옆 팀장이 자꾸 제 책상에 자신의 땅콩 간식들을 올려놔요. 제가 전 땅콩 안 먹는다고 알레르기 있고 싫어한다고 하면 자기가 먹을 건데 자기 책상에 놓으면 본인은 사회적 직급도 있는데 냄새난다고 제 책상에 놓은 거라고 이기적이고 뻔뻔한 핑계를 댑니다. 이 사람 땅콩 때문에 제 책상이 아주 전쟁터입니다. 어떻게 하면 제 책상의 땅콩을 싹다 치워버리고 팀장이 본인 땅콩을 본린이 먹게할 수 있을까요????

설계하다가 이직해서 인하우스 PM 짧게 경험했는데요 CBRE PJM 공고가 있어서 지원해볼까 고민 중인데 혹시 영어회화 능력이 필수적일까요? 업무 시 영어 사용여부는 클라이언트에 따라 다르다던데 채용시부터 필수 조건인건지 궁금합니다

현재 회사에서 비밀로 사내연애 중입니다. 한 6개월 됐습니다. 상대는 다른 팀 대리님이고 결혼을 전제로 만나고 있긴 하지만 아직 날을 잡거나 구체적인 게 정해진 건 아니라서 굳이 회사에 알렸다가 입방아에 오르내리기 싫어 숨기고 있습니다. 뭐 말은 이렇게 했지만 이미 회사 복사기도 알려나요ㅠ 아무튼 그런데 저희 팀 대리님이 제 남친을 너무 싫어해요. 저랑 단둘이 있거나 탕비실에서 마주치면 꼭 남친 뒷담화를 합니다. 아마 제가 그 사람과 사귀는 걸 모르고 하시는 말씀이겠지만 저는 그럴 때마다 심장이 철렁하는데 차마 티는 못 내고... 제가 그냥 다른 주제로 돌리거나 화장실 가야겠다 하면서 자리를 피하거나 하는 식으로 뒷담을 안들으려고 하는데 계속 욕을 하시네요. ㅠㅠ 남친한테 말을 전하는 건 예의가 아닌 것 같아서 굳이 말 안하고 있는데 뒷담 내용을 들어보면 남친이 정말 업무적으로 실수했을 때도 있고 사소한 걸로 욕할 때도 있고...;; 가장 걱정되는 건, 나중에 혹시라도 저희 관계가 밝혀졌을 때 대리님 입장에선 저를 너무 안좋게 생각하실 것 같아서요. 거짓말 한 건 아닌데 속인 기분입니다. 어쨌든 저는 사원이다보니 대리님께 뒷담화 듣기 싫다고 말하기도 어렵고(성격상 기분 나빠 하실 것 같네요) 그렇다고 지금 저희 사이를 굳이 대리님에게 밝히기엔 리스크가 너무 큰 것 같아서요.(마찬가지로 성격상 회사에 소문 쫙 날 것 같은...) 당장은 제 남친 욕하는 걸 들어넘겨야 하는 제 마음도 불편한데 이럴 땐 어떻게 대처하는 게 현명한 걸까요? 사내연애... 어렵네요 ㅠㅠ

까다라운입맛 직장상사 소주에 안주하기좋은 국물요리 추천해주세요.

중학생때부터 오랜 팬인 브라운아이드소울 연말 공연에 가게되었습니다. 공연에 가는건 이번이 처음인데 항상 다음에 기회가 있겠지하다가 5년에 한번씩 오시는바람에 이번아니면 영영 못가겠구나싶어서 얼른 티켓팅 했습니다. 처음에는 r석으로 겨우 예매했는데 무대랑 좀 많이 멀어서 얼마전에 혹시 풀린 티켓이 있나 찾아봤는데 s석이 한자리 운좋게 비었더군요. 바로 기존 티켓 취소하고 다시 예매 성공했습니다. 아직 한달넘게 남았는데도 두근두근합니다. 여담이지만 전 성훈형님이 최애였는데 좀 지난 얘기지만 탈퇴하셔서 많이 슬픕니다. 그래도 최근앨범에 성훈형님 목소리가 있어서 어찌나 반가운지 모르겠습니다. 물론 당사자 입장은 좀 다른것 같지만요.... 여러분은 가장 좋아하는 브아솔 노래가 뭔가요? 전 1집의 Brown City와 술 이라는 노래를 굉장히 좋아합니다. 이런거 한번 공유해보고 싶었어요 ㅎㅎ

이번에 채용공고 떠서 관심가지게 됐는데 어떤지 궁금합니다.

