대전에 사는데 어딜 다니든 현수막이 보이네요... 세종으로 보내지 않겠다는.... 부동산 영향이 클까요?

이직을 준비하려고 하는데 이시국이 계속 연장될 것 같은데 이 상황에서 전망을 잘 모르겠네요 ㅠㅜ

예전에는 그냥 한두달 재택근무 하다 말겠지 싶었는데 점차 장기화 되다보니 재택근무를 위한 더 넓은 책상이나 모니터 등이 사고 싶어지네요... 재택근무 하면서 집도 좀 사무실화 시키신 분들 많으시죠?.?

스타트업 업계가 트렌드를 좀 선도하는 그런게 있는 것 같네요. 아쿠아포닉스 다른 사례들은 어떤게 있을까요? 스마트팜도 그랬던 것 같고요

회사 직원복지제도로 자녀 학자금 지원제도를 신설하려고 합니다. 이미 많은 중소기업에서 시행하고 있는 제도 같던데 어떻게 운영하고 계시나요?

직원들이 계속실수를 합니다 전 중간결재자고 제가 검토를해야한다는사실을 알지만 기계도아니고 다 찾아내지못해서 자꾸 실수가나요. 그래서 늘 조마조마하고 저나름대로 불만이쌓입니다 제 상위결재자로는 부장님 이사님 계신데 결과는 항상 왜 못찾아냈냐입니다 제능력부족일까요.... 어떻게개선해야할까요

스타트업 여러곳을 다니며 어느새 5년차가 되었네요.. 중고신입으로 조금씩 연봉을 올렸는데, 이번에 처음으로 연봉협상을 합니다. 조언을 위한 간략한 소개를 하자면, 웹개발자로, 인공지능 솔루션을 서비스화 하고 있습니다. -프론트: 리액트에서 로직 구성, 이벤트처리 -백엔드: 노드 -기타: 웹훅 파이썬 인공지능, 파이썬서버, 쿠버네티스, 도커, 블록체인 등 으로, 간단한 웹 개발및 배포 운영관리 까지는 가능합니다. 처음입사시 웹 프론트직무로 입사했고, 현재는 위의 업무를 거의 전반적으로 하고 있습니다. 연봉협상 전략관련 조언 및 업계 연봉인상률 정보 부탁드립니다. 물론 케바케있겠지만요..

안녕하세요, 요즘 개발 업무외에 기존 서비스에 ai기술을 녹이는 일을 하고 있습니다. 하면서 느끼는것은 1. 예제는 결과가 잘 나오는데, 왜 내가 가진 데이터로 하면 안될까.... 2. 학습의도에 따라 1가지 밖에 모르는 인공지능이 서비스로는 부족 한 것같지만... 결과를 만들 수 밖에 없다는 것... 3. 일반인이 생각하는 인공지능과 실제 인공지능의 괴리는 어떻게 없앨수 있을까... 등등 입니다. 특히 자연어처리... 구글이 발표한 버트나, gpt가 있지만 한국어는 적용이 어렵고, 결과도 별로네요ㅠㅠ 마감일은 다가오는데, 답답해서 글 올립니다. 저랑비슷한 분이 많은지... 아니면 인공지능의 미래가 밝다고 생각하는 분이 많은지 궁금하기도 하네요..ㅎㅎ

건축 감리는 다 박봉인가요? 감리단장도 페이가 작던데 공사하다가 노후는 어떻게 준비하고 계신가요? 건설사에서 커리어 확장해서 다른 분야로 나아가는 경우가 거의 없는 것 같아 암담하네요. 다른 분야로 이직하신 분 계실까요

올해 코로나 등으로 더 힘들고 고생한 직원들과 연말 파티를 대신해서 깜짝 선물을 보내려고 하는데요. 100명 정도 되는 전 직원에게 어떤 선물을 보내면 좋을까요? 혹시 이런 이벤트 아이템 제안부터 배송까지 대행해주는 업체가 있을까요?

http://www.opinionnews.co.kr/news/articleView.html?idxno=42986 반도체 슈퍼사이클. 반도체 업황은 주기를 갖고 호황을 맞는다고 하는데요. 지금 시기가 딱 그 호황을 앞둔 시기입니다. 한편에서는 이제 사이클은 무의미하다는 설도 나옵니다. 반도체 투자자인 저로서는 고민입니다. 저는 미국인덱스펀드로 안정적으로 생활비를 감당할 수 있습니다. 하지만 시기적으로 반도체 투자하기에 특히 좋은 시기가 있다는 점입니다. 향후 20년간 반도체 시장수익률은 미국시장수익률보다 높을 것으로 예상됩니다. 자산을 안전하게 지키고 확실하게 부자가 되기에는 미국인덱스펀드가 좋지만 반도체 투자는 향후 20년이 매우 중요한 시기입니다. 생활비를 해결하는 수준으로 안전하게 미국인덱스펀드에 주력할지 아니면 반도체에 인생 승부수를 띄워 볼지가 고민됩니다. 안전이냐 고수익이냐 참 어렵네요.

코로나 단계 상승 및 변이 등으로 당사로 재택근무를 시행하기로 했습니다. 재택근무 직원에 대한 근무확인을 하는지 문의드립니다. 확인힌다면 방법 알려주세요. 근무를 하는지, 안하는지 솔직히 알수가 없습니다.

요즘 퍼포먼스 마케팅 쪽으로 이직을 하고 싶은 4년차 ae입니다. 요즘 부쩍 그로스 해킹 관련해서 공부를 해보고 싶은데 국내에는 아직 생소한 개념인가보네요.. ㅜㅜ 혹시 퍼포먼스 마케터 분들이나 그로스 해커 분들은 교육이나 이직준비 어떻게 하고 계신가요..?

처브상품이나 회사 비전같은 요소들에 대한 현직자들의 솔직한 말씀 듣고싶습니다