에 회원님을 초대합니다. 앞으로의 네트워킹 활동은 모임장께서 주선해주실 예정이며, 많은 관심과 참여 부탁드립니다. 🔻 [리멤버] 자산운용사 ESG 리서치 전문가 모임 🔻 https://open.kakao.com/o/gTP9mKLd ✅ 리멤버 회원님들만을 위한 프라이빗 모임입니다 - 리멤버 회원님들께서만 참여할 수 있습니다. - 실명 프로필로만 참여할 수 있습니다. - 11/30(화)까지 모집 후, 비공개로 전환합니다. ✅ 모임장은 어떤 분인가요? (모임개설 사전신청을 통해 선발) - 자산운용사 인하우스 ESG리서치 전문가 (ESG 투자 관련해서 쏟아지는 정보들이 많은데 함께 공유하고 정기적으로 스터디 희망) ✅ 참여 조건 금융투자 관점에서 ESG업무를 수행하는 회원님 ✅ 참여 방법 1) 위 오픈카톡방 링크 클릭 2) [그룹 채팅 참여하기] 클릭 3) 참여 코드(4자리) 👉1130 👈 입력 4) [프로필 설정] - [새로운 오픈프로필 만들기] 클릭 5) 사진 - 👉내 명함 사진👈으로 변경 6) 이름 - 👉이름/회사명👈 으로 변경 7) 참여완료! ✅ 참여 기간 ~11/30(화) 17시까지 (이후 비공개로 전환) .
이멤버 대리 | 리멤버
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[NOW] 회사원인 나, 유명해져도 될까요?
📣안녕하세요 리멤버 나우 에디터입니다! 나우의 커뮤니티 이야기 컨텐츠를 재편집해 업로드해드립니다! 잘 읽으셨다면 '좋아요'를 눌러주세요! 컨텐츠에 대한 자유로운 피드백을 남겨주세요! <리멤버 커뮤니티 이야기> ⭐️‘누구나 유명해질 수 있는 시대’가 열렸습니다. 몇 해 전부터 페이스북, 트위터, 유튜브 같은 SNS에서 연예인급 끼를 갖춘 일반인들이 하루 아침에 셀럽이 되는 광경은 쉽게 볼 수 있었어요. 그런데 이젠 일반 커리어 플랫폼들이 우후죽순 생겨나면서, 온라인 실무 강연 등으로 평범한 직장인들도 유명인이 될 수 있는 환경이 주어졌습니다.  방송인이나 SNS스타급 유명세는 아니지만, 어느 정도 전문성을 인정 받으면서 자기 브랜드를 갖추고 있는 직장인들이 조금씩 생겨나고 있는 거죠. 덩달아 ‘나라고 아예 불가능한 일은 아닌 것 같은데...'라고 느끼시는 동료들도 많아지는 것 같습니다. 🕺평범해도 유명해질 수 있는 시대 평범한 직장인이었던 우리는 왜 유명해지기를 꿈꿀까요? SNS의 발달이란 기술 환경 변화도 작용했겠지만, 우리 조직 문화가 빠르게 바뀌고 있다는 점도 작용하고 있습니다. 과거의 직장인들은 조직의 이름 아래 숨김을 강요 당해야만 했죠. 그저 묵묵하고 조용히 일하면서 조직의 이름을 빛내는 데 주력했습니다. 굳이 유명해질 것 없이 이 직장에 충성하고 잘 다니면 조직은 이들을 잘 보호해줬죠. 말 그대로 '평생 직장'이었거든요. 그러나 시대가 바뀌면서 상대적으로 ‘평생 직장'의 개념이 약해지고 있습니다. 더 나은 조건의 회사를 찾아 어렵지 않게 이직을 시도하고, 다른 직장에서 적극적으로 먼저 스카웃을 하는 경우도 잦아졌습니다. 비로소 '00회사 직원'이 아니라 '나'만의 색깔을 내보일 수 있게 된 거죠. 조직의 그늘에 숨는 게 아닌, ‘나’ 자체를 잘 드러내는 게 경쟁력이 된 시대가 온 겁니다. 이때 유명함은 큰 강점이 될 수 있어요. 당장 리멤버를 찾으시는 많은 분들도 공감하실 겁니다. 커리어 플랫폼에 드나드는 수많은 인사 담당자들의 눈길을 경쟁자들 속에서 확 끌어줄 무언가가 필요하다는 것을 잘 알고 계실 테니까요. ❗️본업이 소홀해져선 안 된다 그러나 유명해지는 데 치중하다가 정작 본업을 도외시할 수 있다는 우려도 커뮤니티에서 많이 나왔습니다. 보통의 노력만으론 유명해지기 쉽지 않죠. 영상 편집이다, 구독자와 소통이다...온갖 것 챙기다 보면 자기 직무엔 쓸 시간이 부족해질 수 있습니다. 커뮤니티에 문송함니다님이 댓글로 남겨주신 짤막한 사연도 들여다볼 필요가 있습니다. 유튜브를 하고 있는 마케팅 담당 동료가 남의 마케팅 실적을 도용해 자기 포장용으로 쓰고 있다는 얘긴데요. 