다들 출근 시간 딱 맞춰 출근하시나요? 버스가 조금 늦게 올 수도 있고 버스 내려서 걷다 보면 몇 분 늦을 수도 있는데 그걸 예측해서 너무 빨리 출발하기도 그렇고 출근하다 보면 항상 몇 분씩은 늦어요 대략 3,4분 선인데 오늘 아침에는 6분 늦었는데 제가 들어가니 상사다 6분 늦었다고 뭐라고 하는데 10분, 20분도 아니고 6분으로 뭐라고 하는 건 좀 그렇지 않나요?
6분 늦었는데 뭐라하는 상사 어떤가요?
23년 03월 08일 | 조회수 44,146
클
클라우드99
댓글 866개
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최신순
새
새빛둥둥
23년 03월 08일
죄송한데요.... 6분이 아니라 1분 늦었어도 지각은 지각이에요. 월급을 하루 넘어 00:06분에 입금되면 그럴 수도 있다 하시겠어요? 근태는 기본이에요. 남들이 보지 않는 것 같아도 다 봅니다.
죄송한데요.... 6분이 아니라 1분 늦었어도 지각은 지각이에요. 월급을 하루 넘어 00:06분에 입금되면 그럴 수도 있다 하시겠어요? 근태는 기본이에요. 남들이 보지 않는 것 같아도 다 봅니다.
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1341
에
에시스
23년 03월 10일
6분 급여 빼고 5일 출근 안 채웠으니까 주유 수당 빼고 급여 받아야죠 일당이 20 만원이면 20,2500 원 빼고 급여 받아야죠~
6분 급여 빼고 5일 출근 안 채웠으니까 주유 수당 빼고 급여 받아야죠 일당이 20 만원이면 20,2500 원 빼고 급여 받아야죠~
66
b
blue9604
23년 03월 10일
글 내용과는 별개인데 6분 지각했다고 주휴수당 까진 않습니다. 지각한 시간만큼 임금은 깍을 수 있지만.. 그래서 단순 지각만으론 불이익이 크다할 수 없죠 임금적으론;; 반복적 지각으로 징계를 내린다해도 사실상 금전적인 불이익도 한계가 있고요..인사고과나 승진누락 등 불이익말곤;; 뭐 현실이 그렇다는겁니다.
글 내용과는 별개인데 6분 지각했다고 주휴수당 까진 않습니다. 지각한 시간만큼 임금은 깍을 수 있지만.. 그래서 단순 지각만으론 불이익이 크다할 수 없죠 임금적으론;; 반복적 지각으로 징계를 내린다해도 사실상 금전적인 불이익도 한계가 있고요..인사고과나 승진누락 등 불이익말곤;; 뭐 현실이 그렇다는겁니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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