신한은행 금융 specialist 어떤지 궁금! 1. 경력인정 범위 2.시중은행 경력자 선호? 비선호?! 3.무얼 중점적으로 보는지 4. 혹시 쪽지 문의!

it계열 서비스 기획자로 일을 하고 있는지 5년차인데 시니어로 넘어가는 단계가 되어가면서 pm을 준비하고 있는데요. 기존에 wbs, ia 기능,요구사항 정의서 명세서 sb, qa, 테스트 시나리오 등등 까지의 범위는 작업을 하였는데 연차수가 올라 갈수록 산출물 관리가 많아지는데 코드 정의서나 아키텍처, 품질관리 테스트 보고서, 과업대비표, 요구사항추적표와 같은 것들을 pm이 작업하나요? 코드 정의서나 아키텍처는 많이 어렵던데 시니어쯤 되면 다들 하시는 역량인지 궁금합니다.

주식 계좌도 안만들었구요 커리어 내도록 회사생활만 했습니다.. 돈굴리는방법 아예모르구요.. 일하는게 재밌고 열심히 하다보니 그것만 중요하다고 생각한거 같습니다.. 근데 뭔가 주변지인들과 비교해보니 저만 거북이속도로 뛰는거 같네요 얼마전에 만난 대학동기들이 주식, 펀드 이런거 해본적 없다고 하니 놀라더군요.. 저는 할줄알았다고 하더니..(ㅎㅎ무슨뜻인지) 그러고보니 전세인 친구는 저밖에없는거 같더라구요(30대중반 좀 넘습니다) 다들 아파트하나씩 갖고있던데.. 사실 비교하며 사는게 불행한 습관인건 알고 있습니다만, 이걸 부정적에너지로 쓰기보단 좋은 욕심으로 쓰고 싶어서 용기내어 여기에 여쭤봅니다.. 저는 매달 고정비,생활비 제외하고 남는수입의 60%(3개 통장에 나눠 저축) 20%는 isp연금, 20%는 여행 및 취미통장 으로 쓰고 있습니다. 목돈은 파킹통장이나 예치로 목적에 맞게 나눠서 운용하고 있구여.. 제 목표는 장기적으로 매달 남는 수입의 절반이상을 주식에 투자해보고 싶은데.. 추천해줄 방법 있으신가요?

정보보안 5년경력으로 공무원으로 특채이직 후 현재 3년차인데 조직문화와 사람, 맡은 일이 기존 경력과 전혀 맞지않고 육아도 해야되는 상황에서 엄청난 스트레스를 받고있는중이며, 앞으로 개선될 여지가 보이지않음. 이직을 결심하고 최종면접만 남은상황에서 이직이 맞는것인지 모르겠습니다. 1. 현재 : 서울중심지근무, 기본야근시간 70시간이상 최대 120시간, 주말근무, 당직 등 개인시간 거의없는 상황 연봉 원천+비과세 : 5800 ~ 6000 2. 이직예정 : 서울에서 아주 먼 경기도외곽 자취해야댐, 보안담당자직무로 전환가능, 자기개발 및 교육 지원해줌, 워라벨가능, 주말부부해야댐 계약연봉5200 성과급 최근3년 월급에 250% 올해도 같은 수준 예상 앞으로 계속 상승 예상

5월 종합소득세 신고기간이라 혹시몰라 조회해보니 작년에 다니던 회사에서 받은 기타소득이 200만원 가량이 있어 환급받을 수 있는 세금이 조회가 되네요.. 기타소득을 언제 어떻게 받은지 기억이 안나서 1. 홈택스에서 기타소득 명세를 조회할 수있는 방법이 있는지 2. 현재 신고 기간에 기타소득 신고를 안하고 연말정산때 근로소득과 합쳐서 할수있는지(연말정산은 24년 기준일 것이라 23년 기타소득이 합쳐지는지) 문의드립니다..!

급전이 필요해서 퇴직연금을 정산받고 싶은데 정부에서 지정한 사유에 해당 안되는데 이런 경우면 보통 퇴사 후 재입사 해야 되나요?? 보통 어떻게 하는지 궁금해요!

https://youtu.be/HL4r6itYEJY?si=mtQehnsyAhSm0vlA 이게 AI가 만든 영상일까요? 현실이랑 구분이 안되서..

올해는 27살이고, 내년 중고신입을 노리고 있는 교직원 입니다. 25살에 전역하자마자 놀면뭐하나 해서 사기업에서 1년정도 영업관리를 하다가 행정쪽으로 경력을 만들고자 교직원으로 일하고 있는 27살 남자입니다. 교직원하다 보니 막내라 주로 비품관리, 회의, 비용관리를 맡아서 하는데 뭔가 더 큰 조직에서 일하고 싶다는 생각이 듭니다. 그래서 만료된 어학이랑 기타 자격증을 준비해서 중견기업 총무팀을 지원해볼까 하는데 28살에도 중고신입으로 많이들 오시나요? 내년이 마지노선이라는 생각에 죽기살기로 준비해보려고 합니다. 총무쪽 지원할 땐 아무래도 유사경력인 교직원 경험 1년 정도만 들고 가는게 좋겠죠..? 선배님들 조언이 필요하여 요청드립니다ㅜ.ㅜ

대기업 계열사 수시경력 최종면접까지 마쳤고, 영업일기준 11일 지났습니다. 다만 같은공고 내 타직무지원자는 영업일기준 6일만에 불합 통보를 받았다고합니다. 보통 대기업의 경우, 1주내에 확실한 합/불합은 통보를하고 애매한 후보순위에게는 좀 더지연되는걸까요? 다른직무지만, 같은공고라서 발표시점 이정도로 차이나는게 참 여러가지 상상을 하게만듭니다.. 무수한 경우가 있어, 답이없는건 알지만 다른일이 손에 안잡혀서 선배님들 의견구합니다. 선배님들 경험상 어떤상황이라고 추측하시나요~?

