제목이 곧 내용입니다. 이력서 및 면접에서 이직 및 퇴사사유를 "회사 경영난 악화(부도 위기,월급 지연)" 을 얘기해도 괜찮을까요? 부도 위기 , 월급 지연은 말하지 않더라도 회사 경영난 악화라고 서술하거나 얘기했을때 어떤 분위기일지.. 조언 및 선배님들의 생각이 궁금합니다. ‐---------------------------------------- 2025.03.19 오후 2시 1분 많은 선배님들 답변 달아주셔서 감사합니다. 하나하나 답변 달기엔 너무 양이많아서 여기에 적어요! 회사 경영난 대신 회사 경영 악화라는 단어로 시작하여 월급 지연만 언급하고 부도 위기는 적지않으려합니다. 말씀해주신대로 경력 기술서 및 PT에 더 집중하겠습니다. 다시 한번 감사드립니다. 좋은 하루 되십쇼!! (__) 꾸벅 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ 2025년 3월 23일 오후 10시40분 지속적인 관심과 조언 응원해주시는 선배님들 너무너무 감사합니다. 꽃길 걷기위해 열심히하겠습니다 ㅎㅎ 선배님들 감사드리며 앞길에 꽃길만 가득하시길 바라겠습니다. 다시한번 감사드립니다.

넌센스 퀴즈(아재 개그) 오랜 봉사활동을 거쳐 빛을 본 사람은? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 심봉사 === 피식했다면 댓글 고고! 신박한 기출변형이 있다면 댓글 고고! 오늘도 웃음 가득한 하루 되세요! === 넌센스 퀴즈 더 보기: 커뮤니티에서 '가끔은 실소' 검색 =)

집근처 대리점을 쭉 방문해봐도... 저렴한 요금으로 추천해주겠다... 그때 그때 지원정책이 달라져서 가장 혜택이 좋을때 연락드리겠다... 이렇다 보니 다른분들께서는 어떻게 정보를 입수하시는지 궁금해서 글남겨봅니다.

