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회원님, 일 관련 고민이나 업계 이슈에 대한 생각을 들려주세요!
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피부미용기기업체 부사장(COO)입니다.
저는 피부미용기기업체 부사장입니다. 21년간 증권회사 헬스케어애널리스트 하다가, 헬스케어 전문 투자회사를 설립해서 4년간 경영하다 금년 2월부터 피부미용기기업체 운용총괄책임자로 근무하고 있습니다. 좋은 인연 만들었으면 좋겠습니다
KIMCHI88
20년 04월 05일
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장례의전플랫폼을 지향하는 주식회사 직장입니다
직장은 고객이 직접 장례의전업체와 매칭하는 장례O2O플랫폼을 지향합니다. 합리적소비는 시대의 대세이며, 소비자의 주권입니다 그런데 유독, 장례, 상조 문화에는 적용되지 않습니다. 왜 그럴까요? 잘 모르시고, 소비의 자체가 빈번하지 않기 때문입니다 현재의 선불식 상조의 대안으로 주식회사 직장은 자리매김 할것이며 5~600만원의 과도한 상조 비용을 300만원대로 현실화하여 합리적인 모델로 발전시키겠습니다. 잘부탁 드립니다 24시간 장례의전센터 1599-9093 www.ziczang.com
바다사이
20년 04월 04일
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풀리지않아야 너트다
고속철도용 특수너트 제작하고 있읍니다 너트ㆍ볼트 ㆍ풀림방지 솔류션은 국내최초이고 최고입니다 상담이필요하신분들은 [email protected] 으로 문의주시면 무료상담 해드리겠읍니다
임영우 | (주)임진에스티
20년 04월 03일
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요즘 출퇴근 운영을 어떤 방식으로 하시나요?
현재 재택근무로 운영중이고, 필요 시 회사에 출근하는 방식을 권장하고 있습니다. 사실 재택근무 시행을 결정할 때 길어봤자 2주면 끝나겠지 싶었는데 한 달이 훌쩍 넘었네요. 이렇게 길어질 줄은 상상도 못했습니다... 일단 재택을 한 주 더 연장하기로 결정은 했는데 최선의 방법인지 잘 모르겠습니다 각자 체감하는 정도도 다르기도 하고, 언제 끝날지 모르는 불확실한 상황이 조금 두렵습니다. 다들 어떤 방식으로 출퇴근 운영하고 계시는지요? 좋은 방법이 있으면 참고하고 싶습니다
킨더가든
20년 04월 03일
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지란지교 40세 CEO 선임
https://news.naver.com/main/ranking/read.nhn?mid=etc&sid1=111&rankingType=popular_day&oid=008&aid=0004388062&date=20200402&type=1&rankingSeq=3&rankingSectionId=105 어제에 이어서 비슷한 계열의 기사가 또 올라와서 공유해 봅니다. 시대가 빠르게 변하는 것을 느낍니다. 지란지교는 상당히 올드한 기업으로 알고 있었는데, 파격적인 결정을 했네요.
혈기
20년 04월 02일
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쌍방울 42세 평사원 출신 CEO로 선임
https://biz.chosun.com/site/data/html_dir/2020/04/01/2020040103762.html?utm_source=facebook&utm_medium=sns&utm_campaign=biz&fbclid=IwAR0788sEroBV8I6NKqbGbmPSeiMIf6EuhBUlowQ2h7B5tMbJ8Pa6-SAQpYQ 작은 회사도 아니고 꽤나 보수적인 사업을 하는 회사인데도 이렇게 바뀌는군요. 대단합니다.
혈기
20년 04월 01일
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리쿠르팅에 눈높이를 어느 정도로 하시나요?
1. 100% 만족하는 사람만 뽑는다 2. 한 80% 만족하면 뽑는다 3. 50%정도만 만족하면 금방 내보낼 각오하고 뽑는다 저는 스타트업이라 1번 기준을 가지고 fit 안맞으면 안뽑는다...이런 각오로 살고 있었는데... 너무 채용이 힘드네요... 어느 회사는 맨날 뽑고 맨날 퇴사하는데 그래도 회사는 잘 돌아가기도 해서.. 선배님들의 조언을 받아보고 싶습니다..
