안녕하세요. 직원수가 20여명이 넘어가면서 세무증빙, 급여처리 등 업무까지 진행하기가 너무 버거워 담당업무직원을 채용하고자 합니다. 대표님들은 오티피, 공인인증서 같은 민감자료를 다 넘기시나요? 경험이 없어서 문의드립니다ㅜㅜ

저는 개인적으로 Covid19가 빠른 시일로 회복 될거같지 않다고 생각합니다. 현재 세계적으로 물류 비용도 대폭으로 상승하는 추세이며, 이대로라면 원가 및 물가 상승이 올라갈 것으로 보입니다. 최소 6월까지는 지속될것으로 예상합니다. 소비 감소, 물가 상승, 수익률 감소 개인적인 생각입니다. 혹시 다른 정보를 가지고 생각하시는 분이 있다면 알려주시면 감사하겠습니다.

안전쪽과 직결되는 건설쪽 일인데 중대재해가 아무리 안전수칙 지킨다고 사고가 안일어날 수 있는것도 아니고... 대표 개인한테 징역과 벌금이 너무 심한게 아닌가싶아서 사업 접어야되나 생각이드는데... 다른 대표님들은 어떻게 생각들 하고 계신지 궁금합니다.

안녕하세요. 스타트업 3년차 대표입니다. 현재까지 순항중에 있습니다. 물론 많은 어려움도 있었지만요. 요즘엔. 스타트업 열풍이라. 그런지 투자문의가 조금씩 오고있는 상황입니다. 다들 힘드시지요. 그래도 화이팅 하시죠. 질문 내용은. 저희 회사는 모기업 과 같이 2개의 회사가 모기업의 건물안에 있습니다. 그런데. 그런데. 그런데. 모기업에 자문으로 계신분(대기업임원출신)이 저희 직원과 엄청 친하게 지냅니다. 직원 독려도 해주시구요. 좋은 관계로 계신분입니다. 아직까지는요^^ 많은 도움은 아니지만. 그래도 도움을 받고 있는 상황입니다. 제가 좋게 생각하는 분이기도 하구요. 그래서 저희직원에게. 젊은 친구들이 열심히 하는 모습이 되게 보기 좋다면서 투자를 꼭 좀 해줘서 도움이 되고싶다. 보탬이 되고싶다고 어떠한 방법도 좋으니 보탬이 되고싶다고. 도움을 주고싶다고. 저희직원에게 투자를 하고싶으니 저와의 만남의 자리를 만들어달라 했다 하셔서. 오늘 만났습니다. 직원에게 말한 바로는 어떠한 방법으로든 좋으니 여기서의 어떠한 방법을 저와 우리팀은 대차, 혹은 지분투자 두가지를 생각하였고. 신규프로젝트 하는 내용을 계획서를 달라하셔서. 계획서 작성하기전에 만나뵜죠. 그래서 ㅡ 저 : 투자를 하시기전에 어떤 투자를 해주신다는(하시겠다는 겁니까?) 지분투자입니까? 대차를 해주시겠다는 겁니까? ㅡ 투자자 : 대차는 서로가 불편해질수 있으니, 지분투자를 하고싶다. 나는 대차는 안좋아한다. ㅡ 저 : 투자는 지금 기업가치평가도 진행중이고. 그리고 현재 자본금 증자를 준비하여 실행하고 있는 상황이고. 3월되면 마무리가 될거다. 그리고. 가치평가가 이루어지기 전에 하시는것 보다는, 평가가 진행된 이후에, 씨드투자 들어올때 같이 하시는게 좋지 않겠습니까? 그리고 씨드 투자를 받기전에 개인지분을 나눠서 가질수도 있지만 그건 설립초기에 내용이고. 중간에 지금 사업을 하면서 중간에 들어오면 지금 투자협의건들이 있는데, 씨드투자도 받기 어려워질수 있다. 그게 1인지분이 아니고 그리고 지금 우리 회사에서 근무를 하시는 분이 더더욱 아니셔서 VC들이 좋게보지는 않습니다. 절대. 심지어 투자를 못받을 위기가 올수도 있습니다....또는 VC투자를 받더라도 아주소액이 될수도 있구요. ㅡ 투자자 : 아니 그러지말고, 내가 위험을 무릅쓰고 투자위험을 감수 할테니,가치평가 하기전에 그냥 그전에 했으면 좋겠다. 