나이키의 간접 경쟁사는 게임회사 에버랜드의 간접 경쟁사는 이케아 OTT 업계의 간접경쟁사는 야놀자 라고 하면 명품업계의 간접 경쟁사는 어디일까요? 돈이 있는 사람들이 명품을 소비하기도 하지만 요즘은 능력과 상관없이 자기를 드러내는 목적으로도 사용하는 젊은분들도 많다고 하여 간접경쟁사를 어디로 잡아야 할지 모르겠네요...

“업계마다 달라요” “회사마다 다르죠~” “목표마다 달라요” ….네 네 다 압니다! 그래도 다들 마음 속에 가장 선호하는 채널 하나씩은 있잖아요!?!?! 지금 여러분 회사에서 딱 한 채널에만 광고한다고 한다면 여러분은 어떤 채널에 광고하실 건가요? 집단지성으로 얼추 감이라도 잡아보자구요!

잘 모릅니다 ㅜㅜ 예산 1억 3천만원 정도에 진행할 홍보 대행사 추천 부탁드립니다. 지역 축제입니다 그리고 요즘에 가장 효과가 좋은 마케팅 수단은 무엇일까요ㅠㅠ 온라인/오프라인 모두다 하나만 꼽자면?? 모두 예산이 턱없이 부족합니다. 이런 상태에서 하나만 해야한다면 온/오 한가지씩? 마케팅/PR 고수님들께 여쭙니다 ㅜㅜ

안녕하세요. 사수없이 일하는 스타트업 마케터입니다 ㅜㅜ 요즘 고민이 있어서 글을 올려요. 요즘 광고 영역을 넓히기 위해, 메타 광고만 돌리다가 카카오비즈보드 광고를 시작했는데, 메타 광고는 CTR 3~5%나오던 것이 카카오에서는 1%대로 나오더라구요… 소재가 안 좋은 걸까 싶어 a/b테스트 계속해보는 중이긴 한데 잘나와도 1%를 넘진 못하네요… 생각해보면 카카오 비즈보드를 유저로서 클릭해본 적은 거의 없는 거 같기도해서 비즈보드가 메타에 비해 효과가 떨어지는 게 당연한건가 싶기도 한데… 다른 분들은 어떠세요? 비즈보드 잘 활용하고 계신가요? 활용하신다면 어떤 목적으로 사용하시나요? +) 또, 만약 메타광고가 효과가 좋다고 했을 때, 카카오 광고를 굳이 할 필요가 있을까요? 차라리 그 돈으로 메타광고만 하는 게 낫지 않나요? 다른 분들은 어떻게 하세요?

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안녕하세요! 마케팅 인재 매칭 플랫폼 '위스펙'을 소개합니다. 좋은 마케팅 인재를 만날 수 있는 방법은 없을까? IT 개발자 채용 플랫폼은 있는데 왜 마케터를 위한 채용 플랫폼은 왜 없을까? 그래서 준비했습니다. 마케팅 인재 매칭 플랫폼 '위스펙'입니다. 간편이력서 등록만으로 포지션지원은 물론 면접제안까지! 특히 함께했던 동료에게 내 추천평판을 요청할 수 있어 나의 역량과 강점을 더욱 어필할 수 있습니다. 이제 마케팅 관련한 취업/이직은 위스펙입니다!! ✅간편이력서 등록만으로 면접제안을 받을 수 있어요. ✅나에게 맞는 포지션을 추천해 드려요. ✅자소서로 나를 표현하기 어렵다면 추천평판으로 해결! ✅추천평판은 내 역량과 강점을 더욱 어필해 서류합격률을 3배 이상 높입니다. 지금 바로 이력서를 등록하고 네이버페이 경품도 받으세요. 🎁간편이력서 등록 이벤트🎁 ▶ 대상 : 이력서 등록 개인회원 선착순 500명 ▶ 기간 : 2023년 1월 31일까지 ▶ 경품 : 네이버페이 포인트 5천원 👉 이력서 등록하기 : https://wespec.co.kr

