법인세 , 원가회계 , 자금 등 다른 업무들은 할 수 있는 기회가 많은데 별도결산은 좀처럼 기회가 안오네요 커리어에서 별도결산이 젤 중요한 부분을 차지하는지 궁금합니다.

기존에 경영전략 자금일 쪽을 하다가 최근에는 전략 일을 많이 하고 있습니다 IR 쪽으로 오퍼가 와서 고민 중입니다 지금 직장에선 다들 저를 잘 봐주시고 추후 리더 포지션 등도 고민 중이시라고 말씀 주셨어요 향후 커리어 패스 등을 봤을 때 이직과 스테이 사이에서 고민 중입니다 고견을 부탁드려요

보통 퇴사전 언제 이직처 구하기 시작하나요?? 8월말쯤 퇴사 의사 알리고 잔여연차 등 쓰면 9월말 10월초 쯤 퇴사하게 될거 같은데 언제 다른 회사에 지원하고 하나요?? 처음 퇴사라 어떻게 해야할지 잘 모르겠네요

재무회계와 기획 직무 고민중에 있는 중고신입 준비생입니다. 둘 중 커리어상 어느 것이 나은지, 입가 난이도는 뭐가 더 어려운지 현직자분들께 여쭙고 싶습니다..!! 성향에 따라서도 두 직무의 적성이 많이 갈릴까요..?

 21년도에 감가상각 내용연수를 8년으로 잡았는데요. 이번에 신고 하는중에 업체가 곧 1.2년 이내에 폐업을 할거같아서 그런데... 22년부터 5년으로 내용연수 변경해서 신고 들어가도 괜찮을까요? 검색해보니 과다하게 계상한 경우에는 수정신고 해야되지만, 과소계상한 경우에는 경정청구 할수 없다고 되어있던데.. 22년부터 변경해서 신고해도 크게 문제 없겠죠? ㅜㅜ도와주세요 ... 아시는분들 혹시 그렇게 되면 감가상각 내용변경 신고서가 들어가야되나요? 

CPA 1차 합격, 세무회계1급, 재경관리사 보유하고 있어요 AICPA도 딸 가치가 있을까요? 어디서 영어 못하면 무쓸모인 자격증이라고 들어서 고민되네요 영어는 전혀 못해서ㅜ

안녕하세요! 한창 이직 안될 때 고민글을 썼었는데, 지금은 이직 후에 또 다른 고민이 생겨 글을 씁니다!.. 중소기업에서 4년 조금 안되게 회계 업무를 수행하다가 스타트업 자금으로 이직했습니다! 하지만 생각했던 것보다 업무, 업무강도 등 너무 달라서 고민입니다.. 일단 입사하자마자 4일정도만에 사수가 퇴사해서 오로지 저 혼자 자금업무를 맡아서 해야합니다. 근데 그 자금업무도 하루종일 혼자서 10개가 넘는 계열사의 자금일보를 작성하는 게 주이며 보고 하다가 시간 다가는 느낌입니다.. 제가 생각하는 자금업무는 이런 것이 아닌데요 ㅠ 그리고 일단 대체자도 없고 사수도 없는 상황이 당황스럽습니다,, 심지어 배우고 싶다는 일념 하나로 연봉도 낮춰서 왔는데 전 직장보다 워라밸은 떨어지고 ,, 버텨야할까요,,? 아니면 빨리 다른 회사를 찾아봐야할까욥…

저는 경영기획부서에서 6년째 몸 담고 있습니다. 업무는 예산관리, 손익예측, 보고서 작성, 내부적인 출고가 등 가격관리, 그 외 일부 전산 관리 하고 있습니다. 업무 특성상 회계팀과도 소통이 많은데요.(전표처리, 손익계정 등등) 그러다보니 자연스레 회계 업무에도 관심이 생기기 시작했습니다. 제가 알기론 경영기획은 관리회계, 회계팀은 재무회계란 큰 틀로 구분 되다보니, 최근에 나름대로 재무회계 자격증 작은 것부터 공부도 시작 했습니다.(회계관리1급 등) 궁금한 점은 크게 세 가지인데요, 1. 회계팀 경력 없이 경영기획(손익.예산 등) 업무 경력만으로 타사 회계팀에 이직할 수 있는 가능성은 어느정도 될까요? (앞에 언급을 못했지만 이직도 같이 원하고 있는 상태입니다) 2. 경영기획 커리어로만 쭉 밀고 나간다면 경험해볼 수 있는 업무가 뭐가 있을까요? 경영기획 커리어로만 앞으로의 회사생활을 이어가는 경우가 대부분일지요? 3. AICPA를 따놓은 상태면, 회계 실무 경력 없이도 타사 회계팀으로의 이직 가능성이 있을까요?(현재 회사의 회계팀으로의 발령은 힘들것같습니다)

