런던 또는 홍콩으로 이직을 생각하고 있는 주니어 입니다 런던 또는 홍콩에 유관경력 3년으로 IB로 이직한다고 했을때 연봉 수준은 어느 정도 인지 알 수 있을까요?

안녕하세요! 회사 경비 청구와 관련하여 질문 드립니다. 지방에 있는 본가에 개인 일정으로 금요일 휴가를 내고 가족과 함께 자차로 방문하려고 하는 상황이었습니다. 그런데 그주 화요일에 예정되어 있던 동일 지역 고객사 방문 일정이 금요일로 변경이 되었고 대무자를 배정하기도 어려운 상황이었습니다. 이런 상황에서 휴가를 내지않고 자차로 고객사에 목요일 저녁에 내려가서 금요일 지원 후 일요일에 자택 복귀하는 내용을 이메일로 보고를 했습니다. 기존에 레퍼런스 사례가 있는 부분에 국한해서 왕복 차량 기름값과 통행료를 경비로 청구했을 경우, 이게 회사에 엄청난 손해를 끼치고 문제가 되는 상황인지 문의드립니다. 매니저가 이런 부분을 상당히 문제시 하네요. 제 기준으로는 이해가 안되는 상황이라서 문의합니다. 관리팀에 사전 문의도 했었습니다. 여러분의 의견은 어떠신가요? 읽어주셔서 감사합니다.

안녕하세요 현재 1:1 일반인대상 퍼스널스타일링을 하고있는 리본비 업체 스타일리스트 입니다 혹시 제가하고있는 이쪽 분야를 접목시켜 함께 윈윈할만한 사업이나 아이템이 있을까요? 회사사이트 -www.rebornb.co.kr 입니다

직속상사 자녀 결혼식인데 거리가 4시간 가량 됩니다. 시간도 시간이지만 교통비가 많이 나가네요 공지받은 상태라 가기도 안가기도 어렵네요 어떻게 해야 좋을까요?

안녕하세요 중소기업 인사 재무 파트 담당자입니다 공공기관 입찰용 기업 신용등급 산정을 위해서 작년에 공인 평가3사 예비등급산정 컨설팅을 받았었는데, 대부분의 소기업에서 받을 수 있는 신용등급의 상한선은 BB0 정도라고 하시더라구요 자본금 규모가 훨씬 커야하고, 매출액은 100억정도는 나와야한다그러면서요.. 20년 매출액 50억을 넘어서 이번 신용등급을 조금 신경써서 BB+, 차후에는 그 이상까지 욕심내보고싶은데 현실적으로 가능할까요? 혹은 신용평가를 위해서 기업에서 신경써서 챙겨야하는 재무지표가 있을까요?

제목 그대로입니다.. 모든 바이어들이 똑같습니다만... 적은 수량에 낮은가격 괜찮은 품질로 티셔츠를 OEM하고 싶어해서 업체들을 찾아보고 있는데 녹록치않네요.. 얇은 면(160gram cotton) 티셔츠 프린팅과 라벨이 붙는 티셔츠인데 타겟단가는 5000~6000원입니다. 혹시 여기 있는 분들 중 해당 조건에 제작이 가능하시거나 소개해주실 분들 계실까요..? 너무도 당연하게 초도물량은 적겠지만 (2000벌정도..)추후 물량은 많아질 것으로 예상합니다. 바이어 국가는 남아공이에요!

회사 임원, 또는 대표자가 저축으로 주식을 추천한다면 직원들은 어떻게 생각하나요? 물론 종목이나 그런건 일체 없이, 은행에 넣는거보다 주식이나 펀드가 나으니 꼭 활용하라 정도입니다.... 인데 직원을 생각하는 건 맞는데 직원들 입장에서는 어떤가요?

프로젝트 투입 거부하고 쉬운 프로젝트 투입만 요청하는 직원에 대해 회사 차원의 대응방안이 있는지? 지시불이행으로 해고 가능한지?

안녕하세요? 리멤버에서 최근 헤드헌터들로부터 이직제안을 많이 받고 있습니다. 처음에는 고민하다가 거절을 누르거나, 기한이 만료되는 경우가 대부분입니다. JD에 제 전문분야 이외의 분야에 대해서도 즉시 투입가능한 실무경험을 요구한다거나, 직장위치 및 커리어적 비전 등이 만족스럽지않아 제안을 대부분 거절하였습니다. 보통 헤드헌터 분들께 거절사유를 피드백으로 남기시나요? 그렇다면 어느정도 수준으로 어떻게 남기시는지들 궁금합니다.

KT사용하는데 홈페이지 비번,아이디 3개월마다 꼭 바꿔야하나요?

첫이직이고 유사업계 /다른직무로 이동한지 이주일 됐습니다 업무적응 그리고 생활패턴 측면에서 얼마나의 적응기간이 필요할까요? 퇴근후/주말을 알차게 보내고 싶은데 체력적으로 힘들어 걱정입니다..

개발자 취업하기 쉽나요 ?

이직을 하려고 고민중인데_ 현재 회사와 이번에 합격한 회사중 고민중입니다. 연봉을 한장 정도 올려준다고 하고.. 다만 상황은 입사하면 업무가 힘들것은 같습니다. 현재 회사는 다니기 편하고, 기업문화? 는 앞에 회사보다는 좋은것 같으나 처우가 좋지 않아요. 업계에서 매출 순위는 비슷하나.. 계속 망설여 지는게.. 새로운 회사의 attitude 입니다. 아직 입사도 전인데 뭔가 계속 많은것들이 아니라는 싸인을 보내는 느낌이랄까... 근데 연봉 한장 차이는 정말 계속 발목을 잡네여... 여러분들은 이직할때 어떤걸 우선순위로 두시나요? 이제 30대 후반이라.. 지금 이 시점의 이직이 정말 중요하거든요..

안녕하세요. 윕디자이너를 구하려고 합니다. 툴은 일러스트, 포토샵,인디자인 등 (모두제공예정) 주업무는 상세페이지디자인, 회사소개서,제안서 디자인등 부가적인 업무 sns 채널관리 (페이스북,인스타그램 등) 엑셀이나, 한글도 사용했으면 합니다. 신입이시면 3개월 수습후, 세전 220만원으로 시작하려하고 경력이시면 (3년미만) 2개월 수습후 세전 250만원으로 시작하려합니다. 급여가 혹시 잘못되었나요? (너무 짠가요..ㅜㅜ) 사람인에 올려보았는데, 잘 안구해지는데, 구인구직사이트 추천부탁드립니다. 저희회사도 3년미만의 회사다보니, 인지도도 낮다보니, 잘 안구해지는 걸까요?

이력서상에 이직사유를 보통 뭐라고 적나요? 자기개발?? 일신상의 이유? 저는 직무는 그대로고 산업만 바꿔서 지원하려는데 작성하기 어렵네요