경력지원은 리멤버를 통해서만 진행 중인데 pdf로 변환 출력하면 2페이지가 안되더라고요. 최대한 간단 명료하게 쓰다보니 분량이 적은게 아닐까 싶은데 다른 분들은 어느 정도 분량으로 제출/지원하시나요?

우울 및 공황으로 10년 이상 고통받고 있는 실무자급 회사원입니다. 우울의 원인은 복합적이겠으나.. 스트레스가 심해지면 우울감이 심해지고 공황도 덩달아 심해지네요. 어제도 스스로를 해치고싶은 충동이 너무 심하게 와서 급히 퇴근하고 응급실로 갔습니다. 열심히 일하며 제 이슈를 극복할 수 있을거라고 생각했던 때도 있지만 지금은 스스로가 너무 작아보이기만하고, 또 스스로를 넘지 못했다는 자괴감에 괴롭네요. 도망치듯 퇴근하며 저에게 주어진 업무를 다 하지 못했다는 생각에 압박이 큽니다. 이런 제가 과연 정상적인 사회생활을 할 수 있을지, 남에게 피해 안주며 일할 수 있을지 걱정이 되며 이젠 정말 퇴직밖에 답이 없는걸까 생각을 합니다.. 혹시 회사생활 하시면서 우울증을 극복하고 다시 잘 지내는 분들을 보신적 있을까요? 있다면 그 분들은 어떻게 힘듬을 극복하신걸까요.. 혹 공유주실만한 내용 있다면 알려주시면 정말 감사하겠습니다. 병원에서도 답을 얻을 수 없고, 주변에도 잘 극복한 경우는 찾지 못해 지푸라기라도 잡는 심정으로 글 남겨봅니다. 스스로를 넘어서야한다는 생각은 굴뚝같은데 마음처럼 되지 않으니 답답하네요. ps. 물론 약물 치료는 꾸준히 받고 있는중입니다. 좋다는건 이제 거의 다 해본것 같네요. 병원로 로컬부터 대학병원까지 다양하게 다녔거나 다니고 있구요.

중국계 외국인 친구가 좋아할만한 한국 선물 뭐있을까요? 남자 ,40 대입니다 (비싼) 술 제외 가벼운 선물 (캐쥬얼) 위주로 추천해주시면 감사하겠습니다

지난 5월 퇴사 후 모회사를 합격하고 8월초 입사였으나 개인적 문제로 입사를 포기했었습니다. 그 이후 2주정도 지나 생각보다 빨리 문제가 해결되니 포기했던 회사가 너무 아쉬워서 입사 포기 철회 요청했으나 거절.. 재지원은 가능하다 하여 지원했지만 역시 서류탈.. 저랑 진짜 잘 맞는회사였는데... 인연이라는게 있나보네요. 기회를 놓치니 아예 안되네요. 그래도 긍정적으로 생각하렵니다. 면접가서 왜 안왔었냐라고 개같이 털리고 떨어지는거보단 서류에서 깔끔하게 입장 정리해주셔서 저도 더이상 미련 안두고 다른 회사 계속 두드릴수 있게 해줘서 오히려 감사하게 생각합니다.

사랑합니다!!!! 당신이 정말 최고야!!!!! 오늘도 많이 배웠습니다 ㅠㅠㅠㅠㅠ 앞으로 더 분발할게요!!!

이직 연봉 상여포함 면접때 3500 불렀는데 오퍼왔는데 전년도 원천징수 확인해보니까 3450 정도인데 상관없을까요??;;

작년말에 열심히 준비했던 플젝이 드랍되며 갑자기 대규모 권고사직을 당했습니다 번아웃이 크게 와서 한동안 일을 안하고 실업급여 받으며 쉬기만 했네요 그리고 실업급여가 다 끝나고, 집근처에서 서비스 알바하면서 면접도 몇군데 봤는데 변변히 2차에서 떨어졌습니다 그러다가 드디어 오늘 제가 원하는 플젝, 희망 연봉으로 합격했습니다 마음이 어려울때, 리멤버에서 저처럼 일 쉬면서 스스로를 알아가며 단단해진 시기로 보냈다는 분 글 보며 힘 얻었는데, 공백기 동안 준비과정 중 가장 중요한건 건강한 멘탈 유지와 긍정적인 생각일거 같아요! 지금 저처럼 공백기 길어지신 분들 너무 걱정 마시고 좋은 결과가 반드시 있을거니 스스로를 믿고 나아가길 바랄게요 😊

