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증권사 법인영업
안녕하세요, 증권사 법인 영업에도 매매를 같이 하는 포지션이 있다고 알고 있습니다. 기관 주문받아서 차익거래를 한다거나 하는 포지션으로 알고 있는데요. 아마 이번에 사고난 신한투자증권 부서가 해당 포지션일듯 합니다. 해당 포지션으로 이직하려면 어떤 준비가 필요할지 궁금합니다.
더울프오브여의도
동 따봉
22시간 전
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여자친구와 헤어지고 난 후
안녕하세요. 너무 답답한 마음에 글 처음 써봅니다. 여자친구와 헤어진지 3개월이 될 때 쯤에 기존에 계속 잡았던 여자친구를 제가 거절하다가 다시 만나고싶은 마음이 생겨서 먼저 연락을 했습니다. 일요알 오후부터 제 카톡 읽씹, 전화 거절을 하더니 11시쯤 전화가와서 집인데 어머니 계신다고 나중에 통화하자고 하더군요. 그래서 그 다음날 아침에 연락이와서 서로 마음 이야기하다가 결국 다시 만나기로 했습니다. 근데 기존에 술집에서 번호 준 남자를 몇번 만났었나봐요. 저한텐 호감만 있던 사이라 해서 그럴수있거니 넘어갔습니다. 근데 갑자기 저한테 모르는사람이 카톡이와서 저 남자랑 할거 다 하고 일요일에는 저 남자애 집에서 자고 출근했다 더라구요. 그 남자 집에서 잠깐 나와서 전화 준거였습니다. 여자친구한테 물어보니 처음엔 아니라고 누굴 믿냐고 하더니 결국 다 인정했습니다. 헤어진 기간동안 벌어진 상황이여서 뭐라 하지못하는 입장이긴하지만 이 사실을 알고 나서 제 감정이 너무 힘들어져서 글 남겨봐요.. 어떻게 해야할지 모르겠어요 정말.. 뭔가 그 남자랑 잤단 사실보다 원래 연락 간간히 하더니 일요일엔 그 남자와 함께 있느라 거짓말하고 한게 더 힘든거같아요 저한텐. 긴 글 읽어주셔서 감사합니다...
어렵네d
1시간 전
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인테리어 관심 있는 사람?
개발 공부를 혼자 나름 오래 하다가 퇴근하고 조금씩 해서 문서 양식 만들어 주는 사이트 하나 만들어봤어요 하던 일이 인테리어쪽이라 막 니즈가 많을 것 같지는 않지만 그래도 필요한 사람도 있을테니까..올려봅니다 https://interior-rfp.com/
오류가없다
방금
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겸직아닌 겸직
안녕하세요. 저는 벤처에서 소기업사이의 화학제조업공장에 다니고 있습니다. 저는 회사에 한 10년 넘은 중간 관리자이긴합니다만 원래 부서의 일과함께 안전업무까지 은근슬적 맡은 상태입니다. 안전보건담당자에 유해화학물질관리자에 소방에 몇해전에 너무 부담도 크고 제 주 업무도 아니고 힘들어서 임원에게 보고하고 월 50만원을 더 챙겨주겠다고 해서 받고는 있습니다. 이게 피해의식인지 안전보건 업무가 주업무보다 많아지고 내부 교육을 해야하는데 생산바쁘다고 잘 모이지도 않고 중요는 하지민 귀찮은 일 떠맡은것 같고 50만원이란 돈이 정말 그 댓가로써 충분한가. 아닌 난 이미 기회를 잃은 건가 로또는 안되고 어디 실사나온다. 검열 있다. 시설은 충분치 못한대 관리가 잘안된다 이런말만 들으니 혼자 맨날 썩은 표정으로 있는것 같습니다. 말로는 도와주께, 중소기업이 다 그렇지,이럽니다. 참고로 전 자격증은 없고 양성교육수료만하여 업무를 하고 있습니다. 님들은 어떻게 하실건가요? 이제 나이 40먹고 할 고민인가 싶기도 하고. 씁쓸합니다
잡돌이
1시간 전
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투표 업무가 부당한건가요?
