회의 때 재밌는 이야기가 들렸습니다. 모회사 횡령사건이 일어났을 때 꽤 많은 증권사가 돈을 대출해주기 위해 달려 갔다고 합니다. 누군가는 같은 뉴스를 보고 비난을 하고 또 누군가는 뉴스를 보고 타산지석 삼습니다. 돈 버는 인사이트가 있는 사람은 그 안에서 돈 버는 기회를 찾습니다. 만약 이 하나의 사건이었으면 그냥 재밌는 사건이다 하고 넘어갔을 겁니다. 하지만, 얼마전 만난 인테리어사 대표와의 시간이 이를 인사이트로 만들었습니다. 삼성물산의 내장목 협력사가 부도가 나서 한 자재업체가 자금압박으로 인해 대금 기일을 앞당겨달라고 찾아 왔다는 것입니다. 그 대표는 대금 기일을 조정해줌과 동시에 삼성물산 협력사 추가 상시 모집에 지원했다고 합니다. 일반적으로 상시모집은 정보를 축적하는 것에만 의의를 두나 꽤 많은 일을 하던 협력사의 부도로 인해 돈을 벌 기회를 노린 것입니다. 여의도에 올라가는 건물을 보고 누구는 저기에 뭐가 들어서는 것일까 라고 궁금해하고 또 누군가는 관심조차 없습니다. 하지만 어떤 이는 비슷한 사업의 기회를 모색하며 남은 사옥을 조사하기도 합니다. 하나의 사건이 가십거리가 될 수도 위기가 될 수도 기회가 될 수도 있습니다. 기회는 내가 가진 분야에 촉각을 곤두 세워야 발견할 수 있습니다. 사람과의 만남은 어쩌면 책보다 더 인사이트를 얻는 지름길인듯 합니다. (아래는 여의도 사옥관련 신문기사와 의견입니다.) https://blog.naver.com/feelv77/222748508319

잡플래닛은 여러분에겐 어떤존재 인가요?

사원3년차인데 연봉협상은 언제부터 할 수 있는건가요?

업종 은퇴하고 작은개인 사업 할려고 생각하니 좋으네요ㅎ 18살때(고3취업)부터 지금일하고 있는 업종에서 회사는 다르지만 바닥생활부터 해서 나름 체계적으로 일도배우고 군대 다녀와서 대학졸업하고 들어간회사(그당시에 신생기업이였지만 나름1000대 기업 였고 업계 2위까지 했던 회사였음 하나 지금은..ㅜㅜ)에서 실무랑 경험도 쌓고 여기서 라이센스도 취득하고 업무스킬도 늘릴수 있을만큼 쌓다 처부장이 워낙 머리가좋고 나름 성깔이 멍멍이 같아서 의견충돌로 이직하것이 바로전직장 (30대그룹 자회사) 여기서도 나름 잘하고 있어는데 올해2월에 정규직을 다 도급으로 소속전환한다고하네요 뜬금없이 왜?(겉으로는 경영악화라고 하는데..그거는멍멍이 소리.도급사기 돈이더많이 들어가는데.. .. 대충알아봤는데..느낌은...머..여기까지만) 그래서 여기 (현직장(식품공장 자재과)1주일 다녀본 느낌은) 전회사보다 업무가 더 쉽고 탱자탱자 놀시간도 많고 생산 스케줄로 움직이는거라 스케줄없으면 기본업무만.하면되고 .삼실도 독립되서 웟분들 눈치 안봐두 되고.. 단지..정치질이랑 편가르기가., .심한거 빼고는..어차피 오래다닐생각 없고 3~4년만 참고 있다 독립해서 작은개인 사업이나 . 할라고요ㅎ 그때 사수 말듣고 라이센스 취득해놓은게 이럴때 좋은줄은 몰랐써요ㅎ 저는참고로 올해40입니다ㅎ 그리고 라이센스는 꼭 취득하세요 나중에 큰 효과 봅니다ㅎ

