안녕하세요! 중소기업 직장인입니다! 저희 회사 분위기가 많이 안좋은 건지, 다른 회사들도 마찬가지인지 궁금해서 글 올립니다. 처음에는 특정 부서에서 다른 부서 사람들과 자주 마찰을 빚고 분위기를 냉랭하게 조성했는데, 그게 점점 심해지다보니 다른 부서에서도 불만이 심해져 모든 타부서에 비렵조적인 태도를 보이고, 업무에 불필요한 절차들을 추가해서 업무진행을 어렵게 만들고 있습니다. 결국 현재는 부서간 갈등이 심해지고 서로 간에 불만이 매우 높아져 있는데, 여기서 가장 큰 피해를 보는 건 각 부서장들보다도, 싸울 생각도 힘도 없는 부서원들인 것 같고, 무엇보다도 같이 돈벌자고 일하러 와서 서로 비효율만 초래하고 있는 상황이 잘못되어가고 있는 것 같습니다. 다른 사기업에 다녀본 적이 없기 때문에 질문 드립니다. 다른 회사들도 단순한 감정싸움 기싸움이 아니라 업무진행에 방해가 될정도로 부서간 갈등이 심한가요? 회사에 애정이 있던만큼 실망도 크고 굳이 비생산적인 일을 하는 이유를 모르겠습니다. 요즘 다들 잔뜩 화가 나있고 일은 비협조적이어서 이런 조직이 잘못되어가고 있는거라면 진지하게 이직을 고민해봐야 할 것 같습니다. 감사합니다.

사죄광고 걸린 거 처음 보네요.. 어느 회사일까요....ㄷㄷ

이거 진짠가요?? 전 처음 들어본 얘긴데 슈카도 유튜브에서 언급한 적 있다네요 ㅋㅋㅋㅋㅋ 혹시 아시는 분들 계신지 궁금하네요.

미팅이 1시간 정도 늦게 끝나서 샐러디에서 간단하게 샌드위치 사서 업무 보면서 먹는 중인데 이게 직장인의 삶인가 싶구 그러네요.. ㅎ 그래도 김햄찌 콜라보 신메뉴 나왔다 해서 그거 시켜 먹고 있는 중인데 샌드위치 나쁘지 않네요 ㅎ

새로 영업해서 고객사로 모신곳에서 구매한 제품에 비해 너무 무리한 기술지원요구를 해서 한주동안 너무 시달렸네요. 제품이 문제가 있다고 컴플레인걸어놓고 알고보니 회사 네트워크 환경문제였고 그걸 알고도 계속 뻔뻔하게 현장지원을 요청하니 영업입장에서 참 답답한 한주였습니다. 그냥 버리자니 매출이 아까워서 갈팡질팡하게되네요.

저는 칭찬받아서 기분 좋아서 입꼬리 올라갈거 같은데 사람마다 갈리는 것 같네요?!

안녕하세요. 품질 업무를 수행하는 3년차입니다. 저희 회사는 제조업이라 품질의 월별 지표에 대한 PPT 보고자료를 작성하는 업무가 있습니다. 📊 보고서 작성 후 팀장님께 피드백을 받으면, 계속해서 보고자료를 구어체로 사용한다는 이야기를 많이 듣고 혼이 납니다. 🗣️😔 혼자서는 도저히 바꾸기 어려워서 GPT를 사용해서 문장을 수정해봐도 혼이 납니다. 🤦 혹시 보고 자료 참고할 만한 팁이 있을까요? 🤔💡 참고로, 워드 형식으로 된 보고서를 작성하는 것은 아닙니다 .

안녕하세요. 이번에 환승 이직하게 되었는데, 혹시 다들 어떻게 하시는지 궁금하여 팁을 얻고자 글을 쓰게 되었습니다. 현재 회사는 행사 대행사 업체로, 다음달부터 파견 근무가 예정 되어 있습니다. 그리고 그와는 별개로 오늘 이직할 회사로부터 합격통보 문자를 받은 상태이고요. 입사일 등은 퇴근 하면서 얘기를 하게 될 것 같습니다. 제가 궁금한 것은, 입사 통보를 받은 날 당일에 팀장님급 분께 말씀을 드리는 게 맞는지. 아니면 일정이 나오고 나서 통보식으로 2주에서 3주까지만 일할 수 있다고 하는 게 맞는지 잘 모르겠더라구요. 다들 이런 경우에 어떻게 하셨나요?

사내연애인지 뭔지 회사에 라운지가 있어서 가끔 노트북 들고가서 일하는데 모션데스크에서 나란히 일하는게 자주 보이더라고요? 라운지 가는 사람들은 그 두명 조합을 다 알고 있을 정도로 서로 층도 다르고 팀도 다릅니다 오늘은 탕비실 쪽에서 손 잡고 있는 모습이 목격됐습니다 연애하는걸까요? 참고로 둘다 여자입니다

운이좋게 사내에서 원하는 직무 핏이 있어 이동하게 되었습니다. 다만 현재 부서에서 너무 간절하게 붙잡네요. 제가 꼭 필요하니 다시한번만 생각해달라고 합니다. 팀장, 동료, tf인 다른팀 동료들도요.. 물론 냉철히만 보면 하고싶은것을 하러 가는게 맞기는 한데.. 또 어떻게 생각하면 나를 간절히 필요로 하는 사람, 조직이 있다는것 또한 복이라고 생각을 해서.. 현 직무나 사람들이 싫어서 가는게 아니라 더더욱 고민이 됩니다.