저는 신입 시절 업무량을 100%해냈고(질이나 난이도 말고 업무량 기준) 100%하면서 온갖 가스라이팅과 팀장의 정신병 걸릴 수준의 괴롭힘에 시달렸습니다 신입이 새로 들어오자 제 신입 시절 업무량의 70%만 하고 있으며, 팀장은 업무를 더 시키지 않습니다 제가 괴롭힘을 당했을 당시 인사팀이 팀장에게 주의를 줬어서, 팀장이 신입을 괴롭히지도 않습니다 이게 부당하면 제가 이상한가요? 원래 회사 생활은 부당한 것인지 업무량도 그렇고 괴롭힘도 그렇고 어떻게 대처할지 모르겠습니다
홍길동3
금 따봉
10시간 전
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승진 후 지인 무시,,(?) 연봉 얼마길래
최근에 같은 모임 내 사람이 국내 f&b 카페 계열 부점장 승진했는데 동종 업계에 있는 다른 사람을 티나게 꼽 주더라고요 소박한 취미 즐기러 만난 모임이라 벌이에 관심 없었는데 월급 엄청 많이 오른다고 자기 이제 연말정산, 건보료 어떨게 해야하냐며 자랑은 자랑대로 하고 (다른 행선지가 있었는데 먼저 커피 마시러 가자 해놓고 커피 한 잔 안삼, 본인은 직장에서 커피 많이 마신다며 주문도 안함) 대충 꼽줄 사람은 다꼽주고 모임에서 튀튀했어요 이 정도 되니 대체 얼마 벌길래 유세떨었나 싶어요
뭐길래
방금
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팀장이랑 의견 안맞을때 팀장의견으로 보고하면 결국 아니에요.
저는 디자인 담당이고 팀장은 마케팅입니다 후가공을 예를 들어 a,b를 제안했고 c는 전혀 맞지 않다고 생각이들어 제안하지 않앗으나 팀장은 c를 얘기했습니다 사유를 설명했으나 듣지 않으셨고 일단 알겟다고 한발 물러남. 대표 보고시 같이 들어가 설명 드리자해서 들어갔는데 결국 또 c를 얘기하셨고 대표님도 많이 의아해하면서 저를 쳐다보면서 c가 이러이러한데 진짜 c를요?(저랑 같은 의견) 저는 거기에 대고 제의견이 아니고 팀장 의견이다 말할수가 없어서 그냥 가만히 있었는데요... 이런경우가 종종 발생되어서요.. 팀장이 아묻따 거절한 제안이 회의때 대표님 입에서 다시 나온다던지 팀장이 낸 의견과 제가 낸 의견이 안맞을때 결국 팀장의견으로 가면 대표도 맘에 안들어하는... 이런경우 제입장에선 너무너무 답답한데 ... 어떻게 헤야하는걸까요? 대표님도 이 상황을 눈치로 아실까요..? 제가 한게 아님에도 제가 한것처럼 되는것도 좀 염려스럽고 대표님은 자세한 상황은 모르니 결론만 봤을땐 제 능력(?)을 의심할까 그부분도 염려스럽습니다.. 팀장님께 이런얘기를 해서 좀 조율이 필요할지 .. 조언 부탁드립니다 ....
건후말랑꼬
2시간 전
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이직 후 퇴사
안녕하세요. 긴글 읽어주셔서 감사합니다.
청춘만화
4시간 전
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연봉협상
안녕하세요 이직 면접 합격 후 연봉협상을 진행해야하는 상황입니다. 현재 3년차이구요(전회사 2년 7개월, 현회사 5개월) 연봉은 직전 회사 계약연봉은3700 수준에 비포괄 임금으로 원천징수 기준 4000만원 정도를 수령했습니다. 문제는 현재 재직중인 회사가 다른 산업, 다른 직무에 계약연봉도 3600 정도로 원천징수 기준으로 계산하니 직전 회사보다 20% 정도 낮아지는데요 연봉 협상 간 현재처우와 희망 연봉을 작성해달라고 메일이 왔는데 이런 경우에는 전 직장의 원천징수를 기준으로 연봉협상을 해도 문제가 없을까요?
wvocpqgd
방금
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연봉협상
안녕하세요 연봉협상 진행할때 통상적으로 어떻게 생각해야할지 여러분들의 의견 여쭙고자 합니다! 현재 총 연봉이 기본급+고정상여금+연말상여로 되어있습니다. 기본급은 계약연봉이고 고정상여는 업무 업적으로 인해 생긴 성과 상여금인데, 향후 연1회씩 고정으로 지급받기로 한 금액입니다 (5년간 보장). 고정상여의 금액은 연봉의 10%정도 되는 큰 금액입니다. 이직시 연봉협상할때 기준을 어떻게 해야할지 궁금합니다. 희망연봉을 약 5%정도 높여서 제시한다고 하였을때, 연말상여는 해마다 다르니 배제하고, '기본급+고정상여'의 5%를 높여야 하는건지, 고정상여는 현 직장의 이익에 기여한 댓가라고 생각하고 5년 이후에는 받지 못할 가능성이 큰 금액이니 '기본급'의 5%를 높여야 하는건지(이럴경우 총연봉 삭감), 통상적인 상황이 궁금합니다. 현재 연봉 협상중인 회사들이 몇군데 있는데, 어떻게 제안하고 혹은 받아들여야 할지 고민이 많이 됩니다. 경력직분들의 많은 의견 부탁드리겠습니다!
