이직 하고 싶어서 준비중입니다 L사 다니고 있는데 *k사로 이직 하려고 하는데 나이가 걸리네요 곧 40이라... 가능할까요

안녕하세요, 이멤버 대리입니다. 🙇🏻‍♂️ 리멤버가 꿈꾸는 비전, 일하는 방식과 리멤버를 만들어가는 사람들의 이야기를 담은 리멤버의 첫번째 오리지널 콘텐츠 'We : TALK'의 예고편이 공개됐습니다. 🥳 - 🎞 예고편 보러가기 👉🏻 https://youtu.be/YvKtYvaUPbk - 11/29(월) 첫번째 이야기가 공개될 예정이니 여러분들의 많은 관심과 시청, 부탁드리겠습니다. 감사합니다.

저는 퇴근하고나서나 주말에도 소수의 직장동료 분들과 밥 먹고 술도 마시는데 제 친구는 절대 사적으로 연락도 안 하고 만나지도 않는다고 하더라구요...

얼마 전에 라이브 커머스를 진행했는데요. 저희 회사에서도 처음 해보는 건데 이직 1년차인 제가 메인 담당자가 되어 혼자 준비했어요. 라이브 콘텐츠를 처음 해봐서 저도 많이 벅차고 힘들었는데, 물어보면 어떻게 하고 싶은데요? 뭐가 필요할 것 같은데요? 본인이 담당자면 생각을 해봐요. 라는 대답을 주로 들었고 엄청엄청 돌아돌아 자료나 콘텐츠 준비해 가면, 뭐하러 이렇게까지 해 -> 다 필요 없고 이렇게 하세요. 라면서 그때 자기가 하고 싶은 기획방향 얘기하더라구요. ^^; 어쩔수없이 했는데 저도 준비한다고 해도 현장에서 실수가 있었어요. 준비했던 소품이 생각지도 못하게 작동이 안됐거든요 ㅜㅜ 녹화전에는 작동을 했는데 다른 여러가지 상황을 고려하지 못했어요.. 그래도 다행히 엠시랑 모델분이 재치있게 넘어가주셔서 별로 큰일도 없었고 첫 라이브 커머스인데 예상했던 것보다 반응도 좋고 매출도 좋아서 기분 좋은 마음으로 보고서를 써서 제출했건만... 제가 소품이 작동을 안해서 진행에 문제가 발생 -> 추후 여러가지 상황 대비 작동 테스트 필요 라고 썼는데 저한테 "본인 업무 수행 능력이 미흡하고 준비성이 부족함으로 인해"를 앞에다가 붙이라고 메일 보내면서 본인이 잘못한거 아니예요? 누가 보고서에 거짓된 내용을 쓰나요? 해당 문구 추가하고 더 잘못한 점이 없는지 보완해서 쓰세요. 라고 하더라구요. 여기가 n번째 회사인.. 저도 손바닥 하나는 접는 연차인데 저런식의 보고서 피드백은 처음 받아봐요ㅜㅠ차라리 따로 불러내서 저런 얘기를 하면 했지... 근데 저랑 항상 업무 소통이 저딴식이고, 피드백도 저래서 너무 지쳐요..ㅠㅠ

내 나이 65세입니다 아직도(?) 재개발조합 사무장직을 수행하는 실무자로 직장생활하고 있습니다 문제는 예전과 달리 집중력이 현저히 떨어지고 있음을 실감합니다 거의 40년 이상 직장생활하고 있네요 그러다보니 은퇴 후 무엇을 어떻게 소일거리를 찾아야 할지 개념조차 정하지 못하고 있어 고민입니다 회원님들의 다양한 고견을 요청드립니다

안녕하세요, 제뉴인입니다. 여러분들의 직장인 고민들을 읽어본 결과 상당히 많이 보이는 것이 바쁘게 살다보니 정신없이 시간이 간다는 것인데요. 저도 마찬가지구요. 그래서 작은 변화를 실천해 보고자 합니다. 이름하야 GENUINE INITIATIVES인데요. 이번 달에 꼭 할 일들을 적어 보고 실천해 보고 점검해 보려고 합니다. - 매일 아침, 저녁으로 10분간 할일과 한 일 점검하기 - 책 5페이지 읽기 - 영어 영화 스크립트 1개 씬 읽기 - 운동 10분 하기 - 글 1개 이상 쓰기 아젠다는 가감해 보기로 하고, 진행상황도 점검해 보려고 합니다. 공감하시거나 함께 해 보고 싶은 분은 댓글로 적어 주시고, 진행상황도 이따금씩 공유해 주시면 보람되고 재미있을 것 같습니다. 혹시 공감하시고 함께 해 보고 싶다면 함께 해 주시면 좋을 것 같습니다. 감사합니다.

