어렵게 새로운 회사로 경력직으로 이직을 해왔습니다. (2주차) 열심히 초심을 다져 다녀보겠다는 다짐을 하고 다니고 있는데,, 경력 지원시 아쉽게 탈락했던 회사에서 하반기 경력직 모집을 하고 있는걸 확인합니다. (상반기탈) 다시 지원을 하게 되면,, (서류붙고 면접까지 간다는 전제하) 현재 회사 입사 얼마 되지 않은 상황에서 1차 면접 2차 면접을 보기위한 휴가를 내야 하는데, 회사에서도 눈치를 금새 챌거 같고 저도 마음이 좋지 않는 상황이네요. 또 지금 회사 어렵게 들어와서 집중해야 되는 상황에서 마음이 집중 못하고 흔들릴 것도 같습니다. 여러분들은 어떻게 생각하시고 어떻게 행동하시겠는지요…?

적지 않은 시간 몸담았지만, 객지 생활도 힘들고, 회의도 들고 일도 더 힘들어지던 중, 우연찮게 공고를 보고 지원해서 좋은 결과를 얻을 수 있을 것 같습니다. 막상 출근 날짜 확인하는 연락을 받으니 싱숭생숭하네요. 업그레이드인지, 옆그레이드인지도 헷갈리고, 다시 적응할 거 생각하니 막막하기도 하고. 지금 회사에는 어떻게 이야기 하는게 좋을지 고민도 되고... 게시판에서 보니 어디로 옮기는지 알리지 말라던데, 안하는게 좋을까요? 훼방한다는 얘기도 있긴한데, 주변에 보면 어디가는지 얘기하고 가시긴 하던데... 괜히 이런저런 생각이 많네요.

디스플레이 반도체 분야의 상장회사입니다. 아시다시피 엔지니어가 많은 곳은 꼰대가 많죠. 이미 예상도 했고, 경험도 많이 했지만 2년간 다녀보니 도저히 아니다 싶어서 그만두려고 합니다. 하지만 지금 하루일과 및 보고서작성까지 15-18시간을 일하는 실정이고, 휴가도 못쓰는상황이라 다니면서 이직준비가 힘듭니다. 다른건 다 참아도 사람많은 곳에서 나한테 소리지르고 욕하는 상사가 너무 싫어서 도저히 못버티겠습니다. 1. 모든 부조리들을 까발리고 퇴사한다. 2. 그냥 다른길을 가려고한다라고 하고 퇴사한다. 어떻게 그만두는게 가장 지혜롭게 그만두면서 저한테도 이득이 될 수 있을가요??

기술경력 분석을 통한 구인구직 매칭 앱 개발을 하려고 하는데 어떻게 업체를 찾아야 할까요? 기존 어플 개발 매칭업체등을 통해 미팅해보았는데 용역비와 본인들 스케줄등 검증이 어려워 포기했습니다~~

저는 현재 직장 위치는 평택 삼성 경력은 올해 지나면 2년차 입니다. 직무는 기술지원이고 그냥 현장 a/s입니다. 그거랑 제조처에서 공장검사,납품하고 있고요. 완전히 경력 살려서 이직할려면 삼성 협력사로 하는게 맞다고 생각하지만 훗날 결혼 계획이 있어서 직장을 위쪽으로 올라가야합니다. 안양이나 시화,구로,서울,김포 이런곳을 보면서 직무는 기술지원이나 A/S를 보고있습니다. 아니면 제가 그동안 면접 보면서 떨어진 생산기술 직무에 신입으로 갈수있을지 고민입니다 저의 나이는 올해 29입니다. 올해도 면접1차 봤는데 떨어졌었거든요…ㅠ 지금 다니는곳은 역량적으로 성장하는건 일을 진행하는 방식? 밖에 없고 이것도 윗사람들이 하자는데로 끌려가는 것 뿐이고..기술적으로는 한계가 있습니다. 여러분들이 보기에는 기술지원이나 a/s 쪽이 좋을까요? 아니면 생산기술 직무로 나아가는게 좋을까요?

