글로벌 스타트업 투자 트렌드가 궁금하다면? 스타트업레시피가 ‘글로벌 스타트업 투자 리포트’를 시작합니다. 매달 해외 스타트업이 유치한 투자 정보를 한데 묶어 전반적인 글로벌 스타트업 투자 트렌드를 한눈에 조망하고 주요 스타트업 분석을 목적으로 합니다. 스타트업레시피는 글로벌 스타트업 투자 리포트 발행을 통해 기존 국내 스타트업 투자 분석 리포트인 월간 스타트업레시피와 더불어 국내외 월별 투자 트렌드를 독자가 한눈에 조망할 수 있도록 할 계획입니다. 무료로 다운로드할 수 있습니다. https://startuprecipe.co.kr/archives/invest-report/5675628

국내,해외에 없는 아이템을 찾아서, 신사업을 진행중인데, 아는 지인을 통해 모?기업 대표께서 투자를 하시겠다합니다. 공장 및 사무실도 제공한다고 하시고, 제회사에 투자하는 대신 본사를 공장이 있는곳으로 옮기라 하시고요. 저는 투자를 받아 본적이 없는데, 별도 공동법인을 만드는게 좋은지, 아니면 제 회사에 투자하게 하는게 좋은지 잘 모르겠네요. 어떤분은 구주식은 두고,신주식을 발행해서. 이주식을 주고, 투자받아라고 하시는데, 어떻게 해야할지 모르겠네요. 혹시 이런 경험이 있으신분이 계실까요? 신사업에 올인 할려고 내부 구조조정했고, 모든 조직도 대폭 축소 했습니다. 회사 부채도 14억 있고, 개인 부채도 있는데, 어떻게 진행할지 고민입니다.

월간 스타트업레시피 9월호가 나왔습니다. 매달 1조 넘게 이뤄졌던 월 투자 유치금은 8월부터 주춤하기 시작해 9월에는 1조원 아래로 떨어졌고 투자 건수도 감소했습니다. 9월 전체 투자 유치금은 7,965억 원, 유치 건수는 100건입니다. 분야별 현황 외에도 양상환 네이버 D2F 리더가 기고해주신 칼럼(오픈 이노베이션의 함정)도 만나볼 수 있습니다. 지금 무료로 다운로드하세요. https://startuprecipe.co.kr/archives/invest-report/5675571

사업을 한 지 만4년이 다 되어 갑니다. 사업을 시작하자 마자 외상매출금 문제로 큰 어려움을 겪어서 이후로는 신용확인이 곤란한 소기업의 경우 가능하면 선금을 받고 진행을 했습니다. 6월에 소기업에 백만원어치 물건을 판매했는데 아직 회수를 못하고 회신도 없네요.. 금액이 소액이고 업채 경기도 좋지 않은 것 같아 기다리고 있지만 회산마저 없어서 어떻게 대응해야 할 지 모르겠습니다. 혹 비슷한 경험이 있다면 알려주시면 감사하겠습니다

9월~10월에는 무슨 연휴가 이렇게 많은지 모르겠네요. 고객사 납기가 임박인데 직원들은 휴일에 나오는 건 좀 그렇다고 난색을 표하네요 당연히 휴일수당 법적 기준에 맞춰서 주는 것은 당연하고요 그런데 어떤 어떤 부서는 몇월몇일 휴일에 전체 나오라고 하는 건 법적으로 문제 없나요? 나오라고 하면 나오긴 할텐데...혹시나 강제하는게 문제가 되나 싶어서 경험 있으신 분들께 여쭤봅니다..

스타트업레시피가 ‘대한민국 유니콘 스타트업 분석 리포트’를 공개합니다. 유니콘이라는 말이 처음 탄생한 건 2013년. 당시 기준으로 유니콘에 이름을 올린 기업은 0.07%에 불과했지만 2021년 9월 기준으로 전 세계 유니콘 기업은 832개로 2013년보다 무려 21배나 늘어나 있는 상태입니다. 우리나라도 2014년 첫 유니콘 기업 탄생 이후 꾸준히 늘어 누적 25개, 미국에 본사를 둔 한국계 유니콘 4곳까지 더하면 29개 기업이 유니콘 반열에 올랐습니다. 이젠 유니콘을 넘어서 100억 달러 이상 데카콘, 유니콘보다 100배 기업 가치를 지닌 1,000억 달러 기업을 뜻하는 헥토콘이라는 용어가 등장하고 있습니다. 이에 2021년 9월 현재 국내 유니콘 스타트업 분석을 통해 스타트업 성장 궤적을 되짚어보려 합니다. 무료로 받아보실 수 있습니다. https://startuprecipe.co.kr/archives/invest-report/5675311