우리 팀에 매일 오후만 되면 꼭 화장실 간다고 자리를 비우는 직원 있음. 화장실이야 당연히 갈 수 있는데 이상한 건 매번 1시간 가까이 안 돌아온다는 거임. 이제는 안 보이면 또 화장실이야? 하고 팀장님이 한숨쉬는 지경까지 옴 물어보면 아 제가 변비가 심해서... 하는데 매일 화장실 가는게 무슨 변비인지 모르겠고? 근데 얼마 전 외근 나갔다가 회사 근처 아파트 단지에서 나오는 그 직원 마주침 알고 보니 거기가 자기 집이고 회사에서 걸어서 10분 거리라 매일 오후에 집 가서 양치하고 화장실 갔다가 사무실 돌아오는 거였음. 자기는 집 화장실 아니면 못 간다고 과민성 때문에 밥 먹고 커피 마시면 무조건 신호가 와서 커피 마시면서 집에 가서 바로 볼일 보고 나오는 거라고 함 어차피 다들 커피 사러 갔다가 양치하고 화장실 가는데다가 점심시간 10분씩 더 쓰는 사람들 많은데 자기는 해봤자 왕복 20분 더 쓰는 게 뭐가 문제냐고 함 1시간 자리 비우는 건 문제지 않냐 했더니 담배 피는 사람들도 그만큼 쓴다고 다를 바 없다 함 너무 당당해서 할 말이 없어졌는데 이걸 팀장한테 말한다고 해도 달라질 것 없는 것 같고 또 담배 피는 사람 생각하면 그럴싸하기도 하고 어떻게 끝맺음을 해야 할지 모르겠는데 아무튼 이사람 말이 그럴싸한건지 이상하게 느끼는 내가 꼰대인건지 모르겠다는 이야기였슴다

<투게더> 시사회 초대 이벤트의 당첨자를 안내드립니다. 참여해주신 모든 회원 분들께 감사드리며, 앞으로도 더욱 다채롭고 유익한 이벤트로 찾아뵙겠습니다. 👉 이벤트 보러가기: https://link.rmbr.in/dvptru 🎁 경품: <투게더> 시사회 초대권 50명 (1인 2매, 총 100석) ----- 📢 당첨자 명단 (50명, 가나다순) ※ 당첨자 분들께는 금일 내 개별 문자 발송 예정입니다. amegahur bry dhsja dkssud gogoing heoeo imimim kikime leehj305 LV84 sinamon 권싱골 기술배울껄 내일보다모레를 닉닉닝 다니송송 동급생하급생 로사 롤식빵 롸켓 맥주가좋아 맹쯩 미니멀 별동별 보리딸래미 본투비한량 사당과 수원사이 서사장 선택잘못한애 아늑 아토미1942 알브 양초인형 영편901 와우와우123 유클 이진서 장조림 젊은부자 조금다르게 주원 쪼조쪼 쯔잉 찐니 타용 하루끝 하이뽀 호락라락 후뤠시맨 힝구링구

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발표일정부터 이상하긴 했습니다. 면접 본 주 금요일에 주겠다 -> 연락없음 -> 다음주에 오려나 -> 기다려도 안 와서 전화해봄 -> 딜레이가 된다고 함 (인사팀 있는 곳이라서 의아해 함. 보통 지연되면 지연된다고 알려주는 곳을 더 많이 봐서요.) -> 그렇게 1주 지나감 -> 연락안 옴 -> 불합했냐고 하니까 그것도 아니고, 홍보 팀 외에도 뽑아야 할 사람이 많아서 그렇다 함. -> 또 한 주가 지나감 -> 결국 다른 데에서 오라하는데라고 뻥을 쳐봄 -> 갑자기 며칠 뒤 합격했다고 연락옴. 거의 면접 보고 한 달이 지나갈 무렵이었음. 밤 늦게 합격 메일이라고 뭐 준비해오란 서류 보내줄 테니 작성해달라 해서 봤는데 거기에 제 이름이 하나도 없었습니다. 저랑 같이 면접 본 지원자 이름 같았습니다. 그래서 정중하게 여쭤봤습니다. 제 이름이 아닌데 저한테 보내신 거 맞냐 하니까 틀렸다 죄송하다는 말도 없고, 저한테 보낸 이메일이 맞다고 합니다. 개인 정보 서류라도 있었음 어쩌려고 그랬을까 싶어서. 일처리 정말 구리게 하는 구나. 인사팀 맞나? 싶어서 마상입고 다른 데 더 좋은 곳으로 가자 하고 거절했는데 일자리 잘 안구해지니 그거라도 갔어야 하나 싶네요... 주변 친구들은 그냥 가지 그랬냐. 어차피 돈만 벌면 되는 거 아니냐 하는데. 이런 경우를 처음겪어봐서... 그냥 눈 딱 감고 아직 사람 구하는 중이면, 다시 한 번 생각해봐달라고 할까요? 시간이 많이 지났는데..(2달 정도) 그냥 잊고 다른 데 나타날 때까지 기다리는 게 좋을까요? 선배님들의 고견을 기다립니다...

저희는 거래처와 협업하는 업무가 많은데 나중에 생각지 못한데서 문제가 터지더라구요 혼자 조용히 생각하고 해결하는건 능숙한데 다른 사람에게 문제를 설명하거나 할때 잘이해하게끔 얘기하는 능력이 많이 떨어지는거 같아요.. 또한 상대가 얘기하는 걸 깊이? 이해하는거도 모자른거 같구요.. 이로 인해서 소통 오류로 업무에서 잡음이 생기거나 큰 건을 진행하다가 문제가 터져 곤욕을 치를때가 꽤 있어요 ㅠ ADHD처럼 문제가 있나 싶기도 하구요.. 직장 생활 계속하려면 개선해야겠다 생각이 들어서 글 써봅니다 조언해주시면 감사하겠습니다 ㅠ