그리고 등기가 어렵다하면 ㅇㅇ대표와 나만 따로 계약을 해서 ㅇㅇ대표가 지분을 다가지고 있는 것으로 해도되지 않냐? ㅡ 저 : 그렇게도 방법이지만, 정상적인 방법은 아니지 않습니까....그리고...회사의 가치가 나오지 않은 상태에서 그러면 구주에 대한 5천원 가격을 그대로 달라고 하시는 건지요? 하니...(말을 아낌 그러고는....) ㅡ 투자자 : 그러면, 그러한 방법이 조금 어렵다면. 신규프로젝트는 신규 법인을 세워서 지분을 몇 대 몇으로 나눠갖고. 또 일을 하면되지 않겠나. 나도 그중에 할 수있는일도 많을거 같은데? ㅡ 저 : 회사를 또 만드는건 어렵지는 않습니다. 하지만 신규프로젝트 때문에 투자하신다는것인데, 그럼 신규법인 그회사 임금이며 업무며 이런것은 현재 OO회사의 인원으로 신규법인의 일을 시작하자구요? 그건 법적으로 문제가 될 소지가 있구요. 그리고 일단 투자하시고자 하는 금액이 얼마입니까? ㅡ 투자자 : 많이는 못하고 천만원정도 생각한다. ㅡ 저 : 금액이야 뭐든 좋습니다 마음만으로도 충분히 감사하구요 하지만 신규법인을 제가 경영을 또 회계 며 또 저역시도 투자자분 투자하는 그만큼의 그이상의 지분을 취득 해서 또 돈을 출자를 해야하고. 그건 절대 말이 안되는 이야깁니다. 그리고 현재 우리 직원이 신규법인일을 하는것이 노동법 위반 사항입니다. 고발대상감입니다. 젊은 친구들이 한다고. (제나이35) 그리생각하시는건 경우가 아닌듯 한데요. 케파를 너무 작게 보고 말씀 하시는것 아닙니까? (좋게 웃으면서 이야기함) ㅡ 투자자 : 그래도 XX대표..... 중국에는 투자를 한사람이 절대 경영에 간섭하지도 않고 뭐가 어쩌고 저쩌고.. ㅡ 저 : 알겠습니다. 고민해보겠습니다. ㅡ 이거 사심없고 욕심없다는 대화내용 아닌거죠? 큰돈도 아니고....1억도 아니고....1천만원...... 이거 저 어떻게 받아 들여야하는거죠? 선배님들. 그냥 좋은뜻으로만 받아들이고 안하려구요. 돈은 늘 필요로 합니다. 하지만 이건 제가 투자를 안받겠지만 사람에 대한 생각이 의문이 들어서 여쭤봅니다. . 아마도. 자본금이 제가 초기에 1억원 정도 되는 금액이라. 자본금은 모르셨겠지만. 아마도 최소 . 저희 자본금 5천만원일때 20퍼센트 자본금 1억원 일때 10퍼센트는 기대하셨는것같은 기분입니다.ㅋㅋㅋ 하다못해....등기를 한다하면 등기법무 비용만 해도 최소 몇십인데. 차라리 급한거면 옆에다가 돈을 대차를 하고말지...ㅜㅜ . 대기업 임원출신분이시거든요....그래서 사람에대한 실망이 더크고... 연세도 내일모레 아마곧 65세 가까이 되어가시는 분인데..... . 회사가치를 10억만 매기더라도.... . 1천만원이면 1퍼센트 정도 되는 금액인데. 저희회사가 지금껏 진행해온 일들과 성과는 10억은 넘거든요. 투자담당자들도 대략 20억에서 30억 수준은 될것이라 하셨는데... . 1. 우리회사를 어떻게 보는건지. 2. 저를 어찌보는건지. 3. 바보로 아는건지. 4. 돈이 천만원 작은돈은 아니지만. 5. 그게 뭐라고. 6. 아이고...배야...ㅜㅜ

저희회사는 검사장비를 개발, 제작하는 회사입니다. 소프트웨어를 담당하는 선임급직원이 자동화 업계를 떠나서 AI관련 회사로 가고 싶다고 퇴직의사를 밝히고 있는데 어떻게 하면 잡을수 있을까요? 저희는 작은회사라 인원구하기가 쉽지도 않고, 새로 뽑아도 이 직원만큼 하게 만들려면 또 시간이 많이 걸리겠죠. 연봉상승이나 스톡옵션까지 얘기했는데도 지금 아니면 새로운길을 가볼 기회가 없을것 같다고 생각을 바꾸지를 않네요.