- 피지컬 AI를 한국 제조업 제품과 접목 - 부동산 공급에 대한 확고한 의지 (공급을 위한 규제철폐)

요즘 취업시장이 너무 헬이네요ㅜㅜ 그와중에 가고싶은 외국계 회사공고가 떠서 지원했는데 검토중이라고만 뜨고 2주째 연락이 없네요 전반적인 경력은 잘 맞는것 같아요 회바회라고는 하던데..아직 낙담하긴 이를까요? 아님 마음을 비우는게 좋을까요ㅠㅠ

12년 장기근속 후 퇴직하시는 사무국장님 퇴임시 퇴임축하금을 특별상여금으로 지급을 하려고 하는데 급여의 몇퍼센트를 적용하는 것이 합당한가요? 이런 경우가 처음인 비영리법인입니다. 지혜를 주시면 감사하겠습니다. 감사패는 골드바 상패로 준비하려고 합니다.

지금 회사에 전략기획으로 들어왔다가 팀 해체되고 3개월 동안 방치되어서 바보 되는 거 같아 이직이 절실해지고 있습니다. 정작 그렇게 팀 터트려고 대표는 전략기획 업무 하나도 몰라서 저더러 알아서 하란 식으로 제대로 된 피드백 하나 없고, 타 팀 임원까지 넘어와서 짬 시켜도 대표가 오히려 임원들 못 이기고 거기에 보태고 있네요. 이대로 다니다가는 나중에 이직하기도 힘들겠다 싶어서 퇴직금만 챙기고 바로 이직하려고 하는데 조건 좀 봐주시면 감사하겠습니다. 1. 현 직장 - SI/솔루션 - 업력 10년 - 임직원 30명~40명 - 매출액 30억 원 - 팀 해체 후 경영지원 소속으로 전략기획 업무 담당 중 - 직급은 대리, 연봉은 4300 2. 이직 생각 중인 곳 - SI/솔루션 - 업력 30년 내외 - 임직원 100명~150명 - 매출액 250억 원 - 직급은 과장부터 시작, 연봉은 5000 예상

정규직 백옵 대리 계약연봉 아시는 분~~

팀장님이 넘 귀여우셔서 자랑해봅니다. 저는 주변 동료 모두가 알고 있을정도로 게임에 진심인 오타쿠입니다. 피크민이라는.. 요정들이 꽃심고 버섯 캐는 게임인데요 새벽까지 야근하는 와중에 거대버섯을 잡아서 행복해하는 저를 보고 다들 신기.. 측은..? 하게 바라본적도 있습니다. 어제 롯데몰에 피크민 팝업스토어가 열리는 날이었는데요...... 다들 아시겠지만 피크민 팝업은 인기가 너무 많아서 사전예약은 이미 마감하고 현장예약도 제 퇴근시간으로는 꿈도 못꾸는 상황이었습니다. 특히 바쁜 업무 스케줄때문에 도저히 도전할 엄두를 못내고 굿즈 리스트만 하염없이 바라보고 있었거든요. '노랑이 한마리만 가지면 소원이 없겠다.......'라고요 근데 오늘 아침에 팀장님이 "오다주웠다"라고 하시면서 제가 갖고 싶었던 노랑이 키링을 던져주시는겁니다ㅠㅠ..! 잠실 쪽에 사시는데 제가 생각나서 가보셧다고 마침 사전예약을 취소한 사람이 있는지 들어갈 수 있었다고 합니다ㅠㅠㅠㅠ 너무너무 행복해서 회사에서 소리지를뻔했어요 넘 기뻐서 이미 온갖 톡방에 자랑했어요. 그래서 여기에도 자랑해봅니다. 저희 팀장님 짱이죠? 심지어 제가 노랑이를 좋아하는걸 알고 노랑이로 사주셨다구요 사진에 빨강이는 팀장님꺼입니다. 맨날 징그럽다고 눈이 무섭다고 그러셨는데 팀장님도 은근슬쩍 키링하나 달고 계신거 넘나 귀여우신...ㅠㅠ 팀장님도 피며드신거 같습니다. 저는 앞으로 야근을해도 행복할거 같습니다!!!

귱금해요

안녕하세요, 선배님들 현재 다니는 회사에서 기본급: 약 4,000만 원 성과급: 약 1,000만 원 이렇게 받고 있고, 작년에는 연협 시 사이닝 보너스 500만 원도 추가로 받았습니다. (잔류 조건이 있었던 1회성 보너스입니다.) 최근 다른 회사와 면접을 진행하게 되어 면접 전에 희망 연봉을 기입해야 하는 상황인데요, 여기서 조금 헷갈리는 부분이 있어서요. 보통 새 회사에서는 사이닝 보너스도 기존 연봉에 포함해서 Total Compensation으로 인정하는지 궁금합니다. 제가 느끼기에는 원천징수에 찍히는 금액이라 연봉에 포함해도 나쁘지 않을 것 같긴 한데, 반대로 HR 쪽에서는 1회성이라 고정 보상으로 보지 않는다는 이야기도 있어서요. 실제로 이직 시, 사이닝 보너스를 기존 연봉에 포함해서 5,500만원 기준으로 협상을 시작해도 되는지 아니면 기본급 + 정기 성과급만 기준으로 얘기하는 게 일반적인지, 현업/HR 관점에서 어떻게 보는지 선배님들의 고견을 듣고 싶습니다.