정상인거죠?

일을 할때 자기에게 안맞는 직무라는건 무엇을 뜻하나요?? 계속 하다보면 익숙해지고 잘해지게 되는거 아닌가요?? 처음엔 익숙치 않아 헤메거나 방황은 할수가 있는데 열심히 해도 전혀 익숙치 않고 방황만 하게 된다면 그게 자기에게 안맞는건가요? 아니면 주변사람들에게 업무로 피해를 준다면 그것이 안맞는다고 생각하면 되는걸까요? 주변에선 노력이 부족하다 이야기 하는데 얼마만큼 해야 노력 했다고 하는걸까요? 말이 너무 횡설수설로 적었네요~ 그렇담 직무를 옮기는게 나은가요??

팀에 오기로 한 사람이 입사 취소했다가 다시 번복했는데 대표가 그걸 또 받아주네요 번복한건지 대표가 설득한건지 모르겠지만 무튼 오기전부터 너무 별로네요 괜히 인수인계 해줬다가 하루 이틀 나오고 안나오는거 아닌지

말씀드리는것은 꼭 회사나 직장에서만 해당되는 이야기는 아니고 평소 개인생활이나 비즈니스 등에서도 마찬가지일 거 같습니다. 우리는 살다보면 이름짓기를 고민하는 경우가 있습니다. 물론 중요한 이름짓기에는 고민이 필요하고 기업처럼 사용할 자원이나 시간이 있다면 에이전시를 쓰는 것도 좋겠죠. 그런데 그게 우리네 보통사람들에겐 쉽지 않습니다. 또 뭔가 이름을 짓긴 해야되는데 (아주 짜질한거부터 일상적인 거에 이르기까지) 막상 하려면 쉽지 않은 경우가 있죠. 그렇다면 어떻게 해야 하는가? 사실 이름이 중요하긴 하지만, 더 중요한 것이 본질과 콘텐츠입니다. 본질과 콘텐츠가 좋다면 내용이 이름을 따라가는 것이 아니라 내용이 이름에 가치와 의미를 부여하게 되는 것이죠. 자, 애플 코카콜라 나이키 스타벅스 기라성 같은 브랜드들인데요 얘네들이 이름이 되게 좋은 이름처럼 보이시나요? 애플이 아니라 오렌지였어도 오렌지는 사랑을 받았을 겁니다. 너무 쉽고 당연한 얘기처럼 느껴지실지도 모르겠습니다. 해서 좀 더 구체적으로 말씀드리겠습니다. 뭔가 네이밍을 해야하는데, 네이밍 자체가 너무너무 중요하거나 자원이 여유가 있는 상황이 아니라면, 그냥 적당히 머리에 떠오르고, 영감이 오고, 부르기 좋은 이름으로 그냥 지으세요. 그리고 그냥 써보세요. 마치 처음 사오거나 얻어 입은 옷이 처음엔 어색하지만 어느새 내옷처럼 편안하고 몸에 익숙해지듯이, 이름은 생명력과 아우라를 가지게 될 겁니다. 그리고 좀 아니다 싶으면 좀 조정하거나 바꾸세요. 바꿔서 안 될 건 없습니다. 어차피 네이밍 단계나 초기 단계라면 그 정도의 변경은 사용자, 시장, 고객에게 혼동을 줄 정도는 아닐 겁니다. 그렇게 쓰다보면 어느새 그 이름이 그 실체에 맞고 어울리는듯한 그럴싸한 이름이 될 겁니다. 네이밍이 중요하지 않다는 건 아닙니다. 다만 여력이 여의치 않다면 초기 단계에서 지나치게 에너지 쓰지 마시고, 오히려 본질과 콘텐츠를 만들어 나가는데 에너지를 쓰시면 좋을 것 같습니다. 작게나마 인사이트가 되셨다면 좋겠습니다. 감사합니다.