안녕하세요? 김인걸 입니다. AI 시대, 메타버스 시대, 자율주행, 자동화 시대를 살아가고 있습니다. 그리고 우리는 제조업 분야 뿐 만 아니라 산업 전 분야에서 최첨단의 수준으로 발돋움하고 있습니다. 하지만 산업과 기술의 발전이 이루어지면서 다른 분야도 마찬가지이겠지만, 제조업 분야에서의 대선배들의 노하우, 기술, 경험, 능력은 성장하고 발전했지만 지금의 업무의 주요 실무자 세대들은 그들에게 배우는 자세와 태도가 되어 있지 않다는 것입니다. 그것은 "무슨 이유일까?"라는 생각이 들었습니다. 현재의 리더, CEO, 관리자 분들의 모습을 본받고 현재 세대에게 4차 혁명과 더불어 물려받는 것이 없는 것인지 고민해보았습니다. 회사는 혼자서 일하는 독불장군이 존재하는 곳이 아닙니다. 물론 1인 기업도 있지만 그것은 제외하고 생각해 보도록 합니다. 많은 정보력, 기술력을 바탕으로 이제는 자동화를 기반으로 하는 편의성, 효율성의 최적화를 활용하여 업무를 하는 시대입니다. 1차, 2차, 3차 혁명 때, 주도했던 선배들의 리더십, 현재의 산업 구조를 이끈 대변혁가들입니다. 그런데 왜, 그들의 마인드는 '꼰대'라는 것이나, '빌런'이라는 것으로 되었는지 궁금했습니다. 저는 미국 시인의 글을 인용하며 우리의 스승의 역할을 한 대선배님들의 모습을 본받을 수 있도록 필요한 내용을 적어보았습니다. 이제는 각자 스스로 마인드의 혁명을 이루어 미래를 이끌어 나갈 실무자들에게 긍정적인 영향력과 좋은 모범이 되는 분들이 되었으면 하는 바람입니다. 참고로 '에드가 앨버트 게스트(Edgar A. Guest)'는 인민의 시인으로 알려지게 된 영국 태생의 미국 시인이었습니다. “자녀들이 부모와 스승에게 원하는 것” * 저는 교훈을 귀로 듣기 보다는 눈으로 보고 싶습니다. * 저는 당신이 단순히 방향을 가르쳐 주는 것보다 저와 함께 걸어 주기를 바랍니다. * 좋은 충고는 머리를 아프게 하지만, 삶의 모범은 언제나 명쾌합니다. 마인드의 혁명을 위하여 이제 '눈으로 보여 주는 태도와 자세'가 필요합니다. 이제 방향만 제시하는 것이 아닌 '함께 그 방향으로 걸어가는 것'이 필요합니다. 이제 충고와 지적의 횟수보다 '삶의 모범의 횟수'가 많도록 명쾌한 사람이 되어야 합니다. 늦지 않았습니다. 우리는 변화할 수 있고, 영향력을 줄 수 있습니다. 지금부터 시작하면 변화를 꿈꿀 수 있습니다.

저는 현재 중간 관리자이며, 제목에 기술한대로 회사는 좋은데 직속임원이 싫습니다. 경력 상 해당 임원이 담당하는 부서 외에 다른 부서로 이동을 요청할 경우 여러 부작용이 예상됩니다. (경력 인정 기간의 감소, 개인적인 악감정 등등) 해당 임원이 개인적인 욕심이 너무 많아 그 아래서 성장이 막히는 느낌입니다. 의사결정에 대한 권한 위임이 안되고, 정말 큰 일에 대해서는 목소리는 못내면서 사소한 것에서는 마이크로 매니징을 하는 스타일입니다. 실무적으로 저에게 많이 의존하고 있으면서도 내외부 중요한 자리에서는 늘 본인을 앞세웁니다. 회사를 옮기는게 나을지, 부서 이동이 나을지, 그냥 참고 꿋꿋이 열심히 하는게 나을지, 힘빼고 그냥 최소한만 일하는게 나을지 고민이 많네요. 의견을 구해봅니다!