안녕하세요 눈팅만 하는 창업한 지 4개월 된 스린이 대표입니다. ㅎㅎ 오늘 은행에서 연락이 와서 저희 회사가 신보에서 추천을 받았다고 최대 1억원까지 저리로 대출이 가능하다고 이번 기회에 받는 게 좋으실 거라고 담당하시는 분이 권유하시는데요. 저희는 모바일 플랫폼 앱 출시 준비 중인데 아직 매출이 없는 기업인지라 이번처럼 추천 받지 않으면 신보 받기도 어렵다고 은행 담당자님이 말씀 하시더라구요. 그 말도 맞는 거 같아서 받을까 싶기도 하고 왠지 대출이라고 하니깐 좀 겁나기도 하고 그런데 혹시 이거 받아보신 분들 계신지, 받는 게 나을지 조심스럽게 문의해봅니다.

안녕하세요. 5인 규모의 초기 스타트업입니다. 모든 직원은 제 지인들로 구성되어있는데요. 모두 열심히 하려고 노력하지만, 단 최근 입사한 1명이 업무생산성이 너무 떨어지네요. 몇 일동안 살펴보니 1시간 일한다고 하면 그 중에 30분은 휴대폰, 30분은 일을 하는데 그마저도 결과물이 좋지 못합니다. ( 100을 시키면 50정도?) 그 분이 직전 회사에서는 어땠을지 모르겠지만, 편한 사람들로 구성된 회사다보니 이런 문제점이 생긴 것 같아요. 걱정되는 것은 이 분위기가 전염이 될까 무섭습니다. 모두 지인이다 보니 쓴소리를 하기에는 분위기가 흐려질 것 같고요. 그만두라고 하기에는 받는 지원금도 있고, 최근에는 그 분이 회사 근처로 아예 이사 와버려서 도의상 문제도 있습니다. 생각하고 있는 것은 "일이 다 끝내면 1시간 일찍 퇴근하는 제도"나 "성과에 따른 금전적인 보상" 등 을 생각하고 있는데요. 다른 좋은 동기부여할 방법이 있을까요? 조언 부탁드리겠습니다..

사실 여행업계가 죽은 것도 죽은거지만 원래 여행업계분들이 서로 친하지 않아서 네트워크가 없는 것도 같은데, 혹시 30,40대 여행업계 대표님들 네트워크가 있으면 알려주세요!!!

안녕하세요 홍성돈 숙면베개 대표 홍성돈입니다 리멤버회원분들에 한하여 개당98000원인 숙면베개를 85,000원에 공급합니다 당사의 베개는 숙면베개 특허가 등록된 제품이며 숙면과 건강관리에 많은 도움이 된답니다 자세한 문의는 문자부탁드립니다 01042000178

회사가 작다보니 솔직히 임직원이 갑인 경우가 종종 있습니다. 언제 회사 나가실까 제가 벌벌 떨고 있는 경우죠. 그러다보니 피드백을 줄 때 아무래도 "잘한다 잘한다" 하게 되고 그러다보니 진짜 자기들이 잘하는 줄 아는 경우가 생깁니다 그러다보니 회사 분위기가 좀 엉망이 되네요. 잘 못하는 리더가 마치 자기가 에이스인양 설치고... 어떻게 하면 좋을까요/ 선배님들의 지혜를 구합니다..

견적작업자의 직원 찾고싶네요 당사는 건축분야중 창호공사가 주업무 입니다 또한 건축분야 전체공사도 견적작업 가능하면 좋습니다 언제든지 면접 or 연락가능 합니다 서울사무실(쌍문동) 자격증 보유 무관 함 급여 결정 이력서및면후 결정 하겠습니다 H.P: 010 8191 0555 입니다 사무실 : 02) 3297 3739 이메일 : [email protected]

직원들과 사장이 행복할 수 있는 방법은.. 사장이 직원들에 대해 기대를 하지 않는 것이다

몇 %가 적정 할까요...? 저희는 앞단 영업과 기술을 하도급은 인력 운영을 들고 있습니다.

현재 지분50%가진 법인에서 대표로 있고 신설 법인은 지분90% 보유하게 됩니다 현 법인이 신설법인에게 특정 업무 위탁을 해야되는 상황인데 이런게 법적으로 문제 없는지 궁금합니다 위탁자체에 편법이나 불순한 목적은 없고 이 금액에 해줄 업체가 없어서 입니다