안녕하세요 그냥 하소연할데가 없어 여기 글올려요ㅠㅠ 스타트업 입사해서 다니다가 여러가지로 저랑 안맞아서 고민하는와중에 두군데 회사서 러브콜이와서 둘중 고민하다가 집이랑 가까운데로 결정해서 다닌지 두달이 안됐는데요....... 차라리 스타트업 다닐껄싶을정도로 사이비집단같아요.... 밤9시에 대표 줌 연설 무조건 들어야하고요 거의 매주 두시간 안되게 연설합니다.. 업무를 위한 업무가 아닌 보고를 위한 껍데기뿐 그러니 일진행도 안되고 아카이빙된 자료도 없고 퇴사가 워낙 잦은 회사라그런지 예전자료나 업무내용물어도 아는사람없고 그냥 대표가 시키는대로 해서 이무것도 몰라요 이런느낌...ㅎ 심지어 제 업무도 아닌걸 아무렇지않게 시키고 까라면 까 이런 태도 저 왜이렇게 회사보는눈이 없을까요ㅠㅠ 너무 우울하네요....

동종업계 이직으로 환승이직 퇴사를 하게 되었을때, 회사에 퇴사사유를 어떻게 둘러대시는지? 그리고 만약에 어디로갔냐 추궁하면 뭐라고 말씀하시는지? 솔직히 말씀하시는지? 궁금합니다...선배님들의 스킬과 팁 조언 얻고싶습니다. 미리 감사드립니다 ㅎ

이전 회사에서 사내부부는 희망퇴직 대상 우선순위였다고 들었는데요 요새도 사내부부인 경우 희망퇴직이나 권고사직 대상 우선순위인 경우가 많은걸까요? 현재 업계가 좀 어려워서 지금 회사에서도 희망퇴직을 실시하고 있는데 벌써 팀에서 몇분이 다른 곳으로 부서 이동 되시거나 희망퇴직하시게 되었네요 ㅠ 사내부부인데 미리 이직을 준비해야할 지 고민입니다 ...

너무 황당한 기사를 봐서 공유합니다. 아니 싱크홀이 저렇게 도로 한 가운데 있는 걸 못 피했다고 아내를 잃은 80대 어르신을 검찰에 송치해요???????????? '가로 6m, 세로 4m, 깊이 2.5m 규모의 싱크홀에 운전하던 차량이 빠져 추락하며 당시 조수석에 타고 있던 70대 아내를 숨지게 한 혐의'라니 이게 혐의가... 되다니... 영상 보면 양 옆 차선에 차들이 있어서 피할 수도 없는데 진짜 너무 무책임한 경찰이네요.... 아래는 기사 전문입니다. 경찰, ‘연희동 싱크홀’ 사망자 80대 남편 송치…검찰, 기소유예 처분 지난해 서울 서대문구 연희동에서 발생한 땅 꺼짐(싱크홀) 사고로 아내를 잃은 80대 운전자가 검찰에 송치된 뒤 기소유예 처분을 받은 사실이 뒤늦게 알려졌다. 25일 법조계에 따르면 서울서부지검은 지난 3월 교통사고처리특례법상 치사 혐의를 받는 80대 남성 A씨에 대해 기소유예 처분을 했다. 기소유예는 불기소 처분의 하나로 혐의는 인정되지만 범행 동기와 정황 등을 고려해 재판에 넘기지 않기로 하는 결정이다. 검찰은 A씨 과실은 인정되나 싱크홀이라는 이례적 상황에서 사고가 발생한 것 등을 고려해 해당 처분을 한 것으로 전해졌다. A씨는 지난해 8월29일 오전 11시30분쯤 서대문구 연희동 성산로의 한 도로에 발생한 가로 6m, 세로 4m, 깊이 2.5m 규모의 싱크홀에 운전하던 차량이 빠져 추락하며 당시 조수석에 타고 있던 70대 아내를 숨지게 한 혐의로 경찰에 입건됐다. 이 사고로 A씨도 중상을 입었다. 사고 당시 뒷차 블랙박스 영상에는 흰색 SUV 차량이 주행 중 갑자기 생겨난 싱크홀에 그대로 빨려들어가는 모습이 담겼다. 옆 차선에서 달리던 차들도 급하게 방향을 틀어 구멍을 피해야 했다. 싱크홀이 발생하기 직전 해당 구간이 움푹 패여 차량들이 붕 뜨거나 덜컹거리는 모습도 포착됐다. 서대문경찰서는 앞서 지나간 차들이 싱크홀을 피해 지나간 정황 등을 토대로 A씨가 전방을 제대로 살피지 않아 사고를 피하지 못한 과실이 일부 있다고 판단해 지난 2월 A씨를 검찰에 송치했다. 사고의 발단이 된 싱크홀 원인에 대해서는 별도의 수사가 진행됐지만 내사 종결됐다. 경찰은 도로 관리 관련자들에 대한 조사에서도 형사책임을 물을 만한 뚜렷한 혐의점을 찾지 못한 것으로 알려졌다. https://n.news.naver.com/mnews/article/022/0004071012?sid=102