지방에서 나름 최고 대학 나온 20대 후반 신입사원을 채용해서 잘 키워보려고 공을 많이 들였습니다. 좋은 대학도 나오고 자격증도 있어서 완전 신입인데도 나름 연봉이 낮은 지방이지만 그나마 좋은 연봉조건으로 시작하게 해줬습니다. 하지만 쉽게 올라오지도 않고 본인은 열심히 한다고 하지만 제 눈에는 별로 노력도 안하더군요. 이 친구가 뚜벅이라 입사때부터 복지차원에서 차량 지원 해주고 회사차 지만 업무 외적으로는 니가 기름 넣고 주말이나 출퇴근에 써도 좋다고 허락 해줬습니다. 참 선의로 베푼 이 사소한 행동이 이렇게 뒤통수를 칠줄 몰랐죠 이 친구의 문제점을 말씀드리자면 1. 산을 좋아해서 100대 명산을 목표로 회사차량이 생기자마자 그 차로 주말 마다 전국을 돌아다니더군요 ㅎㅎ 뭐 그래도 제가 뱉은 말이 있어서 넘어갔습니다 2. 한 2달 지나니까 차량 운행일지를 보니 한 3천키로 탔는데 업무용은 한 600키로고 나머지는 사적으로 운행하더라고요 뭐 좋습니다 스트레스 풀고 일만 잘하면 되죠 3. 하루는 시간이 1시간 정도 소요되는 고객이 미팅장소에서 9시 반에 보자고 하더군요 출근시간을 감안하면 최소 1시간 20분전에는 출발해야 하지만 업무시간도 아닌데 출근시킨다고 불만 가질까봐 약속장소가 가까운 우리 집으로 8시30분까지 와서 제 차로 같이 가자고 집으로 불렀습니다 하지만 8시 28분까지도 전화가 안오더군요 그래서 전화를 했더니 그 친구 집과 우리집 사이에 중간정도에 있답니다 ㅎㅎ 정작 일로 회사차를 써야 했지만 일로는 써먹지도 못하고 그저 그 친구 등산용 레저 차량이 되는게 너무 열받아 개인적으로 차량 쓰는걸 금지 시켰습니다 그랬더니 그 친구가 그러더군요 자기는 원래 입사 안할라고 했는데 차량을 맘껏 쓰게 해줘서 입사 했다고 ㅎㅎ 누가 보면 정말 일을 잘해서 제가 스카웃한 친구 인거 같네요 4. 주차위반 딱지 1번 32,000 (주차장 사용경비처리해줍니다) 주말에 어린이 보호구역 내 신호위반 1번 - 130,000 차량 파손 사고 2번 (29만원, 40만원) 이게 불과 4달 사이에 벌어진 일입니다 범칙금과 수리비는 급여에서 공제한다고 통보하였고 40만원은 부담스러울거 같아 20만원은 회사에서 내 주고 20만원만 부담 시켰습니다 5. 이 친구는 일을 잘하려고 욕심내기 보다는 자기 취미생활에 필요한 자금 마련을 위해 직장생활을 하는거 같았고 거의 1년을 데리고 있었지만 업무가 전혀 개선되지 않았습니다 그래도 차마 해고할 수는 없어서 급여를 최저임금으로 내릴테니 정말 자존심 상하면 열심히 해 성과로 보여주고 나한테 당당하게 연봉 다시 올려달라고 하라고 했습니다 이러면 저는 이 친구가 자존심 때문이라도 열심히 해서 오기로 보여줄거라고 기대 했지만 자기는 받아들일수가 없어 퇴사하겠답니다. 심지어 실업급여도 받게 해달랍니다 해 줬습니다 솔직히 회사에 오히려 마이너스가 되는 업무 수준이라 전혀 아깝다는 생각이 없었습니다. 저번주에 그 친구가 퇴사한지 한 1년 넘었는데 노동청에서 전화가 오네요? ㅎㅎㅎㅎ 제가 임금 체불을 해서 신고 했답니다 체납액은 65만원 대충 위에서 말한 범칙금+사고 수리비가 급여에서 공제한걸 가지고 체납이랍니다 명절때 떡값주고 선물들어오면 직원들 나눠주고 밥사주고 고기사먹였더니 체납이랍니다 참 웃기지 않나요? 65만원 때문에 이 좁디 좁은 지방에서 저를 적으로 만들면 과연 이 친구가 제 레이더에 안걸릴까요? 그럼 과연 제 입에서 이 친구에 대한 평가가 좋게 나갈까요? 왜 요즘 친구들은 눈앞에 정말 푼돈 몇푼때문에 앞을 못보는지 참 한심합니다 이번 주 근로감독관 면담 잡히면 일단 이 부분을 소명하겠지만 법은 급여는 다 보장해주고 회수를 해야 맞다네요. 순진하게 믿고 잘 설명하고 얘기해서 급여에서 깠더니 법상으로 그건 임금체납으로 보내요 뭐 65만원 그냥 거지한테 적선 했다 치면 되죠 하지만 약오르는건 어쩔 수 없네요 ㅎㅎ 저도 언젠가 이 친구한테 합법적으로 한방 먹일 날이 올거라 믿습니다 글재주가 없어 너무 장황 했네요 긴 글 읽어주셔서 감사랍니다 ps : 양군아 너 65만원 벌자고 나를 적으로 만들어서 니가 잃는게 뭘까 곰곰히 고민 해봐라 뭐 그런 생각도 할 줄 모르니까 30살이 넘어도 그러고 있겠지 ㅉㅉ

작년에 경력으로 서류 지원했던 업체인데 올해 공고가 다시 올라왔더라고요. 자소서 항목도 동일하게 올라와서 다시 써보려고 하는데 작년에 썼던 내용이 가장 좋은 것 같아서요... 작년에 제출했던 자소서 내용을 복사해서 재지원하면 문제가 있을까요....? 그 업체는 개인정보 3년 수집으로 되어 있습니다

일한지 대략 5년 반정도 됐습니다 현재는 재무팀에 근무하고있고.. 나이는 올해 32세인데 연봉은 기본급 6500에 영끌 8000정도 됩니다 몰랐는데 이게 엄청 잘받는거라 하더라구요 이직을 준비중인데 연봉에서 전부 까이고.. 어디 갈데도 없네요 그냥 이렇게 살아야하는지.. 지금 회사도 좋긴한데 40넘어가면 나가리될거같고 좀 내실 탄탄하고 안정적인 곳으로 가고싶은데 연봉을 너무 후려치거나 경쟁률이 너무 치열해서 답이없고 참 막막하네요

블로그 상위 노출되는 컨텐츠를 보며 포폴에 넣기도 뭐해서 그냥 만족하고 이력에 상위노출에 대한 언급만 작성했습니다. 근데 진짜냐는 말에 증빙할 게 없어서 당황했어요. 보통 캡처한 걸로 포폴에 증빙하나요?

