요즘 중국계 은행에서 이것저것 투자 많이 하는것으로 알고있습니다. 혹시 근무환경 연봉에대하여 아시나요? 리스크관리부에가면 많이 배울수있을까요?

혹시 여의도에 해외부동산 모임이 있을까요?

제목이 곧 내용입니다. 금융업계도 업계마다 차이가 있긴하겠지만 일반적으로 과차장급 채용은 만으로 몇년차 이상를 의미하나요?

Cfa 자격증 (charter) 을 보유한 사람과 아닌 사람의 차이가 큰가요? 차이가 있다면 어느부분에서 있을까요? (연봉, 시선 등..)

현재 증권사에서 프랍쪽으로 수년 경험있고 잠시 티에프하다 다른 유관 부서로 넘어간 증권인입니다. 과거 운용사에서 작은 조직의 힘듦과 성과 상한선이 싫어 증권사로 왔는데 프랍이 만만치 않다는 것과 스트레스가 심해 고민이 있었기에 타부서로 간 것에 불만이 없었습니다. 회사에서 런칭하는 새 비즈니스라 궁금한 점과 호기심도 있었구요. 다만 와이프가 줄어든 월급봉투에 화도 내고 걱정을 하니 다시 돌아가야 하나 싶습니다 다만 제가 다시 생각해도 빠릿한 프랍쪽 인재가 아니고 늦게 인센위해 영업하긴 실기 한 듯 하네여...이런 경우 운용사와 기금 중 무난하게 정퇴 한다고 보면 인생페이오프가 상대적으로 높은 운용사 vs 중간에 이직 등을 통해 페이오프 상한선이 높아보이는 기금, 공제회(일상은 꽉막힌...) 혹시 비슷한 고민 해보신 분 있으신가요?

초기 라임 터졌을때 급감하고 다시 일상수준으로 회귀했다고했는데 계속 판매서 조진다, 사모펀드 전부 조사한다가 강도가심해지는거같은데 직접관련없는영역인 부동산이나 대체투자쪽도 영향이있을까요? 아무래도 판매를 염두해야 설정하니 많이 위축됐을거같은데

금융기관 특히, 운용사나 증권사 등에서 경영부서(컴플이나 리스크관리이 아닌 관련성이 적은 부서)에서 투자팀 과 같은 프론트로 30대 중 후반에 커리어체인지 하시는데 어려움 없으신지요? 본인이 원하여 갔음에도 남들보다 10여년 늦게 프론트 커리어 공백 극복 방법 좋은 경험 공유 부탁드립니다. ^^

주말에 업무 관련 어떠한 것들을 하시나요? (예: 자격증공부, 네트워킹, 업무관련 공부, 쉰다, 여행 등) 궁금하네요 ㅎㅎ

코로나 피해가 심각하긴 한듯합니다. 1급지의 상가도 경매로 나오네요. 가격대만 잘 받아놓으면 결국 코로나는 종식되고 월세 제대로 받으면서 가치가 다시 올라가는건 시간문제로 보이네요. 지금도 IMF때와 같은 있큰 사람들에게는 땅집고 헤엄칠 기회겠죠?

요즘 삼성 전자 사기 괜찮은 시기일까요??? 6개월/1년 투자하면 수익률이 얼마나 날까요??? 뭣해도 20%는 나오겠죠??? 하이닉스나 엘지 보다는 낫겠죠??? 선배님들 잘 부탁드리겠습니다.

궁금 저는 평생은 안다닐것같습니다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

당연히 좋을것같긴한데 증권사에서는 수수료먹을딜 대주단이 참여해주니 좋고, 대주쪽에서는 증권사에서 실적찍을 딜 주니까 상생관계 아닌가요?? 윈윈인거같은데 신규 영업채널 뚫는게 많이 어렵나요? 맨땅에 헤딩식으로 하면될거같은데 딜에대한 신뢰도문제나 동사 타부서 영업선에서 이미 다영업이 되있어서 어려운건가요? 좋은방법이 있을까요 제 성별은 여성입니다 그래서 only남자 모임에 가기도 미안하더라구요 (전 괜찮은데 남자들이 불편할수있다고 하길래) 증권사나 운용사사람 많이알아서 딜받고싶은데 조언좀 얻고싶습니다

만약 회사 선택권이있다면.... 원하는 테크트리 있으신가요? (어디서 뭘루 시작해서 지금은 이회사에서 이거하다가 나중에 여기가서 이거하면 좋겠다~~~같은거요 ㅎㅎ)

제가 아는 케이스로는 기본급 월150에 월5천이상 수익 창출시 65% 3250 챙겨가더라구요. 동일 조건으로 수익 달성시 % 더 많이 가져갈수 있는 증권사가 있을까요?

현황 조사해보려고 합니다.. 저희회사는 신탁회사와 실재성, 명세대사 까지 완료했고 판매회사쪽 넘긴 펀드들이 많은데 타사는 어느정도 하셨는지 궁금해서 올려봅니다..