중앙부처 임기제공무원 홍보분야 5년 차 정도 되는데 이직을 고민중입니다. 현실적으로 민간기업 어디까지 가능할까요? 언론사 뉴미디어 부서나 온라인콘텐츠 관련 직으로 가고 싶은데 제 수준이 어느 정도인지 객관적으로 평가받아보고 싶네요. 주위에 저 같은 분들이 없어 물어볼 곳이 없습니다..... 연봉은 현재 6~7사이인데 이 정도 수준에서 제 경력으로 갈 수 민간기업이 있을까요. 워라밸은 상관없습니다.

요새 헥토 분위기 어떤가요? 오퍼 받았는데, 업계에서 알음알음 아는 그 분위기 그대로 인가요?

안녕하세요, 현재 씨티은행 기업금융신용분석팀 무슨일 있나요? 팀리더, 중간관리자, 주니어까지 채용 중이던데…. 혹시 관련해서 아시는 분 있으시면 댓글 부탁드립니다.

몇살까지 가능할까요? 분야별로 다르긴 하겠지만 의견들 궁금합니다 댓글 부탁합니다

3개월 인턴이고 3개월 사원이면, 인턴으로 경력을 적어도 무방할까요? 이전 직장은 1년 6개월만에 퇴사를 했고(경영난), 현 직장은 본업은 아니나 1년 계약직으로 현재 6개월째 다니고 있습니다. 아쉽게도 전환 보단 계약연장 제안이 와서 이직을 결정하게 되었는데, 이 또한 면접관들 입장에서 잦은 이직으로 여기실까 걱정이 되네요. 총 경력과 퇴사 사유는 아래와 같습니다. 인턴 6개월 (계약만료) 인턴+사원 6개월 (다소 이해되지 않는 펀드운용 등, 공식적으론 성장성부족) 사원 1년 6개월 (경영난) 현직 6개월 (계약만료) 이력서에 인턴 + 사원 6개월을 인턴으로 기재하는 것이 나을까요?

회계법인 내부회계 및 세무조정 4년차고 일반 회사 이직 생각중인데, (자격증 없음 경력만, 학과도 4년 무관 학사) 인사 총무 쪽이 희망이고, 회계로 빠져도 상관없는데, 요즘 이직시장이 어떤지 몰라서요. 경력이나 기술 쌓고 이제 옮기려는데 요즘 어떤가요???

기업에서 먼저 연락이 왔고 채용담당자가 본인 메일 주소로 이력서 보내달라고 했습니다. 그리고 실무진분들께 공유드리고 합격이든 불합격이든 연락주시겠다 했는데 한 달이 다 되어 가도록 아무 연락 없으면.. 서류 탈락인 거죠? 🫠

안녕하세요 경력 2년 채워가는 작은 에이전시의 디자이너입니다. 좋은 퀄리티의 포폴을 내는 회사에 운좋게 다니고 있어 서류는 잘 붙는 편 같습니다. 하지만 계속 면접에서 탈락해서 상심이 크고 지쳐 글써봅니다 다들 몇번의 면탈을 겪고 희망하던 회사에 가게 되셨나요? 제가 아직 쓴맛을 덜보고 힘들어하는건가 싶기도하고.. 이직준비로는 한달됐는데 두 회사 넣었다가 하나는 최탈. 하나는 실무면접탈 했어요 현회사 전 취준에도 최탈한 적 있고.. 목소리달달떨려서 원래그러냐고 들었네요. 스터디를 구하고싶은데 신입이랑 또 다르다하고.. 혹시 경력 스터디에 대해 아는 정보가 있다면 공유받을수 있읗까요? 실기테스트도 보니 회사 하나 지원하는것도 기가 빨려서 마구잡이로 넣고 연습하는것도 꺼려지네요 그냥 채용과정 본격적인 큰 기업은 못갈 운명인가 싶기도하고.. 원래 땅굴파는 성격이 아닌데 한달동안 직장다니며 야근하며 두 회사준비하느라 피토한 결과가 없어 우울해졌네요 길고 뻔한 푸념 읽어주셔서 감사합니다..

안녕하세요~ Ai 관련 공부 or 자격증을 취득하고 싶은데, 유튜브, 웹서핑 등 자료는 많은데 뭐를 해야하는지 감이 안 잡힙니다. 추천해주실만한 자격증 or 공부 방법 등 알려주시면 감사하겠습니다.