중소기업 청년 소득세 감면 혜택이 성과급에도 적용이 되는지 아시나요???

외국계회사에서 일하게되었는데 비지니스영어 공부 보통 어떻게하시나요

1. 중재자 : 평화는 만사의 근본 2. 빌런 : 웬만해선 날 막을 순 없다. 내가 룰이다 3. 소시민 : 엮이지 말고 그냥 내 할 일한 하자 4. 감독관 : 내 눈에 띄기만 해봐 본인의 직장 내 포지션은? 전 3번 입니다.....ㅠㅠ

현재 제가 한달하고 14일치 급여를 못 받은 상황인데, 제가 제 입으로 퇴사를 이야기하고 나오면 한달치는 받아도 14일치는 못받는건가요? 연봉이 높은 편에 속하다보니 근 보름치도 액수가 크네요

저는 그래서 구명보트로 옮겨 탑니다. 이번주 3명 퇴사. 다음주 2명 퇴사 그다음주 3명 퇴사. 인원충원 없음. ㅋㅋㅋ

신입 팀장직을 맡게 되었습니다. 아직 리더로서 부족한게 많아서 보완하고 개선해가야할것들이 있을것 같아서 여러분들의 의견을 들어보고 싶습니다^^ 게시글들 보면 팀장의 이런이런사항이 불만이다라는 글들이 꽤 많이 보이네요. 반대로 우리 팀장은 이래서 좋다 하는게 있으면 하나씩 알려주세요. 좋은거 배워보겠습니다^^

동사무소 1년5개월 근무후 얼마전 건설회사로 이직한 25살 청년입니다. 행정업무를 기반으로 근무하다가 건설사로 출근하니 현장도 알아야하고 입찰도 봐야하고 정말 많은것을 새로 또 배우고 있습니다. 동사무소에서 사무간사 직으로 일하다가 과장으로 입사하였습니다. 잘 적응할수 있도록 여러분들께서 많은 조언 부탁드립니다.

회원님! 리멤버는 <생산관리시스템(MES)>에 대한 설문조사를 진행하고 있습니다. 설문 응답 시 네이버페이 1만원을 드리니, 지금 회원님의 소중한 의견을 남겨주세요. ▶ 대상 : 생산관리시스템(MES) 구매 및 검토를 경험하신 분 - 대기업 종사자 : 전기 장비,제품/금속,비금속/제약 바이오/가구 귀금속 등 업종 종사자 - 중견기업 종사자 : 전기장비,제품/가구 귀금속 등 업종 종사자 - 중소기업 종사자 : 금속, 비금속/화학/가구 귀금속 등 업종 종사자 ▶ 시간 : 약 5분 ▶ 사례 : 네이버페이 1만원 ▶ 설문하러 가기 : https://bit.ly/3LFBjUq *본 설문의 대상이 아닐 경우 설문 진행이 불가할 수 있습니다. *중복 참여 및 불성실한 답변을 제출하는 경우 등은 리워드 지급이 불가할 수 있습니다. *선착순 마감될 수 있습니다.

저의 직장경력을 감히 말씀드릴께요 저의 직장 경력덕에 주변 지인분들이나 저희 부모님한테도 이직은 잘한다 은근히 능력있다고 놀림을 받네요 ㅋㅋ 해외에서 대학나와서 영어 가능하고 무역영어 자격증있네요 1. CDP 픽업 제조회사 해외법인 자재과 현지채용 1년 2. 한국회사 10개월 3. 샤프트랑 자동화 기계 부품가공회사 2년5개월 4. 자동차 금형회사 2년 5. 자동차 부품회사 1년 6. 현직장 본의 아니게 이직을 많이했네요 저처럼 이직은 잘한다고 놀림받으시는분 계시나요? ㅋㅋㅋ 나이도 40이여서 오래 있어보려고 노력중이예요 ㅎㅎ