현재 sw 회사에 다니고 있습니다. 사무직으로 한 일원이고 회사는 작은 중소기업이지만 대표가 발이 엄청 넓은 사람이라 정부 기관쪽도 꽉 잡고 계세요 대표 마인드가 좋아 회사 분위기도 다 좋아요 이제 신입 1년차가 되었는데 제 직무에 대해서 너무 고민스럽더라고요 이런 업무는 충분히 누군가가 대체할 수 있겠구나 라는 생각이 커 하루하루 고민이 많아요 그래서 대표님께 잠깐 제 고민을 말했는데 자바 프로그래밍 수업을 들어보라고 권유하셨어요 수업 리스트 뽑아서 가져오면 대표님께서 추천해주신다고 하셨고요 (교수 겸직) 베이스 조차도 몰라서 혹시나 하는 마음에 국민네일배움카드에서 하는 java 기초수업이 있다고 하더라고요 소프트웨어쪽 회사를 다니면서 조금 관심이 생겼고, 연봉을 많이 받고싶어서 개발자쪽으로 생각은 하고 있긴했었는데,, 뭔가 시간적으로나, 나에게 정말 맞을까 싶어서 고민입니다 원래는 현재 근무하는 곳을 퇴사하고 다시 재취업 할 생각이었거든요 (md, 유통 이런쪽으로) 현재 26살이고, 일년정도 프로그래밍을 배워볼까요? 조언 부탁드립니다.

올 한해 업무를 마무리하는 시기네요 마물하실일득 잘마물하시고 신년업무도 잘 계획하시길~ 오늘 날씨가 완전 봄같네요 즐거운 점심시간과 오후 보내세요~^^

외장하드 6년간 잘 쓰다가 여러번 떠러트려서 고장이 났어요 그래서 데이터복구 센터 알아보다가 (보통 최저 30만원 ~ 50만원이상) 근처 복구매장 방문해서 맡겼는데 (25만원에 해주겠다고 해서) 시간이 오래걸릴 수도 있다고 해서 감안하고 기다렸는데 3주째 연락이 없길래 해봤더니 복구가 잘 안되서 작업중이다 다음주 연락준다했는데 (이때 폴더명 일부 살린 사진 보내줌) 1달반이 지나도록 연락없어서 다시 했더니 아버님 돌아가셔서 연락을 못햇다(?) 빨리 처리해준다 해서 2달 좀 넘 어서 다시 연락했고 복구율이 너무 안좋아서 계속 헤드 교체하면서 하고 있다 해서 3달째쯤 연락달라고 연락왔어요 (바빠서 아직 연락못해봤는데 복구 잘 안됐을거 같네요) 보통 외장하드 복구 맡기면 원래 이렇게 오래걸리고 물리적 손상인 경우 오래걸리고 복구율이 이렇게 낮나요?

여러분은 혹시 도파민이라고 들어보셨나요? 아마 엔도르핀과 아드레날린은 들어봤어두 도파민은 못들어보신 분들도 있을텐데요. 도파민은, 화학적으로는 신경전달물질입니다. 그런데 이 도파민이란 녀석은, 인간에게 아주 아주 중요하고도 결정적인 역할을 하는 녀석이지요. 바로, 인간을 흥분시키고 흥미를 느끼게 하는 역할을 가지고 있습니다. 한번 돌이켜 생각해 보시겠습니까? 여러분이 어린 시절 처음 아주 재미있는 만화영화를 접했을 때, 여러분은 그 만화영화의 세상 속으로 빨려 들어가버리죠. 가슴이 두근거리고, 더 보고싶고, 안 보면 못 견딜 것 같고, 한번 보기 시작하면 정신없이 밤을 새워 읽으면서, 자신에 대해서도, 밥을 챙겨먹는 것도 잊어버리고 라면을 입에 우겨 넣으며 보게 돼죠. 머릿 속엔 마치 종이 딸랑거리듯 즐겁고 유쾌한 쾌감이 넘쳐납니다. 그게 바로, 도파민의 하는 일입니다. 비단 만화영화만이 아니죠. 여러분이 새로운 학문에 흥미를 느끼거나 운동이나 게임에서 빠져들어 도전의식과 쾌감을 느끼는 것 모두 도파민의 결과입니다. 그런데, 이 도파민이란 녀석이 건전한 방향으로만 작용하느냐? 그렇지가 않습니다. 술, 도박, 섹스, 등등 중독적인 쾌락을 탐닉하게 하는 것 역시 도파민의 작용입니다. 소위 말해서, 뇌가 딸랑거리는 종소리를 들으며 눈이 번뜩 뜨이면서 집착하게 되는 것들, 이런 게 다 도파민 반응 기제의 결과입니다. 자 그렇다면, 이 도파민과 인생 성공의 비밀 사이에 무슨 상관이 있는 걸까요? 사실 성공을 하기 위해서는, 재능보다 중요한 것이, 해당 분야에 대한 중독적이리만치 강한 집착, 지속적인 실행, 반복, 훈련이 필수적입니다. 다시 말하면, 어떤 분야에 흥미가 갈 뿐만 아니라 그걸 하고 있으면 중독적으로 즐거워서 시간 가는 줄도 모르고 계속 하는 것, 그것이 만약 생산적이고 가치 있는 영역이라면, 그 사람은 그 분야에서 성공할 가능성이 아주 크게 됩니다. 이 도파민의 작용은, 때로는 고통이나 지루함 마저 잊게 만들어 버리는 강력한 힘을 가지고 있습니다. 이미 그 사람은 거기에 꽂힌 (obssessed) 된 상태기 때문에 힘들긴 하지만, 힘든줄도 모르는, 일종의 정신적 흥분 상태, 고양 상태가 되어버리기 때문에 그 단계에서의 몰입과 자원투입은 일반사람들의 이해 수준을 넘어서는 것이 되어 버립니다. 그렇다면 이 점을 어떻게 활용할 수 있을까요? 우선 여러분의 삶에서 본인이 아주 흥미로운 분야/영역, 도파민 몰입 상태에 빠질 정도이면서도 생산적이고 가치 있는 영역을 찾으셔야 합니다. 그리고 말그대로 미친듯이 몰입해서 그 쪽으로 자원과 에너지를 투입하셔야 합니다. 그렇게 되면 상술한 바와 같이 타의 추종을 불허하는 엄청난 성과와 성공을 거두실 수 있을 겁니다. 약간은 Chemistry같은 내용으로 시작해 봤는데, 조금이라도 도움이 되셨다면 좋겠습니다. 읽어 주셔서 감사합니다.