안녕하세요, 이직 예정인 직장인입니다. 다름이 아니라, 제목 그대로 퇴사 통보할 때 어디로 가는지 여쭤보면 솔직하게 말씀을 드리는 것이 맞을까요? (주위 선후배 동료 팀장 등등) 저랑 친하고 잘 챙겨주시는 분들이 있는데 이분들에게 퇴사한다고 말씀드리면 어디가는지 1000% 확률로 물어보실 것 같아요. 여러 커뮤니티에서 퇴사 관련 글들을 찾아보면, 아무리 친하다 생각해도 어떻게 될지 모른다. 이직하고 나서 얘기하는게 좋다. 대충 돌려서 말해라.. 이런 글들이 많이 보여서 어떻게 대처할지 좀 고민이 많이 되네요.. 이직할 회사의 업종 자체는 달라서 크게 문제가 될 것 같진 않습니다만, 1달안에 입사 예정인데 조만간 퇴사 통보를 하고 그때까지 말 안하고 있을수도 없는 노릇이기도 하고.. 고민이네요 참 ㅎㅎ 이직 고수 선배님들의 조언과 경험담좀 부탁드립니다.

현재 인사총무 일을 하고 있고 나이는 40대 초반인데 제빵사(신입)으로 이직할까 고민 중입니다. 이직하려는 이유는 인사업무도 저랑 너무 안맞고 급여도 그리 높지 아니 낮습니다. 총무경력만 8년 정도이고 인사업무는 현직장 오면서 시작해서 6개월 정도 밖에 되지 않습니다. 그래서 월평균이 300이 되지 않습니다(실수령액 기준) 업무량에 비해 낮다고 생각이 드는데 거기에 팀장까지도 별로 너무 매우 아주 별로이어서 극복해 나갈 자신이 없습니다. 그래서 총무로 다른 이직 자리를 기웃거려 봤지만 성과가 좋지 못하고 인사업무를 하고 싶지는 않습니다.(보통 인사총무가 묶여 있더군요) 그런데 중 제가 취미로 제빵학원을 다니고 있어서 제빵사로 진로를 해볼까해서 면접을 봤더니 업장에서 긍정적입니다. 제가 완전 초보이고 경력도 자격증도 없음에도 가능하다 하여 이직을 하고자 했으나 문제는 근무조건입니다. 급여는 3분의 1 정도가 줄고 근무일도 월금 으로 고정적인게 아니라 스케줄 근무입니다. 물론 주말 출근이 필수겠죠 예전부터 기술직에 도전하려 했으나 이런 조건 때문에 머뭇거리다 말았는데 사무직으로 계속 있는다 해도 근무조건이 나을게 없어서 기술직으로 경력은 쌓으려 했었죠 참고로 저는 사무직보다는 기술직이 더 편하고 자신이 있습니다. 그런데 문제는 역시나 근무조건이죠 제가 결혼해서 초등학생 아이가 2명인 입장에서 현직장 급여로도 생활이 어려운데 현실적으로 지금 당장 더 어려운 생활로 가는 이런 이직이 맞는지 모르겠습니다. 그리고 지금 이 나이로 기술직 신입 막내의 급여와 조건으로 험한 현장에서 업무와 텃세(??) 등을 제가 감당할 수 있을지도 모르겠습니다. 물론 마음은 제빵사로 성장해서 경력 쌓고 실력 키워서 연봉도 올리고 대기업 관련 제품 기획 쪽이나 제빵기사로 가면 개인매장보다 근무조건 많이 좋아 질거고 잘되면 지금 보다 더 나을거라는 기대는 있습니다. 하지만 말그대로 기대이고 막연한 청사진 정도 인데 이거를 보고 가기에는 지금 당장의 현실적인 문제가 너무 크게 다가오네요 그리고 경력에 많은 분들도 그 경력에 비해 처우를 잘 못 받는 경우가 많은거 같네요 미래를 위한 투자로 가능한 건지 제빵사나 기술직에 계신 분들이나 주변, 지인분들 에서 보고 들은게 있는 분들은 저의 이런 이직과 기대가 맞는건지 현실적인 조언 부탁드립니다. 그리고 혹시 경력이나 기술이 있다면 괜찮은 기술직 추천도 부탁드립니다. 두서없는 긴 글 읽어주셔서 감사합니다.

안녕하세요. 저는 경기도에서 거주하며, 서울에서 일하고있는 33살 남자 직장인 입니다. 결혼을 앞두고 많은 생각들이 마중을 나오네요:) 평범함이란 맞춰가는거겠지만, 제가 욕심을 내는 부분은 아파트에서 거주도 하고싶고, 아껴살면서도 때로는 신혼생활 퇴근해서 맛잇는야식도 부담없이 먹고싶네요(가끔이요🙂) 아이들도 키워야할텐데 맞벌이던 홑벌이던 한 가정이 이루어 지려면 얼마정도의 실수령 금액이 있어야 한다고 생각하시는지 궁금합니다!