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안녕하세요. 새해가 되자마자 고민이 짙어졌는데 현실적인 조언을 구할 곳이 없어서 여기다가 적어봅니다. 저는 국내 게임 N사의 한 곳을 광고주로 퍼포먼스 마케팅 일을 약 1년 9개월 했습니다. (마케팅 인턴 경력까지 합치면 2년은 채웠습니다.) 그런데 근무하던 회사 내에서 사업 개편을 하면서 커머스 운영 팀으로 인사이동을 해서 전혀 다른 일을 하게 됐죠. 게임 관련 일을 할 때는 새벽 1시에 퇴근을 해도 일이 너무 재미있어서 집에 와서 업무 관련해서 더 공부를 하기도 하고 능동적으로 일을 했는데 인사이동 뒤에는 너무나 일이 재미없어서 수동적인 자세도 나오게 되고 너무 스트레스를 받아서 퇴사를 했습니다. 그리고 제 목표인 게임업계에 취업을 하기 위해서는 소재 기획 능력이 부족하다고 판단돼서 대행사로 퇴사 후 2주 만에 이직을 했습니다. 그런데 입사했을 때는 콘텐츠 사업 쪽에서 소재 기획을 하게 되어서 조금은 게임과 관련이 있겠다 싶었는데 갑자기 또 인사이동을 통해 금융업을 담당하게 되었습니다. 심지어 저는 App 퍼포먼스 마케팅을 원하는데 WEB 퍼포먼스 마케팅을 담당하게 되었고 사수도 엄청나게 삐딱한 사람이에요.... 심지어 이 회사를 다니면서 게임업계를 도전하고 싶지만 자유롭지 않은 연차와 잦은 야근으로 인해 사실상 도전하기가 많이 어려운 상황이에요 ㅠㅠ 그래서 당장 퇴사를 하고 싶어도 고정 지출이 있다 보니까 (월에 약 150만 원) 섣부르게 퇴사를 할 수는 없고, 이 회사에서 금융업을 계속 이어갔다가는 커리어의 통일성도 잃어버릴 것 같고 제 스스로의 스트레스도 너무나 커질 것 같아요.... 어떻게 보면 하고 싶고 좋아하는 일을 하겠다는 낭만을 위해 (즉, 게임업계에서 일하겠다는 목표) 퇴사를 하고 목표를 위해 도전하는 게 맞을까요??? 아니면 현실에 안주해서 현재의 회사에서 계속 다니는 게 맞을까요??? 일요일 늦은 저녁에 제 글을 읽어주셔서 너무나 감사하고, 인생 선배님들의 조언 부탁드립니다....!! (_ _)