애자일러버
20년 04월 01일
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[신규 이벤트] 이 커뮤니티에서 매일 한 명! 상품권을 드립니다 (~4/30)
회원님, 안녕하세요:) 사회적 거리두기가 한창인 요즘, 고민을 이야기할 자리가 마땅치 않으시죠? 그렇다면, 리멤버 커뮤니티에서 이야기를 나눠보세요! <참여 방법> ‘직무톡‘에서 일에 대한 고민을 나누거나 업계 이슈를 공유하고 자유롭게 의견을 나누세요. <선정 기준> 매일 ‘각 커뮤니티 별’ 가장 많은 사용자의 댓글을 받은 게시글을 하나씩 선정하여 리멤버가 신세계 상품권 5,000원권을 드립니다! (금, 토, 일은 한 번에 집계되며, 당첨자는 2영업일 후에 댓글로 공지됩니다.) 여러분들의 많은 참여 부탁드립니다.
리멤버 | (주)리멤버앤컴퍼니
20년 04월 01일
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파산 회생 면책
사업을 하다 실패할 수 있습니다.이때 뒤 따르는 막중한 채무와 책임은 임직원이 나눠 가지진 않습니다 오롯이 대표자의 몫 입니다. 속담에도 있습니다. 정승이 죽으면 아무도 앉아 오지만 정승집 개 가 죽으면 구름처럼 몰려온다는... 직접 겪어 보니 정말 속담과 하나도 다를게 없었습니다. 세금 어마어마 하게 냈죠. 망하니 개도 무시합니다. 정부.은행.관공서.법원.경찰.세무서.....어마어마 하게 다녀야 합니다. 대표님들 절대 망하지 마시고 혹여 현실로 닥치 더라도 실망하지 마세요. 해결책을 찾고 다시 재기 할수 있습니다. 여러분이 국가를 이끌어 가는 진정한 애국자 입니다. 화이팅!!
dimaka
20년 03월 31일
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[설문조사 결과] 다들 코로나에 얼마나 영향을 받고 있을까요?
커뮤니티 회원님들, 안녕하세요! 리멤버 커뮤니티 담당자입니다. 3월 중순에 리멤버 커뮤니티 회원님들을 대상으로 '코로나19 바이러스가 직장생활에 어떤 영향을 받았는지' 설문을 받았는데요. 다른 회원님들은 어떻게 지내고 계신지 궁금해하실 회원님들을 위해 설문 결과를 공유해 드립니다 : 설문에는 약 1000명이 응답해주셨는데요. 많은 분들이 어려움을 느끼고 계시다고 답해주셨습니다. 리멤버가 미약하나마 여러 정보를 통해 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다. 응답자의 대부분은 직장 내에서 변화가 일어났다고 말해주셨습니다. 약 140명은 코로나19 사태 이후 임금 삭감, 성과급 취소 등의 압박을 느낀다고 답해주셨습니다. 80명가량은 구조조정 등 더욱 심각한 영향을 받고 있다고 응답해주셨고요. 전체 응답자의 절반가량은 '재택근무, 유연근무 등 근무 형태의 변화'가 생겼다고 했습니다. 다만 직무별로 겪는 변화에 차이가 있었습니다.'구조조정 및 조직 개편'이 일어나고 있다고 답한 사람의 비율은 서비스직(25%), 마케팅/홍보(14.5%), 경영관리(11.6%) 직군 순으로 높았습니다. 임금이나 성과급이 축소됐거나 미지급됐다고 답한 사람의 비율은 문화/예술(50%), 서비스직(41.7%), 마케팅/홍보(22.4%) 직군 순으로 높았습니다. 코로나19로 인해 업무상 생긴 어려움에 대해서는 ▲외부 활동의 어려움으로 인한 영업 실적 감소(54%) ▲기존 계획을 수정해야 해 생기는 혼란(53%) ▲의사소통이 어려워져 비효율 늘어남(26%) 등이 주요 어려움으로 꼽혔습니다. 이 역시 직무별로 다른 양상을 보였습니다. ▲영업 ▲건설 ▲금융 직군은 '영업 실적 감소'를 가장 큰 어려움으로 꼽은 반면, ▲마케팅∙홍보 ▲IT·인터넷 ▲유통 ▲무역 직군은 '기존에 세운 계획을 수정해야 해 생기는 혼란'을 가장 큰 어려움으로 꼽았습니다. 실제로 무역/해외영업 직군 커뮤니티에서는 "중국 거래처에 발주를 넣은 지 3개월이 지났는데도 공장 가동이 안 돼서 생산이 안 되고 있다"는 글이 올라와 다른 회원들의 공감을 사기도 했습니다. 보다 자세한 결과가 궁금하시다면 아래 기사를 참고해주세요. https://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=105&oid=018&aid=0004609164
리멤버 | (주)리멤버앤컴퍼니
20년 03월 31일
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신사업으로서 펫(pet)
펫(pet)을 신사업 종목으로 추진 하는 것에 대해서 어찌 보시는지요? 몇가지 아이템을 정해서 펼치고 있는데, 신사업이라 규모를 갖추기 어렵네요.