안녕하세요 저는 24살이자 첫 직장에서 근무한지 5개월차 되는 직린이입니다. 우선 고민부터 바로 말씀드리면, 며칠 전 유튜브 구독자 220만 정도 되는 말 그대로 잘 나가는 채널에서 면접 제의가 들어와 면접을 봐야 할지 어떻게 해야 할 지 고민중인 상황이고, 비슷한 경험이 있으신 분들의 조언이 필요한 상황입니다! 우선 저는 스포츠 아카데미 관련된 사업을 하는 곳에서 영상 마케팅 관련 업무를 보며 5개월째 근무를 하고 있습니다. (동종 업계에서는 제일 오래된 업력과 잠재력을 가진 회사입니다.) 그리고 현재는 사업 방향성을 ‘커뮤니티 플랫폼 어플 사업’으로 틀기 직전이라 꽤나 준비할 것도 많고 기존 아카데미 운영업무도 같이 봐야 하는 상황입니다. 여기서 저는 디자인을 어느정도 할줄 알아서 현재로서는 개발중인 어플 UI 디자인 작업을 주로 맡고 있죠. 개발은 외주로 주고 있고, 사무실엔 대표님, 저, 같은 영상팀 피디님 이렇게 세 명이서 운영을 해나가고 있습니다! 여기까지가 회사에 대한 기본적인 정보구요, 저번주에 대표님께서 제 역량과 업무 능력이 좋다고 판단하셔서 연봉을 3400으로 올려주셨습니다. 그러는 와중에 앞서 말한 구독자 220만 정도 되는 유튜브 채널에서 편집자를 추가 채용중이라며 면접이 가능하냐고 연락이 왔습니다. 현재 유튜브에서 정말 잘 나가는 채널이기도 하고 제가 하고 싶은 분야이기도 해서 정말정말 재밌게 일할 수 있을 거란 생각이 들어 우선 면접은 가능하다고 얘기하고 다음주중으로 일정이 잡힌 상황인데.. 과연 면접을 보고 오는 게 맞는 건지 잘 모르겠습니다..! 만약 채용이 된다면 정말정말 좋은 게 해당 채널의 사무실이 저번주에 이사한 서울 마포구쪽 집에서 버스로 10분 자전거로 10분 걸어서 30분이면 오갈 수 있는 거리입니다..! 지금 다니는 회사는 삼성역 근처라 이사온 집에서도 꽤 먼 거리죠.. 아 물론 이것도 채용이 돼야 좋은 조건이겠지만 뭔가 이사하고 바로 이런 일이 생겼다는 게 괜히 설레네요. 뭐 아무튼.. 위에 말들은 그저 이해를 돕기 위한 말들이고 실질적으로 여쭙고자 하는 것은 아래와 같습니다! 1. 현재 회사 어플 UI 담당하고 있고(80%진행), 영상 마케팅 업무를 하면서 연봉도 3400으로 인상된 와중에 제 꿈과 커리어를 쫓아 대형 유튜브 채널로 이직을 해도 괜찮은지? 2. 갑작스럽게 이직하게 될 시 어떻게 해야 하는지..? 3. 회사 다니면서 다른 회사 면접을 보는 건 가능한지? 4. 연봉 관련 협상을 면접 시에 진행해야 하는지?? 5. 220만 구독자를 가진 채널로 성장한 지 1년도 채 안된 곳에 들어가는 게 과연 좋은 선택일지? 직장생활에 대해 아는 게 정말 부족하고 배울 기회도 없었기에 이렇게 리멤버에라도 적어봅니다ㅠㅠ

대기업에서 근무하다 몇해전 중소기업 이직 바보같이 이직할때 협상을 못해서 연봉도 많이 못올리고 이직했네요 그래도 워낙 중소기업이다보니 할수있는일이 많아서 연봉은 2년 사이 15%정도 올려받고 있습니다. 가만히 생각해보면 전에 근무하던 대기업 초봉이 4200정도인데 15년을 일하고도 두배가 안된다는것이 갑갑하게 느껴지네요 그래도 업계에서는 실력있다는 소리듣고 스카웃제의도 들어오지만 연봉제의는 500 ~1000사이 인상이네요 그만두고 관련사업을 하는게 맞는지 ..... 외벌이다 보니 사는것도 팍팍하고... 15년차 연봉 7500 솔직히 어떤가요?