자기 포장에만 혈안이 되다보면, 정작 자기 실력이 도태되는 것뿐만 아니라 남의 기량까지 훔쳐가는 최악의 결과가 생길 수도 있다는 무서운 경고로 읽히네요. 📍‘나'를 알리지 말고 ‘무엇'을 알리세요 본업에서 활약하다 점차 유명세를 타고 방송까지 나와 셀럽이 되는 케이스가 많았죠. 그런데 이 셀럽들 모두가 잘 된 건 아닙니다. 경력 세탁, 과대 포장 등으로 망한 사람도 한 둘이 아니죠. 자기 실력의 밑천이 드러날수록 포장에만 급급해지다가 낭패를 본 겁니다. 결국 가짜는 들통이 나게 돼 있습니다. 그러나 자기 컨텐츠가 확실한 사람들은 오래 살아남고 있습니다. 자기를 애써 포장할 필요도 없어요. 자기가 가진 무언가를 발전시키고 닦아가면서 보여주면 되니까요.  우린 이런 사람들에 주목해야합니다. 이들이 유명해지면서 고민했던 건 “나를 알린다"가 아니라 “무엇을 알릴까”였을 겁니다. 사람들은 ‘사람'에 대해선 금방 질려합니다. 그러나 그 사람의 ‘실력’엔 질리지가 않아요. 결국 나를 알리는 게 아니라, 내가 갈고 닦고 있는 ‘무엇’을 알려야 합니다. https://now.rememberapp.co.kr/ 📌리멤버 나우 페이지에서 다른 커뮤니티 이야기들도 보실 수 있습니다!
NOW 에디터
| 방금
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이거 잡무인가요?
저는 소기업에서 일하는 해외영업입니다 기본적으로 바이어랑 영어,일어로 소통하고 개발응대,계약서,CI,PI,packing list 등 기본적 서류 쓰고 매출관리도 하지만 사실 현재 레귤러 거래가 엄청나게 많지 않기에 새 바이어 발굴하는 일이 치중하는 시간이 많습니다 그런데 안타깝게도 전임자가 자료를 다 지우기도 했고 만든 자료도 허접해서 제가 입사해서 거래메뉴얼,계약서,회사소개서(영문,일문)등 작성 전부 싹다 만들었습니다...(어차피 혼자서 다하니 도와주는 사람은 없었구요 이런 것도 잡무라고 해야되나요?사무보조가 하는 일 같기도 한데 이게 영업에 중요한 자료만드는 일이잖아요 중소기업이라 경력기술서랑 자소서에 뭘 적고 빼야할지도 모르겠네요
Roke
| 방금
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고객 상담을 개인전화로 하시는 분 있나요?
고객상담을 개인전화로 하시나요? 저는 제 것으로 공유가 되어 있는데요. 막상 번호가 일반에 알려지니까 전화량이 너무 많네요... 전화기만 보면 진짜 짜증나요. 폰을 하나 더 맞추든지 해야하는데 주로 쓰는 번호는 이거라.. 해결방법이 없을까요
마리나
| 33분 전
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옆자리 전화 내가 받을 때
다들 옆자리 공석일 때 전화 땡겨 받을 때 멘트가 어떠신가요?? 저는 첨엔 "대신 받았습니다. ~~과 ~~입니다."라고 풀멘트 날렸는데, 요즘엔 점점 줄어서 부서랑 이름만 말합니다 ㅋㅋ
아몬드뵹뵹
| 46분 전
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2021년 4/4분기- 22년 1분기 금융시장 전망
2021년 4/4분기- 22년 1분기 금융시장 전망자료 공유드립니다. 현재 글로벌금융시장의 주요지표를 통해 미국, 중국(아시아), 한국 증시에 대한 전망자료를 신뢰할만한 자문사의 레포트를 기초로 정리한 내용 공유드리니 참고바랍니다. https://m.blog.naver.com/chgg01/222582297019
머니셰프
| 53분 전
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이직준비를 어떻게 하면 될까요?
현재 대기업 공장에서 엔지니어로 업무를 하고 있습니다. 9년차이고 30대 중반입니다. DT 붐이 일면서 관련 부서에 배정받아 업무를 하고 있습니다. (공정자동화, RPA 등 DT 관련 솔루션 PM 또는 Sub PM) 적성에 맞아 관련 업계로 이직을 해볼까 하는데 어떻게 준비하면 될까요? 현재 파이썬 공부하고 있고 관련 자격증 준비하고 있습니다.
