제가 아는 한 또한 물어본 결과 지역 내 통신 업계 종사하는 분들 중에서 특히 남자분들 중에서 육아 휴직을 시작한 사람도 없고 한사람도 없다네요 아이가 한달 아님 두달에 한번씩 입원하고 연달아 수족구에 리노바이러스에.. 어린이집 방학기간 동안 집에만 있거나 입원해 있었습니다.. 퇴근하고 집에오면 아내와 아이 입원 중이라 홀로 집에 있는 것도 너무 이건 아니다 싶구요 교대하다 못해 아예 하룻밤 병원에서 아이 케어해주기도 합니다 육아휴직을 준비하고 싶은데요 과연 성공할까요

안녕하세요 선배님들 저는 SAP FI모듈 운영 및 개발을 하고있는 10개월차 신입입니다. 다름이 아니라 회사에 대한 고민이 있는데요... 저는 입사하자마자 두개의 SI프로젝트 후 현재 SM들어와있습니다 첫 번째 고민은 연봉입니다 동종업계 신입 대비해서 최저인것으로 알고있습니다 (2.8) 입사동기중 제가 프로젝트를 제일 일찍나갔는데 다른동기들한테 해당연봉이 내년까지 동결된 후 그 후에 15%~20%를 인상시켜 주겠다 하셨다고 전해들었습니다. 하지만 20% 가 인상되었다 하더라도 동종업계 신입보다 낮은걸로 알고있습니다. 두 번째 고민은 경력뻥튀기입니다. 신입이지만 별다른 OJT없이 처음프로젝트에서는 3년 두번째는 3.5년 현재는 심지어 과장으로 운영에 들어와있습니다 너무 부담된다고 말해보기도 하였으나 업계에서 왕왕 있는일이라며 너무 부담갖지 말라고 하십니다. 저는 아직 모듈에대한 지식도 많이 부족하다고 생각하며, 회계적인 문의도 많이 들어와서 제가 맡기엔 너무 부족하다고 생각합니다. 또한 기존에 저를 제외한 컨 1분 개발자 1분이 더 계셨지만 인력충원이 이루어지지 않고 있는 상황입니다. 처음입사할때는 비전공자출신이니 어디든 들어가서 경력이라도 쌓자 라고 생각했지만 동기들에게 듣는 이런저런 얘기가 많다보니 지금이라도 다른곳에 신입으로 들어가는게 더 나을거란 생각이 듭니다. 선배님들의 의견은 어떠실까요...?

우연히 발견한 유용한 곳입니다. 소개를 간단히 복붙하면, 하기와 같이,,, "책과 함께 성장해나가는 개발자를 지지하고 응원합니다. 페이스북 페이지 '리드잇' 과 함께 이곳에서는 IT 전문서 정보를 모아서 정리하고 있습니다. 서점, 페이스북과 연결된 또 하나의 공간으로서 책을 좋아하시는 개발자 분들께 작게 나마 도움이 되는 공간이 되었으면 합니다." 해당 링크는 다음과 같습니다. https://www.notion.so/ReadIT-Letter-IT-6c11b1b3749e45e58268e816b1e473ea 시간 날 때 둘러보시면 유익할 것 같아 공유합니다.

스타트업, 인원 100명 미만 신입은 6개월동안 인턴이라는 이름으로 계약직, 정직원 보장 X 경력은 3개월동안 계약 후 정직원 전환 학력 또는 성과에 따라 더 일찍 정직원 전환 가능 (정확한 기준 없음) 정직원에 대한 결정권자가 두명인데, 개발 팀과 개발 직군이 아닌 팀으로 나누어서 면담 함. 한쪽은 정직원 프리패스 (기간 채운 뒤 의사만 있다면 OK), 한쪽은 굉장히 까다로움 (내 맘에 안들면 짐싸야 됨)

궁금한게 있는데 개발 할 때 대부분 자료들이 영어로 되어 있는데 이거를 한글 번역해서 보시나요 아니면 그대로 영어로 보시나요?

로켓펀치로 제안이 온곳에서 면접을 진행하였었는데 탈락했었습니다. 그런데 며칠뒤에 리멤버로 같은곳에서 다시 제안이 오네요.. 회사의 실수겠죠..?

회사 온지 7개월되는 달에 이런 일이 왔네요. 2개월 전에도 업무가 잘안나온다고 얘기 이후로 내부에서 결정하고 나온거 같네요. 전달 받은 내용만 말씀드리자면, 회사에서 사용하는 언어 라이브러리의 curd도 구현하기 힘들어하고 스터디 하는 느낌이었다고 합니다. 이때까지 해온 업무에서 회사에서 도움됐던게 api문서 작성 밖에 없었다고... 기억 다는건 다 적어봤는데 추가로 기억나면 추가하겠습니다. 저는 잔류 퇴사 둘다 두가지 방법에서 생각하고 있습니다. 잔류를 한다면 어떤식으로 작업을 할지 퇴사를 한다면 어떤식으로 마무리 할지 고민입니다. 선배님들의 지혜가 필요합니다.