안녕하세요, 선배님 여러분! 저는 개인사업자로 시작하여, 지난 여름 즈음 개인투자자가 투자 의향을 밝히며 작년 10월 법인을 설립한 새내기 대표입니다:) 그 투자자와 투자계약서, 주식미발행확인서(주식보관증)을 작성하고, 주주명부에도 올려놓았습니다. 다름이 아니라, 오늘 그 투자자가 본인이 주주로서 신고가 되지 않았다며 화를 내셨는데, 도통 무엇이 문제인지 몰라서 조언을 구하고자 글을 쓰게 되었습니다. (투자금 회수 발언까지 하셨습니다ㅜㅜ) 투자자님도 주식이나 투자에 대해선 잘 아는 바가 없습니다. 제가 알기로 주주명부는 등기사항이 아니고, 해당 투자자가 이사도 아니니 임원등기를 할 사항도 아닌데요. 혹시 국세청에 증권거래세 신고를 하지 않은 걸 말하는 건가 싶기도 합니다. 하지만 법인의 설립도 작년 10월이었고, 주식이 거래된 것도 그 즈음이니 증권거래세는 이번달 1일부터 올해 2월 말일까지 신고하는 것으로 이해하고 있습니다. 혹시, 이 외에도 투자자 및 주주에 관련하여 신고하거나 등기해야 하는 사항들이 있는 것일까요? - 새내기 대표로서 모르는 절차와 법률 등이 너무나 많습니다... 혹시 추천하실 만한 도서가 있으시다면 추천해주시면 너무나 감사하겠습니다. 새해 복 많이 받으시고, 2021년 행복하고 성공적인 한 해가 되시길 바랍니다. 감사합니다:)

스타트업 3년차입니다. 우연히 직원 컴퓨터에서 다른직원과 채팅했던 내용을 보게됐습니다. 대화내용이 가관이더라구요. 대표 비난이 주내용이었습니다. 특히 그 중 1명은 제가 믿고 말잘듣는다 생각하고, 아끼던 직원이라 마음이 무척 아프더군요. 그냥 할말이 없더군요. 제 앞에서는 웃고, 싹싹하게 했는데 다른직원과의 대화에선 그 반대의 모습이었습니다. 다른 직원이 원래 좀 냉소적이라 동조해서 그런거라 위로하지만, 한편으로는 괘씸하기도 하고, 스스로도 많이 반성했습니다. 이럴경우 다른분들은 어떻게 대처하시나요? 의견이 궁금합니다.

안녕하세요! 새내기 법인 대표입니다. 이제 막 3년 째 접어드네요ㅎㅎ 3년동안 회사에 투자하느라 제대로 된 월급을 가져가본적은 없습니다. 이제야 영업이익이 남고 매출액이 월 5억 이상은 나오는데요. 법인을 잘 운영하시는 선배님들께서는 어떻게 월급을 측정하시거나 성과급을 어떻게 가져가시는지 궁금하네요! 산업의 다양성과 마진의 수순과 직원의 미래와 회사의 투자 등 여러가지가 있겠지만 통상적인 계산을 어떻게 하시는지 알려주시면 감사하겠습니다!

안녕하세요! 쇼핑몰을 운영하고 있습니다. 신용카드 결제 PG사 수수료를 여러분들은 얼머나 내고 계신가요? PG사를 새로 계약하면서 수수료를 할인 받아보려고 하는데 보통 연 40억 정도 카드결제가 이뤄진다면 보통 몇 프로를 수수료로 내는 게 업계 평균인지 궁금하네요. 이런건 잘 공유가 안되다 보니... 견적 밖에 믿을게 없는데 업체가 많지 않다보나 암묵적 룰 같은게 있으려나 생각도 들고요. 혹시 아시는 분 계시면 같이 공유하면 좋을 것 같습니다.