울산마철금
| 1시간 전
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HR,총무쪽 재직중이신분 도와주세요~~
안녕하세요~ 저는 제조업 대리2년차로 일하고 있는 사람입니다. 금번 좋은 기회를 잡아 이직 예정입니다. 현 회사에서는 성과급을 12월 5주에 지급을 하는데요 저는 12월 4주에 다음 회사 이직날짜가 나왔습니다. 그렇지만 성과금을 받고 나가고 싶긴떄문에 묘안을 짜봤는데요 1. 겸업 1주일(현회사, 다음회사) 했을때 총무, HR측면에서 문제가 없는가요?(잔여일을 연차로 전부 처리하려고함) 2. 만약 회사에서는 성과금을 주지않기위해 조기에 강제로 퇴직 시킬 수 있나요?(법적으로 근로자는 퇴직 14일전에 최소 회사에 통보를 해야된다고 하지만 역으로 근로자는 14일이라는 시간을 법적으로 보장 받을 수 는 없는가요??) 궁금하네요, 노무상담을 받아봐야하나까지 생각되네요 돈천만원이 달린일인데 일이쉽게 되지않아 어렵네요
Passe123
| 1시간 전
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이직시 사이닝 보너스 궁금합니다
중견기업 4년차 직장인입니다. 이번에 좋은 기회가 있어서 스타트업으로 이직을 하게 되었습니다. 현 회사에서 앃은 직무와 다른 직무로 가게 되었지만, 경력 3년은 인정해주신다고 하셨습니다. 연봉협상을 진행 중인데, 저는 내년 승진 차수 + 우수사원이라는 점에 근거해 현재 받는 영끌 연봉 3,800만원에서 30%정도 인상한 천만원을 올려서 제안 드렸고, Ceo님께서는 현 연봉에서 약 5% 인상한 4,000만원, 사이닝 보너스로 500만원을 주는 방식을 역제안해주셨습니다. (추가적으로 매년 200만원 웰니스 복지금, DB형 퇴직연금, 추가 연말 성과금 존재) 사이닝 보너스는 처음 들어봐서, 구글 리서치를 해보긴 했는데 이 보너스가 가지는 의미나 제가 모르는 숨겨진 부정적인 면들이 있을까요? 첫 이직이다보니 또 고려해야 되는 사항이 있을까요?
째징
| 1시간 전
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오늘의 전략/기획 커뮤니티 주요뉴스 (11/30)
· '전기차 후발주자' 닛산, 2조엔 쏟아붓는다 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634254?date=20211130 · LG 권봉석, SK 장동현, 삼성 고동진… 잘나가는 CEO, 다 여기 출신이네 https://n.news.naver.com/article/newspaper/023/0003656239?date=20211130
뉴스배달 리멤봇 | 리멤버
| 3시간 전
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오늘의 스타트업/PE/VC 커뮤니티 주요뉴스 (11/30)
· 한 부서 5년 일하면 '사내 FA' 자격 부여…삼성전자 새 인사개편안 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634285?date=20211130 · 석회 1위 태경그룹 "친환경 소재기업으로 도약" https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634224?date=20211130 · 서울 상암에 '자율주행 택시' 달린다 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634297?date=20211130 · 코코트럭 AI가 고객·운송사 연결해줘요 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634232?date=20211130 · 귀뚜라미-경동, 보일러 이어 난방매트 전쟁 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634235?date=20211130 · '인재테크' 태니지먼트랩, 퓨처플레이가 품는다 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634222?date=20211130 · 'VC 1호' KTB네트워크 내달 증시 입성 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634229?date=20211130 · '수공예품몰'이 어떻게…엣시 급등 비결 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634336?date=20211130 · 10억달러 이상 모은 IPO 대어…43곳 중 절반 상장가 밑돌아 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634339?date=20211130 · 새만금 개발 '활기'…재생에너지 스마트산단·수변도시 조성 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634240?date=20211130 · 鐵이 끓자…포항경제 다시 '꿈틀' https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634337?date=20211130 · 인천항만公, 창업기업 지원사업 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634311?date=20211130 · 충북, 중소·벤처기업 박람회 개최 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634310?date=20211130 · 실패하면 지원금 20% 더 준다… 창업가 부활의 땅, 이스라엘 https://n.news.naver.com/article/newspaper/023/0003656275?date=20211130 · 포티투닷 자율주행차, 상암서 첫 시범운행 https://n.news.naver.com/article/newspaper/023/0003656297?date=20211130
뉴스배달 리멤봇 | 리멤버
| 3시간 전
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오늘의 커머스MD/상품기획 커뮤니티 주요뉴스 (11/30)
· '수공예품몰'이 어떻게…엣시 급등 비결 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634336?date=20211130
뉴스배달 리멤봇 | 리멤버
| 3시간 전
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오늘의 무역/유통/물류 전문가 커뮤니티 주요뉴스 (11/30)
· 현대중공업, 수소·암모니아 선박 R&D조직 신설 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634237?date=20211130 · 인천~제주 여객선, 7년 만에 다시 띄운다 https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0004634317?date=20211130
뉴스배달 리멤봇 | 리멤버
| 3시간 전
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오늘의 생산 제조 전문가 커뮤니티 주요뉴스 (11/30)
· “일 잘하는 인재는 플러스 알파” 현대차가 불붙인 제조업 성과주의 https://n.news.naver.com/article/newspaper/023/0003656301?date=20211130
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