안녕하세요 혹시 하자보수충당부채 어떤기준으로 설정을 하시나요? 이번에 기준을 재정립하려는데 시공현장별 경험치(이전사례)를 기준으로 해야할지, 유사규모 건설사 평균으로할지 고민되네요ㅠ

1)한중: 하루의 평균기온이 4 도씨 이하 한중콘크리트 적용, 2)레미콘 회사 생산 관리 방안 확인(재료, 설비, 배합, 비비기, 운반 및 타설, 양생, 현장 품질관리), 3)열풍기 난방 면적 확인(110평형/8-10시간 연속/등유 사용) 필요 대수 확인, 4)동절기공사 시행 계획서 확인(동절기 공사 보양계획 등 확인) 상기와 같이 준비는 하고 공사는 하는데 동절기공사가 문제점은 있음, 공기가 있으면 동절기 공사를 안하는게 최고임, 난방을 하고 탸설 후 양생 시 열풍기 부분은 급 건조 되어 균열 발생, 천막등 외기 면하는 부분은 일부 동해 입을 수있음, 촉박 공기로 동절기 공사 시 진짜 신경 많이 써야 하는데 잘해야 본전이라고 생각 됩니다, 현장 에 따라 어쩔수 없이 동절기 공사 한다면 열풍기 난방 면적 등 잘파악하여 초기 동해 입지 않도록 시공 하시길...한분은 난방 효율 얘기 하시든데 자료는 어디든 많이 있으니 참고 여러분들은 현장에서 동절기 공사 특이 사항을 의견 나누고자 게시글 올립니다 의견 주세요

또 동절기가 돌아왔네요. 현장의 습식공사에 어려움이 많을 것입니다. 우리나라의 공기산정 방식의 한계로 건설공사의 동절기 습식공사 중지가 일부 공공현장을 제외하고는 어려운 실정이죠? 52시간제 적용으로 야간작업이나 돌관작업이 제한적이라 동절기의 공사진행이 더 절실해진 것 같습니다. 특히나 올해는 강수로 인한 비작업일수가 증가해서 더 그렇죠... 콘크리트 양생온도관리를 위해 방풍막, 급열기구, 자기온습도계 등을 사용하고 있습니다. 가장 많은 비용과 리스크를 가지는 것이 급열 연료에 따른 재료비와 노임이 되겠죠. 발열효율대비 높은 가성비를 지닌 갈탄의 사용이 일반적으로 이 경우 발생하는 일산화탄소에 의해 매년 사망사고가 발생하고 있기 때문에 최근에는 갈탄사용을 자체적으로 금지하는 업체들이 늘고 있기는 합니다. 갈탄을 대체하여 기존 사용하던 등유 열풍기와 부족한 열효율을 보완하기 위해 고체연료를 병행하여 사용하고 있고 일부 현장은 전기 온풍기를 적용하기도 합니다. 열효율대비 대체연료의 가성비가 적절한 것인지 계산이 될까요? 단순 투입비 비교나 정성적 편익 측면에서 검토하신 경험과 자료가 있으시면 공유 부탁드립니다.

회원님 안녕하세요, 리멤버 커뮤니티 팀입니다. ‘내가 쓴 글이나 댓글을 확인할 수 없나요?’ ‘직무톡 이벤트에 참여했는데, 이번 달 몇 개의 글을 썼는지 확인하고 싶어요’ ‘좋아요 누른 글이랑 댓글을 다시 볼 수 없을까요?’ 수 많은 회원님들이 기다리시던 ‘마이페이지’ 기능이 드.디.어 탄생하였습니다! (짝짝짝) 🎉 이제는 직접 작성한 글과 댓글은 물론이고, 마음에 드는 글과 댓글에 좋아요를 꾹- 누르기만 하면 ‘내 활동내역’에서 편리하게 확인하실 수 있습니다. 30만 명이 훌쩍 넘는 회원님들의 참여로 쑥쑥 성장중인 리멤버 커뮤니티! 리멤버 커뮤니티 팀은 앞으로도 더욱 편리하고 유용하게 사용하실 수 있도록 커뮤니티 서비스 개선에 늘 힘쓰겠습니다. 앞으로의 성장도 많이 기대해주세요😊 ▶커뮤니티 마이페이지 사용 방법 해당 기능은 App, PC버전에서 모두 사용하실 수 있습니다. •App: 리멤버 앱 > [커뮤니티] > 우측 상단 톱니바퀴 아이콘 > [내 활동내역] •PC: 리멤버 커뮤니티 웹페이지 로그인 > 우측 상단 [이름|회사명] > [내 활동내역] * 아래 이미지는 리멤버 앱 화면입니다. * 리멤버 앱을 최신버전으로 업데이트하여 이용해주시기 바랍니다.