나는 회사원이 좋다. 사람들이 생각하는 것처럼, 회사원이란 일개 회사원일지도 모른다. 각자의 업장은 다르겠지만, 누군가는 그저 단출한 책상 위에 컴퓨터와 모니터를 놓고 잘 돌아가지 않는 워드와 엑셀을 가지고 낑낑대고 있을 것이고, 또 누군가는 건설 현장에서 설계도를 들고 동료들과 씨름하며 일을 진척시키고 있을지도, 누군가는 거창한 책상 위에 8대정도의 모니터를 두고 글로벌 시황을 지켜보며, 투자 결정을 하느라 머리를 싸메고 있을지 모른다. 하지만 결국은 모두 회사원이다. 월급이 없으면 이번달 지출을 걱정해야 하고, 내가 일하지 않으면 현재 누리고 있는 삶을 유지하기가 쉽지 않은 사람들. 어쩔 수 없다. 대부분이 그렇게 살고 있으니까. 가끔 들리는 주변의 소식에, 유튜브의 영상에, 늘 먹던 맛있는 구내식당의 밥맛도 씁쓸하다. 코인 투자로 수억대 수입을 거둔 친구.. 부동산 갭투자로 생계탈출했다는 유튜버,, 하지만 이건 확실하다. 모두가 그렇게 될수도 없고, 되지도 않고, 될 필요도 없다. 이건 어떤 가치 판단의 문제가 아니다. 된 자가 나쁘지도 않고 못 된자가 정당한 것도 아니다. 그냥 자본주의 경제 게임의 결과물일 뿐이다. 많은 이들이 투자게임에 뛰어 들어 열을 올리고 절정에 이를 쯤에, 빨리 스마트하게 뛰어든 선수들은 빠져 나가고 다음 기회를 노린다. 그리고 그 모든 실패는 후발주자의 몫이 된다. 또 다른 다수는 그저 지켜볼 뿐이다. 돈도 시간도 재주도 없다. 하지만 머리와 손이 모두 부지런해 위너가 된 자도 빌런이 아니다. 대단할 뿐이다. 다만 모두가 그렇게 될 수는, 될 수도 없다. 떠나기 전까지는, 모두가, 당연하게, 그리고 당당하게 회사원인 것이다. 주눅들 필요도 없고, 좌절할 필요도 없다. 내 책상 위의 노트북과 모니터, 그리고 조금 사치를 부린 고급 무선 키보드와 블루투스 마우스가 정겹다. 이 녀석들이 나의 친구들이고 동반자다. 아마 다른 이들도 크고 작음은 있겠으나 나름의 애정과 애착을 가지고 있으리라. 회사원으로 사는 그 날까지는, 돈 벌고 일하는 회사원임에 당당하고, 크고 작은 자부심과 보람, 즐거움을 마음껏 누려야 하지 않을까. 춥고 건조한 계절이지만, 나는 회사원이 좋다.