안녕하세요, 현재 중견 si 정규직 다니고 있는데, 대기업 금융쪽 계약직 오퍼까지 받은 상황입니다. 현재 회사가 워라벨이나 복지, 연봉인상률이 높은 편이에요. 그럼에도 불구하고 퇴사하려는 마음은 사람때문이구요. 또한 si로 계속 일하기 힘들더라구요. 대기업 금융은 계약직으로 오퍼 받은거고 2년뒤 정규직 전환 검토네요. 계약연봉 5% 늘리고 비포괄이라고 합니다. 정규직과 똑같이 성과급도 받는다고 하는데 이직을 해야하나 고민이네요. (현 회사는 성과급이 없음) 요즘 금융권은 경력직은 대부분 계약직으로 뽑는다고 하는데, 어떻게 생각하시나요?

이직을 합니다. 팀장님. 저에게 일 안한다고 별거아니라고 하시더니 인수인계자료 받아보시니 상당히 당황스러워 하시는 표정을 보이시네요. 일 얼마없죠? 별거 아니죠? 당신이 CS대응못해서 제가 맨땅에 해딩하며 책임님들께 욕먹어가며 배운일들이에요. 인수인계자료 남겨놨으니 잘 읽어보시고 일해보세요. 아 .. 미안하지만 디테일한건 당신도 해딩하며 배워보아요~ 가는길에 정중히 한마디할게요 "꼴이좋아ㅋ" 나 그리고 이제 당신보다 돈 더 잘벌어ㅋㅋ

안녕하세요. 이번에 회사에서 장기출장을 가게 되어 항상 눈팅만하다가 여러분들께 의견을 여쭙고 싶어 글을 남깁니다. 저는 현재 서울에서 자취를 하고 있습니다. 입사 당시에도 회사 위치가 서울이어서 생활기반을 서울에 두고 있었는데요, 입사 후 출장을 가게 될 일이 점점 늘어나더니 한 달 정도의 단기 출장에서 이번에는 무려 1년짜리 장기 출장을 여수로 가게 되었습니다. 출장 조견을 말씀드리면 1. 출장비: 하루 1만원 2. 숙소 제공됨 3. 커피 무료 이게 전부입니다. 그런데 솔직히 말씀드리면, 하루 1만원이라는 출장비가 너무 적게 느껴지고, 또 서울에 집을 얻어 자취를 시작했는데 장기 출장으로 인해 그 집을 제대로 쓰지도 못하면서 월세만 나가는 상황에 아깝게 느껴집니다. 회사에서 숙소를 제공해 주니 “그게 복지다”라고 보는 것 같지만, 제가 생각하기엔 이게 과연 복지라고 할 수 있는 걸까? 하는 의문이 듭니다. 다른 회사들도 장기 출장을 가게되면 이런 식으로 운영하는지 궁금합니다. 혹시 비슷한 경험이나, 제 생각이 현재 사회에선 너무 많은 걸 바라는 처지인지 등 여러가지 말씀해주시면 귀담아 듣겠습니다. 의견 나눠주시면 정말 감사하겠습니다.🙏