어떤가요? 전혀 아는바가없습니다

1)감리자에게 협력한 건축구조기술사는 분기별 감리보고서 및 최종 감리보고서에 감리자와 함께 서명 날인, 리모델링공사 적용? 2)주택법 시행령 제97조 별표5, 과태료의 부과기준, 자.법 제46조제1항을 위반하여 건축구조기술사의 협력을 받지 않은 경우, (근거: 법 제106조제2항제5호) 2차위반 시 과태료 1,000만원, 2020.9.22 일부개정으로 특수건축물 해당되는지? 건축구조기술사는 발주처(조합 등)와 계약이 이루어짐, 감리회사도 발주처와 계약 하는데 감리자 협력의 범위가? 시공사와 협력이 아니고, 감리사와 협력의 의미? 늘 통상 분기보고서, 최종보고서에 건축구조기술사 확인 날인으로 가름 여부 토의? 별도 양식으로 ? 혹 적용 하신분들 의견도? 저는 지금 현장 특수구조물 현장 별도 구조기술사 발주처 계약됨 너무길고 어렵죠? 이해 부탁 ㅎ

고용노동부 통계에 따르면 건설현장에서 발생하는 사망사고가 전체 산재사고중 절반가량을 차지하고 있으며 거의 하루에 한명 이상이 건설현장에서 목숨을 잃는 것으로 나타나고 있습니다. 전체 산재발생건은 감소 추세인데 비해 건설업 산재발생 및 사망자수는 꾸준하게 지속되고 있다는 점이 주목할 부분입니다. 지난 20여년간 건설현장의 기술, 관리분야에서 가장 괄목할 만한 투자와 발전이 이루어진 부분이 안전 분야라고 생각되며 관련 법규도 가장 강화되어 온 것이 사실입니다. 안전관리자의 겸업 금지(과거에는 관리업무까지 겸직했었죠...), 안전관리비 사용 투명화, 관리감독자의 책임 및 안전관리자의 권한 강화, 최근에는 중대안전사고 발생시 현장소장 및 대표이사 형사처벌 법안 강화 등의 사회적 이슈가 나오고 있습니다. 이런 현상을 예견한 듯 대기업들은 십여년 전 부터 그룹 최고위층으로부터 안전 최우선 경영을 Top-down식으로 정착시키려 노력해왔구요. 각종 근로자 단체들에서도 자체적인 안전감시, 신고 활동을 활발히 펼치며 정부, 기업, 현장관리자들을 푸쉬하고 있습니다. 그런데도 왜 건설현장의 통계수치가 떨어지지 않고 우리 동료 근로자들이 매일 한명 이상씩 안타깝게 순직하고 있는 것일까요? 각 분야에 종사하고 계신 동업자 여러분의 솔직하고 날카로운 의견을 나눠보고 싶습니다. https://m.blog.naver.com/jhukim777/222091022486 https://blog.naver.com/chol7310/221765844181 https://n.news.naver.com/article/022/0003527775

법인설립된지 5년정도 된 종합건설 회사입니다. 실행예산 및 기성관리 시 내역서가 필수라고 생각하는데 회사에서는 개략적산 방식으로 산정된 공종별 면적당 단가 정도로 지속 관리하려고만 하네요... 시행 및 분양까지 표면적으로는 다르지만 같은 회사에서 모두 진행하는중이라 큰 문제는 없지만, 신탁사 기성청구 업무등을 외부업체와 협의할때나 하도급업체와 견적협의할때 등 난감한 경우가 많습니다. 많은 소규모 회사가 비슷한 현황일까요 앞으로 제가 성장하기 위해서는 어떡해야할지 고민입니다..