안녕하세요 기장 2년차 입니다 선임 없이 혼자 하고있는데 일을 더잘하고 싶은데.. 전산세무1급이 도움이 될까요 아님 부가세 소득세 등등 따로 공부하는게 좋을까요

제목 그대로 21살입니다 친구들이랑 얘기를 하다가 돈 얘기가 나와가지고 궁금해서 다른 선배분들에게 질문합니다 얼마 정도 돈을 모아야 평균? 괜찮다고 할 수 있을까요?(참고로 20살 때부터 직장을 다녔을 때 기준입니다!!) 현재 적금 포함 500정도 모왔습니다!)

재무팀 근무중입니다! 2년까지 3개월 남았는데, 팀 내 따돌림 당하고 있습니다,,, 3개월은 아무렇지 않은 척 일만하고 겨우겨우 버텼는데 정신적으로 너무 힘드네요 ㅠㅠ 이제는 제얘기가 아닌데도 그들이 웃는것만으로도 스트레스를 받아요,,, 2년을 채우는게 나을지? 아니면 되면 이직하는게 나을까요?

지금 여름휴가와 반기결산을 앞두고 공고가 많이 없는 시기일까요...?

직원 10명 정도인 5년차 제조업 기반 스타트업 다니고 있습니다. 투자조건이 상장으로, 대표님이 4년 뒤 목표 잡고 계십니다. 현재 위하고(회계/인사) 사용 하고 있고, 기장 맡기고 있습니다. 회계법인은 검토 위주로 합니다 ERP도입을 이제 슬슬 알아보라고 하십니다. 연구 단계로 작년까지 매출이 발생 하지 않았고, 이제 매출이 발생할 예정입니다. 아이큐브랑 아마스란10 우선 보고 있는데.. (과거 아이큐브 사용해봤습니다) 회계직원이 저 혼자라서 제가 알아보고 보고드려야 할 것 같은데 한두푼도 아니고ㅠ... 지금부터 준비하는 게 맞을까요 하하핳 의견 구할 곳도 없고 어렵네요ㅠㅠ

안녕하세요 삼십대 후반에 대기업 근무 11년차이구요. 최근에 외국계에너지 회사 offer를 받았습니다. 이직을 한번도 해본 적이 없어 고견을 듣고 싶어 이렇게 글 남깁니다. 현직장에서는 연봉을 제외하면 주변 네트워크나 워라밸은 만족스러운 편입니다. 아쉬운 점은 pay band로 연봉 관리되어 3~5년 이후에는 성과 외 계약연봉 상승을 기대하기 어렵고 팀장을 달지 않는 한 한계가 있어보입니다. 다만 어느정도 자리를 잡고 있어 근속 기간에 대한 불안, 업무 스트레스는 덜 한 편입니다. 제안받은 직장은 국내 진출을 시작하려는 글로벌 기업입니다 세계시장에서 순위가 있으나 한국 진출을 막 시작해서 이렇다할 정보 구하기가 어렵네요 연봉은 지금 현 연봉의 30% up이 가능하다고 확인 했습니다 걱정되는 건 언제 어떻게 철수 할지모를 risk와 한국지사에 대한 정보 부족입니다. 국내에서 인지도는 다소 낮은 점도 한가지 마음에 걸리네요 이직에 대한 고민만 계속 해오다가 이런 offer를 받으니 한편으로는 가보지 않은 길이라는 걱정, 연봉 상승에 대한 기대가 반반인 상황입니다. 약간 두서 없이 적은 것 같아 죄송하고.. 다양하게 의견 주시면 감사하겠습니다

회계팀에서 1년 반동안 근무하다 퇴사하고 회계업무랑 금융업무를 접목하는 일을 해보고 싶어서 찾아보니 펀드회계라는 게 있던데… 이쪽으로 가고싶습니다… 어떤걸 준비하면 좋을까요???