안녕하세요 7년차 개발자입니다. 직전회사에서 C#, MySQL, Winform 스택으로 윈폼 유지보수 관리 업무를 수행하다가 퇴사 후 재취업 준비중인데요. 우연찮게 좋은 기회가 와서 현재 코테를 합격하고 1차 면접을 준비중입니다. 근데 그곳은 웹서비스고 CSS/PHP/HTML, JavaScript/TypeScript를 활용한 프론트엔드 업무인데요. 이 회사에서 지원해보라고 제안을 해서 여기까지 오긴했지만.. 과연 제가 이 채용에 승산이 있을지 사실 아직까지 의문이 갑니다. 물론 가고 싶은 회사여서 열심히 준비하고 있긴한데.. 직무 연관성이 얼마나 될지 궁금해서 질문 남깁니다. 7년차지만.. 너무 우물안 개구리처럼 살았나봐요 많은 조언과 답변 부탁 드리겠습니다. 감사합니다.

보통 경력직 연봉협상은 직전 연봉으로 하는데 예를 들어 현재 제 연봉이 2천이라고 할 시 이직 할 회사의 초봉이 5천이라면 이 경우엔 어떻게 측정되나요?

먼제 기구설계라해서 회사에 입사했어요 여기부서가 새로생긴곳이고 선행개발업무를 한다고하더라고요 그런데 갈수록 업무는 산으로가고 기구개발보단 재료쪽으로 개발하는거에 집중하는거같아요 그리고 테스트와 성능검사도 같이요 가끔 해석업무도 하는데 생각보다 간단한구조에서 해석업무고요 선행개발이라해서 기구설계도 컨셉설계로 양산으로가는 설계가아니라 생각보다 쉬워요 경력이 거의없는 저도 혼자하니... 이런 업무가 물경력이되지않을지 걱정이네요ㅜㅜ 어쩌면좋죠?

제니퍼소프트 요즘 근황이 궁금... 당시에 굉장히 파격적으로 홍보 했었는데 최근엔 메이저 IT회사들도 복지가 넘사라 예전만큼 메리트 있는 회사가 아닐텐데 근황이 궁금...

저는 약 1년 6개월 서비스 기획자로 일을 하고 있는데요. 개발이 멋있어 보이더라구요. 그래서 강의도 듣고, 이래저래 좀 배워보았는데.. 혹시 기획자에서 개발자로 전환하신 분 계신가요? 괜찮을까요..?

회사에서 다른 곳 넣어보려고 자소서 쓰다가 걸려버렸어요..

5년차 5500에 금융si 이력서 보내고 다음주 면접입니당 ㅠ 같이 일하던 프리분이 월 단가 600으로 프리로 전향하자고 일자리 잡아주셨습니다 .. 무엇이 더 .. 메리트가 있을 지 모르겠어요 ㅠ

연봉 5천 5년차 C# winform 개발자입니다. 다룰수 있는 언어는 C#하나고 쿼리정도 다룰 수 있습니다. 반도체 회사에서 이렇다할 배움없이 구르다 정말 운좋게 장비쪽 중견기업으로 점프를했지만 프로그램 수정이 대부분이고 사수도 없이 구르고 잦은 출장 + 정치질에 이대로는 발전이 없겠다 싶어 퇴사 후 이직을 고민중인데 현재 합격한곳은 1.복지가 좋지만 퇴사율 높은 mes회사 (c# 윈폼) 2.복지 부족하고 연봉인상률이 말도안되게 낮은 20년차 2명 + 나머지 올 신입(퇴사율높음) 자바 + 안드로이드 +c# wpf로 개발하는 스마트팩토리 회사 3.연봉을 깍아서 들어가야 하지만 영상처리를 배울 수 있는 회사 (c# winform) 출장이 잦은 장비쪽일은 그만하고 싶어 복지가 좋고 출장없는 mes로 가야하나 java나 다른언어를 배울수 있는곳으로 가야하나 영상처리를 배울수 있는곳으로 가야하나 엄청 고민되네요.. c# winform으로만 개발하다보니 이직할 분야 폭이 너무 좁은거같고 영상처리나 서보모터 제어같은 특별한 스킬이라고 내세울 무기가 없지만 운좋게 여러곳 합격을 했네요.. 입사한곳마다 개발자분들이 적어 의논하거나 물어볼 사람이 없어 어디가 미래에 도움이 될지 이렇게 글남겨봅니다!