안녕하세요 약 2년된 사회초년생(여자)입니다! 지금다니는곳은 중소기업으로, 회계업무를 하고있는데요. 자체기장하여, 외부감사까지 받고있는곳입니다. 저희회사는 법인회사가 여러개라 한명이 한 법인을 맡아서 결산, 부가세신고까지 다합니다. 근데 경기가 안좋아 2년째 월급이 동결입니다… 3천이고요! 그렇다고 일이 적냐,,, 맨날 야근하며 휴대폰 들여다볼시간도 별로없습니다 ㅠㅠ 그래서 이번에 중견기업에 인사팀에 지원했는데요. 필기까지 통과하여 곧 면접보러갈려고하는데요. 지원한곳은 경영지원팀으로 인사, 총무 등을 담당하는데요. 재무팀은 따로 분리되어있습니다! 인턴이 1년인데 월급은 지금받는수당과 똑같이 3천입니다. 하지만 1년후에는 사천오백입니다. 여기도 야근은 좀 있다는데, 지금도 항상 야근해서 별반 차이는 없을것같은데 ㅠ 업무가 달라서 고민입니다… 그냥 계속 회계직으로 갈지, 아니면 면접보러가서 인사팀으로 갈지ㅠ 고등학교때부터 대학교까지 회계만 해서 회계를 포기하기도 아깝고 ,,, 인사팀은 연봉이 높은것같고ㅠ 선배님들의 조언을 듣고싶습니다!!

이직을 조급하게 준비하면 안되는 줄 알고 있지만 지속되는 서류탈락에 지쳐갑니다ㅠㅠ 링크드인에서 이력서 넣으면 연락도 없고 답도 없고.. 헤헌 통해서 지원하면 이메일과 문자로 “아쉽게도…” 라며 서류에서 이미 탈락 면접 좀 보고 싶다…….. 계속되는 서류 탈락에 자존감은 떨어지고 지금 하는 일은 손에도 안 잡히고 누구한테 말도 못하고 마음은 속상하기만 하고 그냥 여기에 푸념해 봅니다ㅠㅠ 진짜 이직준비는 1년 잡아야 하나봐요….. 그냥 이직을 포기하고 있어야 하는건가

들려오는 전직장의 어떤놈 얘긴데. 사회 초년때 지금으로 보보면 2010년에 A라는 업종에서 2~3년 경력을 가졌고 그뒤로 7~8년 B 이종업계에서 전혀다른 업무의 경력을 가졌다가 1~2년 전에 최근 A라는 업종으로 경력을 만듦니다... 이런 경력으로 모 대기업에서 A업종에서 경력 5년이상이라는 조건이 붙은 직무에 합격했다고 하네요.... 이게 가능한건가요? 이런게 요즘 핫한 대기업의 인사검증인가요? 헐...;;;;; 그냥 개나소나 가져다 꽂으면 쓰는 데면.. 나는 왜 안되는거지!? ㅠㅠ

현재 다니는 회사가 겸직 불가능인데 피팅 모델 알바나 프리랜서 모델일을 같이 하고싶습니다.. 혹시 겸직 불가능이면 4대보험 안들더라도 모델일 불가능인가요..?

안녕하세요 선배님들 저는 4년차 인사팀 업무 하고 있습니다. 3년 간 스타트업 다니다가 작년에 회사가 어려워지면서 권고사직 받고 면접 보러 다니다가 이제 최종으로 두군데 중 한군데 선택을 할 것 같습니다. 같은 업무 선배님들로서 어떤 선택을 해야할지 고견 여쭤보고자 합니다. 연봉 차이가 있어도 규모가 있는곳을 스텝업 하기위해 선택하는게 좋을지? 아니면 규모가 작아도 연봉이 높은데를 가는게 맞을지가 고민입니다. 1. 미국 의료 스타트업인데 한국 지사가 있는 회사 시리즈 B받고 한국에는 10명정도 총 30명 규모 회사. 연봉 전직장대비 30-40% 인상 월급 앞자리 바뀔것 같습니다. 규모가 작다보니 총무업무 같이해야함 2. 한국 총 투자 금액 조단위 400명 정도 규모있는 회사 연봉은 15프로 정도 인상 규모가 크다보니 커리어에 도움이 될 것 같습니다. 감사합니다.

계약연봉 4,500 보장 인센 450 미보장 인센 2-300 =영끌 5,200이고 원징 4,950이고 계약연봉 4,500인데 어디가서 연봉 4,900이라고 하고 다녀도 되나요?