khan
20년 03월 31일
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3040 싱글 1인기업 CEO들의 프리미엄 코워킹하우스
경제적자유를 추구하는 1인기업가에게 주거와 업무공간을 함께 제공하여 재택근무환경에 최적화시킨 코워킹하우스가 인천 검단에서 5월에 리뉴얼 오픈으로 사전입주 신청받고 있습니다~ https://blog.naver.com/matew/221868624773
휴먼링커
20년 03월 30일
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통합건물관리업 하고 있습니다.
공동주택(아파트.빌라.오피스텔)과 일반업무용빌딩.상가.관공서 등등의 종합관리(시설.경비.청소.근로자파견.입주관리 등)를 하고 있습니다. 시종여일의 자세로 늘 최선을 다해서 임하고 있습니다. 저흰, 비교적 경기를 체감하는 업종은.아니지만, 요즘은 간접적으로 체감하고 있습니다. 직접적인 영향으로 힘드신 대표님들 화이팅하시기 바랍니다. ^^V
hgam
20년 03월 30일
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코로나 이제 얘기하기도 지겹지만, 이제 시작이라는 생각이 드네요
일감이 떨어지다보니 정보에만 집중하게 됩니다. 원래 뉴스는 불황형 상품이라죠.. 실리콘밸리에서 보내주는 뉴스레터도 관심있게 보고 있고 https://mailchi.mp/themiilk/qjplf0ljam?e=b5b4833c60&fbclid=IwAR28Rqy3J8RwWN5-C9JSbiW-pAtxBTzsV4_j7FLRjE1BOlTYcuBdTmNtMgc 여기 리멤버에서 해 주는 리멤버나우도 괜찮게 보고 있습니다. http://now.rememberapp.co.kr/2020/03/30/7403/ 우리는 매일 코로나 코로나 하니 지겹지만, 이런 걸 보면 코로나는 이제 시작인 것 같네요. 굳이 김영익 교수가 얘기하지 않았더라도, 여름 쯤이 분기점이 되는 것은 사업하시는 분들은 감으로 체득하시지 않았을까 싶습니다. 이제 '지인의 지인의 지인'이 코로나 걸렸다는 얘기가 들려오기 시작합니다 그게 곧 지인의 지인이 되겠고, 지인이 되겠고... 그 다음은 상상하기도 싫으네요. 시간이 지날수록 공포감이 커지니, 그게 전염병의 무서운 점이 아닌가 싶습니다. 소견이었고 정보 공유차 글 올려봅니다.
쿠마
20년 03월 30일
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기업 / 개인 RISK관리 컨설팅 서비스 제공
1. 기업윤리실 서비스 - 법무, 재무, 민간조사, 분쟁조정 등 외주 윤리실 서비스 제공 2. 국민윤리실 서비스 - 개인적인 문제 및 피해 사례에 대한 컨설팅 서비스 제공 * 민간조사사(탐정), 변호사(로펌), 회계법인, 법죄전문가, 노무사 등 각 분야별 전문가들이 직접 서비스제공
웅장컨설팅
20년 03월 30일
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