3년차 주임이고 헤헌통해 이직제안받았는데 가벼운 마음으로 면접보았다가 합격하게 되었습니다. 1. 현재 연봉 3600에서 4100 제안 받았습니다. - 하지만 현재 직장은 /12라면, 제안받은 직장은 /14(설,추석 상여) 입니다. 제가 10월에 입사하면 설 상여금은 월할 단위로 측정되어 받기 때문에 4100보다 덜 받게됩니다. - 현재 직장보다 기본급이 약 25만원 정도 떨어집니다. 기본급은 낮아지고 성과급이 높아지는데 제안받은 회사에서는 기본급+성과급이 다른 회사의 기본급으로 생각하면 된다고는 합니다; 2. 출근시간은 비슷하거나 조금 덜 걸릴 예정입니다. 3. 이직하는 곳은 현재 자사몰 내에서만 내부 직원 (=md)들과 업무하는 것에서 더 나아가 외부채널과 제휴를 통해 상품 관리 및 실적개선 업무가 가능하다는 점입니다. 4. 현재 있는 직장은 업계 4위이며, 매출은 8천억 정도 됩니다. 이번년에 적자 전환되었습니다. 이직하려는 직장은 업계 2위이고 매출은 6-7조 정도 되나, 역시 이번년에 적자 전환되었습니다. 5. 현재 있는 직장은 온라인보다는 오프라인 위주 회사이며, 오프라인의 입김이 아직 쎈 회사이며, 온라인의 중요성을 알지 못합니다. 제안받은 회사도 역시 오프라인 위주 회사이나, 온라인으로 전환을 진행중입니다. 너무 고민됩니다. 가능하시다면 이직을 하는게 나을지 아닐지 의견 남겨주시면 감사하겠습니다.

올해 10월에 이직하려고 면접보는데 연봉을 얼마를 받아야할까요??

현재 병원근무중인데~~현직장은 10년근무중입니다~~10년간일해서 나름애착도있고했지만~~병원복지나 이런게 10년간 제자리인거같네요,,,,전 정말저희병원이 환자들에게도 직원들에게도 좋은병원이길바랬는데~~참 환자들도많고 환자들한테는 참 잘해주는병원인데,,,,,직원들한테는 잘모르겠네요,,,,그러다보니 최근에 여러명 퇴사한다는애기도나오고,,,,저도 이러는와중에다는병원에서 스카웃제의가들어왔습니다,,,,,8월이 재계약 연봉협상하는 달이어서 퇴사의사를 밝혔는데,,,그놈의정이뭔지,,,,,스카웃제의왔던 병원이랑 현직장이랑 연봉차이가 1200정도납니다,,,월급으로는 한달100만원차이가나구요,,,,어찌해야될지 아직도 고민중입니다ㅠ

나이에 맞춰서 실수령 하면 그래도 못버는건 아니라는데 맞나요…

안녕하세요 매일 눈팅만 하다가 고민 올립니다 현재 저는 회계쪽 업무 하고 있습니다 경력은 12년차 이구요 현재 재직중인 회사는 1년 전에 이직한 회사인데 제조업종 입니다 매출은 5천억 정도 되구요 당장 망할거 같지는 않지만 발전가능성은 좀 불투명합니다 일은 진짜 편합니다 야근 전혀 없고 연차나 휴가 자유롭구요 처우는 다소 불만 입니다 첫 이직이라 연봉협상때 좀 허술하게 한거 같아 지금도 후회되고 저랑 비슷한 연차 직원들 연봉을 보니 의욕도 좀 떨어지고 그런 상황입니다 그리고 팀장이랑 좀 안 맞습니다 업무룰 잘 모르는 사람이라 하나하나 알려줘야 하고 제가 생각했을때 당연한 것인데 팀장은 전혀 생각이 다를때가 있어서 저랑은 좀 안맞다고 느낄때가 많습니다 이직 하려는 회사는 업종은 다르지만 매출 1조가 조금 넘구요 경기 안타고 무난하게 갈만한 회사 입니다. 최근 매출 신장율도 괜찮구요 그리고 팀장 포지션입니다 연결 및 사업부 별도 업무까지 해야하서 일을 많을게 예상됩니다. 근데 지금 팀장이랑 안맞다 보니 팀장 포지션이라는게 넘 끌리네요 연봉인상율은 그렇게 다이나믹 하지 않구요 5프로 정도 입니다 이런 상황에서 가는게 맞을까요? 지금 회사 편하고 야근 없으니 대충 다니면서 공부나 하는게 좋을지 아니면 이직해서 팀장 포지션에서 이리저리 구르면서 일애서 재미를 찾아야 하는 걸까요 너무 고민 됩니다 여러 형님들의 조언 부탁드립니다 고맙습니다