저는 이제 20대 후반 창업한지 3년차 아기대표입니다. 저희 회사는 아직 규모는 작지만 제품 광고기획, 브랜딩부터 매출까지 자신있는 회사입니다. 1년정도 알고지낸 대표님(사업한지 10년)이 10개월 전부터 동업 제안을 하였습니다. 저는 서로 나쁘지 않은 조건이라 생각하여 승낙하고 5개월간 준비를 했습니다. 제품 런칭 및 브랜딩을 저희쪽에서 했습니다. 물론 시간과 비용이 많이 들어갔습니다.(제가 다 부담) 어느정도 브랜딩이 될 때쯤 저에게 주변 연락처를 다 받더군요.. (저는 멍청하게 알려줬습니다.) 그러고 일주일 후 그만 하자고 하네요...ㅎㅎ 오늘 그분 회사의 쇼핑몰에 제품이 올라간 것을 확인했습니다.. 알고보니 뒤에서 공장, 컨텍한 업체를 다 돈으로 매수했더군요.. 저희 회사의 100배 넘는 매출을 내는 회사이다보니 광고는 온통 그쪽 회사로 되어있고.. 저희는 철수를 생각하고 있습니다.. 네 맞아요ㅎㅎ 제가 잘못한거죠.. 그냥 한탄할 곳이 없어 여기다 한번 적어봤습니다ㅎㅎ! 사회공부한다고 생각하고 긍정적으로 생각하고 있지만 시간과 돈이 너무 많이 들어가 타격이 크네요ㅎㅎ 멘탈이 잡히지 않아 목, 금 가장 친한 직원하고 여행가려구요!ㅎㅎ

안녕하세요. 기술보증기금 지원 계약을 체결한 지인의 회사에서는 이런 약정서를 받지 못하셨다고 하는데 저는 '성과보증료 납부에 관한 추가 약정서'를 체결했는데 작년에 매출이 올라서 이 비용을 지불해야한다고 연락이 왔습니다. 즉슨, 일단 계약한 것이 기억에 없고, 저는 연대보증은 필히 했던것으로 기억이 나는데 지인의 회사는 그것도 안했다고 하더라구요. 이상해서 다시 계약서 초기부터 발송요청하는 문의를 했더니 담당자가 내기 싫어서 그러냐, 억울하냐 등 어의없는 말을 쏟아내서 순간 '욱' 했습니다. 이메일로 보내주겠다고 끊으려기에 내이메일 주소는 아냐고 했더니 알려달라더군요. 알려주고 10분정도 기다렸는데 시간을 보니 6시가 넘었더라구요. 다시 전화해보니 퇴근했더군요. 기보에서 이런 계약하신분들 있으신가요? 다들 했다라고 하더라구요. 궁금해서 문의드립니다.

제 스스로가 변해야 한다란 새해 다짐을 했습니다. 직원들이 열심히 하려고 하고 조직은 작지만 작년까지도 실무에 깊숙히 관여하면서 일을 했습니다. 올 해는 직원들에게 좀 더 권한과 책임을 주려고 힙니다. 대표인 저는 대외적인 협력과 신사업 분야에 좀 더 집중해 보려고 합니다. 단, 직원들이 어려워하거나 도움을 말하면 적극적으로 지원하려고 힙니다. 실무 집중형 대표에서 변화하려고 합니다. 소기업 대표로 아직은 이른 것일까요?

저희는 커머스를 하고 있고 유튜브 등 자체 미디어 채널도 있습니다. 개인사업자였다가 이번에 법인을 설립하려고 합니다. 벤처인증을 받으면 법인세 감면이 있다고 해서 알아보고 있는데요. 문제는 콘텐츠쪽으로 기술성 평가를 받을 수도 있을까요? 예시라도 있으면 좋은데 완전 문외한이라 하나도 모르겠네요 ㅜㅜ 혹시 알고 계시는 분이 있으면 알려주시면 감사하겠습니다.

급여생활자로 저도 생활했지만 급여로는 부자가 될 수 없고 또 그렇다고 급여도 터무니없이 줄 수 없으니 작년 가을 원래 은행에 개설된 DC퇴직연금을 증권사로 바꾸었습니다. 각자가 ETF를 사라고 조언도 하고 투자를 해야 세상에 뒤떨어지지않는다고 말했습니다. 돌아보면 굳이 말하지않아도 되는 일인데.... 괜한 오지랍일까요?

법인의 여유자금을 주식에 투자하여 증식하는 방안에 대해 의견 구합니다. 물론 사내 재무전문가가 있고, 그 분은 개인투자경험도 많이 있습니다