얼마전 저희오빠 건설업에 종사한다고 말씀드렸는데~~ 다들 좋은 조언으로 해주신 덕분에!!!! 오빠에게~~홍삼이랑~ 눈안대 이런거 막 선물해줫더니~~~ 누구한테 이런거 알고 선물갖구 왔냐고 하면서 정말잘쓰겠다고 하네요^^ 다들 여러분들 덕분입니다!!깜사드려요~~!!! 건설업에 종사하시는 분들 다들 화이팅입니다!!

코로나로 인한 경제 악화가 과연.. 건설경기에 어떻게 미칠지 모르겟네여.. 합사도 많은 설계인력인 경우에는.. 다같이 모여서 일하는데. 다들 조금만 조심해줫으면 좋겠지만. 건설경기가 지금 엄청 올라 있는데..또 급감하겠네여.ㅠ

안녕하세요, 회원님들. 커뮤니티 담당자입니다 :) 지난주엔 회원님들을 대상으로 요즘 🔥핫한 <부캐>에 관한 설문조사를 받았는데요. 사흘 만에 1268명이나 응답해주셨습니다. 놀랍게도 응답자 4명 중 1명은 이미 부캐를 가지고 있다고 하셨습니다❗️ 66%는 지금 당장은 하고 있지 않지만, 앞으로 할 생각이 있다고 하셨고요. 지금 부업을 하고 계신 분들은 💰월 평균 115만원이나 벌고 계셨습니다! 하지만 별다른 수입이 없는 분도 많았습니다.😭 부업을 하시는 회원님들 중 절반은 월 수입이 50만 원 이하였고, 12%는 아직은 아예 돈을 벌지 못하고 있었습니다. 이 글엔 적지 않은 재미있는 응답들도 많은데요! 궁금하신 분은 아래 기사를 참고해주세요! 👉 https://n.news.naver.com/article/020/0003322537

건축 감리는 다 박봉인가요? 감리단장도 페이가 작던데 공사하다가 노후는 어떻게 준비하고 계신가요? 건설사에서 커리어 확장해서 다른 분야로 나아가는 경우가 거의 없는 것 같아 암담하네요. 다른 분야로 이직하신 분 계실까요

리멤버 <건설 전문가 커뮤니티>에는 각계 각층에서 건설 업무를 하는 사람들이 모여있습니다. 매일 의견이 오가는 이 공간에서 회원님이 ‘리더'가 되어 토론을 주도해 보는 것은 어떨까요? 각 커뮤니티당 두 명씩 선정해 활동비 '10만 원 상당의 신세계 상품권'을 드립니다! ✔️ 신청 기간 : 11/25(수)~11/29(일) ✔️ 활동 기간 : 선정 시점으로부터 4주간 ✔️ 선정 결과 발표 : 12/1(화) 예정 🔻신청하기 (2분 소요) 🔻 https://dramancompany.typeform.com/to/lMSNARWs

가능하나요? 내업은 어떻게 하고요....?? 어떻게들 하시는지 궁금합니다

같이 일하는 직원, 상사 중 일반적인 얘기에 꼭 정치적인 비판과 비평이 들어가시는 분이 있습니다. 좌파, 우파 하시면서 업무랑 연관하여 꼭 그에 관해 너는 어떠한 입장에 서냐는 것 같은 뉘앙스로 얘기해 난감한 경우가 몇 번 있었습니다. 나쁜 사람은 아닌데, 이럴 경우 업무협의가 제대로 안 끝나는 경우가 있고 속시원하게 그건 아니라고 하기도 애매한데, 주변에 이런 상사가 있나요? 어떻게 대처하시는가요? 궁금합니다.