질문하자
3시간 전
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[츌첵] 주 평균 회의 시간?
고객사 미팅 등 가변적인 미팅 제외하고, 회원님의 주 평균 회의 시간은 몇 시간인가요? 저는 3시간 정도 되는 것 같습니다. -- 최근 회원님들께서 리멤버 포인트 적립을 위해 포인트 적립용 게시글을 올려주시는 모습을 보았습니다. (모르시는 분들을 위해: 현재 리멤버 커뮤니티에 '댓글'을 달거나 '좋아요'를 누르면 리멤버 포인트를 적립받으실 수 있습니다.) 특히, '정성스럽게 올린 다른 분 글에 아무 댓글이나 달기 좀 그래서 출첵용 게시글을 만들었다'는 한 회원님의 말씀은 운영자로서 정말 인상적이고 감사한 말씀이었습니다. 그래서 운영자가 나서려 합니다. ✅ 11월 11일부터 ✅ 평일 오전 9시에 ✅ 글 제목에 '출첵' 단어를 포함한 게시글로 찾아뵐게요. 👉 회원님들께서는 운영자가 올린 출첵 게시글에 편히 댓글 남기시고 리멤버 포인트 받아가시길 바랍니다. * 단! 운영자 외에 출첵용 게시글을 올리시면 예고 없이 글이 삭제될 수 있습니다. 출첵 댓글은 운영자의 글에 남겨주세요! * 본 내용은 예고 없이 중단될 수 있습니다.
커뮤니티 운영자
쌍 따봉
 | 리멤버
2시간 전
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투표 인하우스 -> 대행사 고민
인하우스에서 홍보 쪽 업무 계약직으로 일하고 있는 사람입니다. 중견기업이라 인하우스 내부 마케팅 홍보 업무 체계 하나도 없고 1부터 10까지 다 한다고 보시면 됩니다. SNS관리/SNS콘텐츠제작/대행사와 커뮤니케이션/자체 콘텐츠 제작/유튜버나 인플루언서에 개인 섭외나 광고 문의 등등... 이런 잡무는 많은데 막상 대행사에서 하는 기본적인 광고 세팅법이나 퍼포먼스마케터들이 하는 분석법 같은 기술적인 업무는 많이 경험하지 못하고 있는 상태입니다. 사실 재직중인 회사가 복지가 좋은 편도 아니고 원래 대행사를 희망했던 부분도 있어 이직하고 싶은데, 2년 근무 후 경력직으로 입사해도 대행사 기본 업무에 대한 경험은 0에 가까우니 이직에 어려움이 있을 것 같아 고민입니다. 그냥 꿈은 포기하고 현재 인하우스 회사에서 계속 근무하는 게 나을까요, 아니면 대행사 이직 도전해보는 게 좋을까요... 도전해보는게 좋다면 어떤 노력을 더 기울이는 게 좋을까요 ㅠㅠ
귤뺑이
방금
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동료의 선 넘는 발언 대처 방법
옆 자리 동료가 선 넘는 발언을 자주해서 참고 있었는데 친구들과 이야기해보니 인격모독인 경우에 해당하는 사례도 있으니 기록해 두라고 하더라구요 욕설을 하는건 아닌데 제 개인적 상황을 조롱하고 비꼬는 경우가 많았습니다 문서로 기록해 두었다가 차후 심한 발언을 하면 문서로 작성해 둔 그동안의 내용을 보여주고 조심해 줄 것을 이야기하면 괜찮을까요? 친구들은 나중에 많이 심각해지면 인사팀에 신고하라는데 그렇게까지 하기는 관계를 파국으로 만드는 건가 싶어서... 도움 부탁 드립니다
joajfjek
3시간 전
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퇴사한 후임이 연락하면 어떨 것 같으신가요?
전 직장에서 제가 막내였는데, 막내라는 이유로 여러가지 도움을 정말 많이 받았습니다. 돌려드리지는 못했지만요... 퇴사할때 팀원분들께서 25만원 상당 향수도 선물로 챙겨주셨어요 연말이 되어가니 올 한해 저를 많이 도와주셨던 전 직장 선배님들을 뵙고 인사드리고 싶은 맘이 드는데 연락하면 부담일까요? 퇴사할때 연락 하라고 말씀하시긴 하셨는데 진짜 만나자고 하면 좀 귀찮으실까봐 고민되네요..... 어떨까요..?
hextech
11시간 전
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증권사 RA 가 하는 업무
제목과 같이 증권사 RA 가 하는 업무에 대해 구체적으로 알고 싶어서 문의합니다. . 어떤 일들을 하고, 어떤 성과를 내야 하며, 보수 수준은 어느 정도인지 궁금합니다.
적당한일
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