면접 분위기 어떤지 궁금해서 여쭤봅니다

안녕하세요 선배님들. 4년차 디지털, 콘텐츠 마케터로 일하고 있는 한 직장인 입니다. 이번에 부푼맘을 이끌고 스타트업에 브랜드마케팅 팀장으로 이직을 하게 되었는데 기존에 일하던 곳과 갭이 너무커서 심적으로 너무 힘든상태입니다. 현실적인 조언 부탁드립니다. 새로 이직한곳에 팀장으로 왔는데 중요한건 실무자가 없는 상태입니다. 기존에 있던 신입마케터와 둘이서 일하고 있는데 기존에 하던 업무보다 범위가 너무 넓게 느껴져서 어떻게 해결해야 될지 모르겠습니다. 현재 R&R이 2개 브랜드 마케팅, sns 콘텐츠 채널운영, 오프라인 이벤트기획 및 온라인 이벤트 기획 전과정, 퍼포먼스 광고집행, 본사직영점 영업관리, 회원유치와 더불어 디자이너가 없어서 지점 및 각부서의 디자인을 모두 받아서 하는 상태입니다. 실무자가 없고 외주는 요청해서 견적이 윗분들 기준으로 비싸면 맡길수가 없어서 난항인 상태입니다. 위에서는 잡무 대신 계속 나아갈수 있는 마케팅을 해달라고 요청하는 상태인데, 실무자가 없어서 어떻게 해야될지 모르겠어요. 퍼포먼스는 roas 1500% 올린것도 있고 지금까지 200% 이상은 성과를 내고 있는데 지금 하는게 광고돌리고 디자인하고 sns채널 밖에 없지 않냐라는 이야기만 듣고 있어요. 브랜드마케터로 성장하고 싶어서 이직제안을 받은건데 업무가 이렇게 넓고 힘들줄은 몰랐습니다.. 사무실도 너무춥고 식대도 없고 밤까지 이어지는 업무지시, 카톡지옥 , 계속 질타하는 분위기가 이어지니 심적으로도 나가고 싶은 마음 만 생기고 버티기가 너무 힘듭니다.. ㅜㅜ 업무로의 전문성도 더 키우고 싶은데, 위에 마케터 출신분들이 없어서 어떻게 이 상황을 해쳐나가야 될지 모르겠어요. 추가채용이나 비품건의는 계속하는데 이루어지진 않고 있습니다. 현실적인 조언 부탁드립니다. 중간에 오타는 죄송합니다.

안녕하세요 저연차 마케터입니다. 인지도가 없지 않고 업력이 조금 있는 브랜드인데 돈을 써서 목표를 달성하는 마케팅이라는 것을 처음 해보는 곳입니다…(그만큼 사고방식도 고여있다는 뜻) 마케팅 관련 사항을 컨펌해주는 사람도 마케팅을 하던 사람은 아닙니다… 왜? 라는 질문이 없다보니 마케팅 대행사에 그냥 맡기면 끝난다고 생각을 하는… 목표 설정, 마케팅 성과 관리에 대한 필요성도 잘 못느끼고요… 이런 조직에서 어떻게 상급자를 설득하고 이끌어 나가야할까요… 저는 성과를 내서 이력서에 한줄 추가하고 싶습니다…

데이터 중요하다고는 하는데.. 데이터에서 인사이트를 어떤 인사이트를 얻어야 할까요? 고객 데이터로 인사이트 얻는 활용법을 알아가시기 바랍니다🙇‍♀️ ✅ 고객을 끌어오는 '데이터' 활용법📝 👉 https://bit.ly/3Z7AOua #인텐트마케팅 #검색키워드 #구매전환 #트래픽증가 #매출증가 1️⃣ 고객의 검색 데이터는 아무에게도 말하지 못하지만... 꼭 필요한 [고객의 문제들]을 담고 있습니다. 2️⃣ 고객의 소리에 적극적으로 우리의 상품으로 대응한다면, 고객은 우리 상품에 반응할 수밖에 없습니다. 광고를 하지 않고도 자연스럽게 트래픽 증가와 구매전환으로 이어지게 됩니다. 3️⃣ 2023년, 고객의 검색 데이터에서 인사이트를 얻고 활용하여 [구매 전환율]을 높이십시오!

오늘 앱푸시를 받았는데 이렇게 보내셨네요... 여기어때앱마케터님 파이팅하세여 ㅠㅠ

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안녕하세요. 패션/라이프스타일 이커머스 crm직무에 지원한 신입입니다. 오늘 다행히도 1차 직무 면접을 통과하고 바로 내일 2차 면접 일정이 잡혔습니다. 2차 면접은 컬쳐핏과 역량에 대한 심화 면접으로 이루어진다고 전달 받았어요. 근데 한번도 2차 면접을 본 적이 없어서 어떻게 준비해야 할 지를 모르겠어요. 2차 면접, 컬쳐핏 면접, 역량 심화 면접 경험 있으신 분들 조언 부탁드릴게요. 산업은 패션/라이프스타일 이커머스 직무는 CRM 마케팅 입니다. 조언 부탁 드릴게요.