안녕하세요 오퍼를 받았는데 제가 잘 모르는 분야라서.. 엘피사이드는 보통 이후 커리어가 어떻게 되는지 궁금합니다

- 조언 감사드립니다

미리 퇴사언급하고 3월까지로 협의보려했능대 자꾸 4월 얘기하고 면접보는데 스트레스줘서 그냥 17일 아침 사직서 제출하고 나오려는데 상사가 저한테 또라이네 미친년이네 폭언하고 업무적인거 하나라도 잡아서 곱게가지 법적문제 삼을거다 길길이 날뛰고 이달까지 하라고 하더라도요 녹음했어야됐는데 그러지 못하고 녹음하려가 들켜서 폰 갈취당할뻔했습니다 사무실 아무도 없었고 cctv도 없어 증거될만한건 목에 상흔...손톱에 긁혔는지 옷에 스쳤는지 아직 빨갛게 부어올랐습니다 사진은 찍었고 가까운곳에서 진단서 가는한지 물어봤는데 큰병원 가라고 하네요. 진짜 좋은게 좋은거라고 오늘 퇴사처리하고 서로 얼굴붉히지 않길 원했는데 면접은 통으로 날아가고 협박당하고 맘은 불안하고 가스라이팅이 이런건가 싶어요 남친이 목에 남은 상흔으로 폭행죄 고소하자는데 이슈화도 불편하고 다시 보고싶지만 않습니다. 내일 그냥 출근하지 않으려합니다 2월 말쯤미리 퇴사얘기했고 고용노동부에 말해보니 고용해지는 4월부터될거고 그전 무단결근으로 처리가 어쩌고 민사소송은 또 모르겠다고하니 솔직히 고용노동부도 이렇다 하는 근로자 보호가 되지 않는거 같아요 고소고 뭐고 상사의 얼굴을 다시 대면하는게 너무 치떨리게 싫어요 바로 이직하려 진짜 면접 열심히 보러 댕겼는데 지금 정신적으로도 힘들어서 당분간 쉬어야되나 생각도 들어요

안녕하세요 개발 4년차입니다. 현재 첫회사에서 두번째 회사로 옮긴 상태인데 개발언어가 기존회사랑 다릅니다 이 회사에서 2년 정도 하고 옮길 생각인데요 면접을 보러 다닐때마다 이 년차에 자바는 기획부터 설계 혹은 리딩을 원하시는 경우가 많더라고요 근데 이 회사를 계속 다니면 솔루션회사라 설계 혹은 기획이나 개발적으로 뭔가 늘을 것 같긴한데 고민입니다. 혹은 2년정도하다가 다시 자바로 넘어갈 수 있을까요 현재 회사는 풀스택으로 지원했습니다.!

자회사 이직 어떻게보시나요

첫 타협의 시작은 수능 점수에 맞춰 갈 수 있는 학교를 포기하고 장학금을 받을 수 있는 학교를 선택한 것. 사실 덕분에 과외로도 어떻게든 자취 생활을 할 수 있어서 그나마 다행이다라는 생각을 했었습니다. 그래서일까요 회계사를 해보고 싶었지만 시간과 비용이 많이 투자된다는 사실을 알아서 일찌감치 포기하고 30대때는 소개팅도 결혼을 염두하는 것이라는 것을 알기에 주선이 들어와도 알잖아 나 흙수저인거 하면서 현실과의 타협을 선택하고 그렇게 계속 해온 현실과의 타협은 은근 편한 결과를 가져옵니다. 큰 걸 포기하니 작은것은 확보할 수 있었죠 예를들어 결혼과 가족을 포기하니 제 한 몸은 살 수 있는 작은 거실과 방이 있는 도생주택, 제 노후 정도는 대비할 수 있는 정도의 연금과 보험 정도는 갖추고 있더군요. 그래도 가끔은 미련이 남는 거 같습니다. 욕심내고 무리해서라도 선택의 갈림길에서 다른 선택을 했으면 어땠을까. 더 힘든 길이었어도 그만큼 인생의 희노애락도 많이 느기는 충만한 삶이지 않았을까. 당분간은 잊고 살겠지만 가끔은 그런 생각이 드는건 어쩔 수 없을 것 같습니다. 아마 평생..

저는 운용역이고 펀드가 국내자산투자만 있어서 해외주식 개인매매는 적당히 해도 된다고 했는데요. 내부규정을 파고들면 그리 자유롭지 못한데, 그런거 신경쓰지말고 (내부 규정이 있음에도 불구하고) 임원분이 그냥 해도 된다고 했습니다. 윗분이 그러니까 하긴하는데, 밤에 단타위주로 하다보니까 3월부터 현재까지 거래대금이 20억이 넘어가고있습니다. 스스로 자제해야할지.. 아님 그냥 윗분말 믿고 달려도될지 모르겠네요. 다른 운용사들은 규제 빡샌가요??