검색하다 보니 이런 커뮤니티가 있었네요. 퇴직을 2년 앞두고 있는 직장인입니다. 직장 커리어의 출발은 증권맨이었고 7년 정도 브로커와 애널리스트로 일했습니다. 이후 외국생활을 좀 했고, 영문 번역 일을 또 7년 정도하다가 박봉에 답이 나오지 않아 사업을 했다가 실패한 이후 밑바닥 기술직에 몸 담은 후 우여곡절 끝에 현재 공기업에 근무하고 있고 퇴직을 2년 남기고 있습니다. 현재는 최근 경력을 쌓아 온 소방 쪽으로 기술사를 준비 중에 있는데 심각한 고민에 빠졌습니다. 전술한 바와 같이 제 공부 적성은 문과이고 증권사나 번역 경력으로 언어 쪽에 강점이 있지만, 현재 하고 있는 소방 기술쪽으로도 만만치 않은 지식과 경력을 쌓아왔고 이런 저런 현실성을 감안해 기술사에 도전하고 있습니다. 그러나 기술사 시험 자체가 1-2퍼센트의 극악 합격률인데다가 논술형 시험이고 문제 자체가 막연하여 뭐랄까 노력에 비례해 합격을 예측하기 어려운 것 같습니다. 소방법 자체가 문과쪽 일반 법률과 달리 허점도 많고 해석의 차이가 많이 발생하니 투명성과 객관성이 부족하다고 생각됩니다. 예를 들면 한국어로 쓰여진 화재안전기준에 따로 해설서가 있을 정도이니 문과 습성으로 볼 때 이해 불가하고 답답한 부분이 많습니다. 이런 부분이 공부에 있어서도 스트레스를 많이 주고 있는데 어렵더라도 다시 글을 다루는 문과 전문직에 도전해야 하는 것이 맞지 않을까 하는 회의가 듭니다. 그렇다고 적지 않은 나이에 취득 후 일의 적성이나 소득 문제를 무시할 수도 없습니다. 검색해 보니 법무사나 노무사, 감평사도 영업이 필요하다고 하는데 직업 안정성이나 적성 상으로 너무 큰 비중을 차지한다면 피하고 싶네요. 정리하자면 시험 과목 자체의 적성과 취득 이후 생활의 현실성 간 대립이라고 해야 하겠군요. 흔치 않은 케이스고 주관성이 많이 작용하는 문제이겠지만 다른 분들의 고견을 듣고 싶습니다.

알바몬에서 이것저것 찾으면서 3.3프로 프리랜서 업무 있는거 지원하고있는데, 회사에 연락가거나 그런건 없겠죠? 재택 아르바이트로 월 50~80이 목표입니다..연으로 따지면 600~960 정도인데 일정 금액 이상부터 문제 되거나 그런검 없겠죠?

예를들면 7.1일부터 새로운시작에 출근하라고 통보받았고 현재가 6.10일 정도입니다 연차가 10개정도남았는데 7.8일만 더 회사나가고 나머지 2주는 연차소진으로 마무리해도 무방한가요? 아님 보통은 연차 10개 한개도안쓰고 남은 기간은 일을 다하고 못쉬고 다음회사로가나요?

안녕하세요? 전 국내 10위권 그룹에서 중간정도 위치의 회사의 팀장을 하고 있습니다 윗선의 은근한 압박으로 신입 경력을 받았습니다 그런데 한달도 안되서 팀원들에게 난 팀장과 의견이 다르다고 이야기를 하고 다니며 추가적으로 제 위 임원한테 이를 설명하며 팀장이 틀리고 본인이 맞다고 합니다 제가 다 맞을수는 없으나 그러면 저와 이야기하여 협의를 해야지 이런 행동을 보이는 사람은 처음 봅니다 전 진심으로 한번도 회의 중에 큰 소리한번 내지 않고 가급적 팀원의 의견을 듣는 입장입니다 하지만 다른 팀원들이 저를 걱정하여 이 사람이 이런행동한다고 계속 말을 해주네요 이런 경우 어떻게 하시겠어요?

제가 지금 일하는 직장(정규직 1년차) 회사가 너무 산업현황이나 회사 분위기가 진짜 심하게 안좋아서 퇴사너무하고싶은데 전환형인턴가는건 미친짓이겟죠? 신입 입사 9개월입니다. 근데 나이가 30대초반이라 남자… 걱정되네요 ㅠ 석사 + 개인사로 늦게 취업했어요