저는 3년차 콘텐츠 마케터인데요, 요즘 이런 고민이 듭니다. 주변 동기들은 다 새로운 스펙을 쌓고 있는데, 저는 매일 야근만 하다가 하루가 끝나더라고요. 제가 하고 있는 일이 누구나 할 수 있을 것 같기도 하고…. 그러다 보니 점점 뒤처지는 것 같다는 생각에 불안해지더라구요. 지금까지 쌓은 포트폴리오로 환승이직을 해도 결국 비슷한 자리일 것 같고, 요즘 하도 주변에서 데이터 공부는 필수다라는 말을 들어서 저도 늦기 전에 시작해야겠다는 생각이 들었습니다. 찾아보다가 모두의연구소 직장인 데이터 의사결정 과정을 알게 되었어요. 온라인이라 이동 시간이 없고, 퇴근 후 2시간?만 투자해서 80% 출석만 하면 수료 가능하다 보니 부담도 덜하고 제대로 스킬업 해보려구요. 데이터 프로젝트는 이렇게 진행한다고 하던데 제 직무에서는 도움 될 것 같더라구요! 1. 고객 서비스 데이터 심층 분석 및 만족도 향상 2. 데이터 기반 전략 기획 및 성장 보고서 자동화 3. AI 활용 마케팅 성과 향상 및 가설 검증 혹시 요즘 데이터 공부하시는 경험자 계시면 조언 부탁 드립니다 🙏

안녕하세요. 현재 모 대기업에서 ESG 관련 업무를 하고 있지만, 계약직이다 보니 회사 상황상 지속가능경영보고서 작성, 공시 대응, 기후변화 전략 수립 같은 주요 ESG 업무보다는 S 영역 중심의 업무를 맡고 있습니다. 그래서 ESG 업무를 하고 있기는 하지만, 보고서 작성 경험 등에서 부족함을 느끼고 있어요. 그런데 이직을 알아보니 많은 채용공고에서 ESG 보고서 작성 경험을 우대사항으로 두고 있더라구요. 저는 ESG 경험을 살려 꼭 이 분야에서 정규직으로 성장하고 싶습니다. 비록 직접 보고서를 작성해본 경험은 없지만, 스스로 공부하며 대응 방법을 익히고 정리해왔는데요, 이런 경험도 어필이 될 수 있을까요? 지금 맡고 있는 업무가 자칫 물경력으로 보일까 봐 너무 걱정됩니다. 😢 혹시 비슷한 고민을 해보셨거나 ESG 보고서 작성 경험이 있으신 분들께서 어떻게 경력을 살리고, 어필할 수 있는지 조언을 주시면 정말 감사드리겠습니다!

헤드헌터 연락와서 홈페이지 들어가 보니 해당 공고가 오픈 되어있는데 어떤 지원 방식이 더 좋은 걸까요? 헤드헌터가 말하기로는 채용 사이트 에서 이미 내려간 공고라고 말해서..

링크드인에 듀오링고 어학 점수가 업데이트되네요. 재미삼아 이제 시작해서 점수가 한참 낮긴한데... ㅎㅎ 영어말고 일어 프랑스어도 입력되려나요 https://www.asiatoday.co.kr/kn/view.php?key=20250917010009623

25살에 대학졸업후 3년 여경 준비하다가 3번의 최종탈락을 겪고 학교 계약직으로 1년 근무해서 지금 28살입니다. 계약직 1년 더 연장하긴 했는데, 현실적으로 여자29살에 신입으로 갈수있는 회사가 있을까요? 경기권 경찰행정학과를 나오고 컴활토익한국사 등 기본적인 자격증은 있는 상태입니다... ㅠ 공기업을 준비해보는것도 괜찮을까요?

형 누나들 너무고민되는데 내가 시설관리(용역) 본사에서 9년정도했는데 미래가 불안해서 산업안전기사 안전관리자가 수요도많고 급여도 나쁘지않아서 이직 할려고 하는데 어때보여? 기존일을하는게 나을까 아니면 안전관리자로 업을 바꾸는게 나을까 안전관리자 면접을봤는데 신입인데 5200정도라고하거든... 어때보여 형누나들... 너무고민돼ㅜㅜ

1시간 예정인데 1시간 10분 소요 입사가능일 물어봄 거리가 먼데 어떻게 다닐 생각인지? 입사가능일 물어본다고 청신호라고 볼순 없는거죠?

리서치센터 현업분들이나 ib분들 조언 부탁드립니다..! 장기적으로 상장기업 ir이나 cfo, ib 직군으로의 엑싯을 보고있는데, 투자전략부로서 이직 여건이 기분부보다 괜찮은지에 대해 근본적으로 의문이 드네요.. 현재 대형증권사 매크로 ra 1년차인데 기분부로 이직하는 게 나을까요..?

퇴사한지 곧 2달 됩니다 면접본 곳들은 다 탈락했고 이제는 지원할 공고도 없습니다 요즘 너무 의욕도 없고 무기력하고 스스로 쓸모없어진 느낌이 너무 힘듭니다 멘탈 잡는 법 조언 부탁드립니다..

안녕하세요. 첫 직장에서 5년 6개월 동안 영업관리팀에서 근무하다가 4월에 퇴사하게 되었습니다. 퇴사 후 회계 직무로의 전환을 위해 자격증도 취득했습니다. 회계팀에 지원해 면접을 보다 보니 아무래도 중고 신입이다보니 채용을 망설이더라구요..ㅜㅜ 현재 만 29살인데 그동안의 경력을 뒤로 하고 지금이라도 직종을 변경하는 것이 맞을지, 아니면 다시 영업관리 쪽으로 가야 할지 고민이 됩니다. 다른 분들은 경력을 한 길로 쭉 이어가시는지 아니면 직종 변경을 하셨다면 언제쯤 결정하셨는지 궁금해서 글 남깁니다.

ipo쪽 희망하긴 하는데, 기업금융 쪽은 사실 다 좋습니다! 스펙 28살남자 서성한 어문계열/상경복전 금융학회 1년반 운용사1년 인턴근무 이력 대형증권사 매크로 1년반차 ra (주니어 애널은 1년남았습니다) 토익 950 오픽al 리서치쪽 수상경력 5개 정도 있습니다 현실적으로 가능성있을까요? cfa 1이라도 따야 중고신입으로 갈 수 있을 지 궁금합니다!

동의 안한사람은 게시판/인트라넷도 못하게 한다고ㅠ하는데.... 퇴사할때마다 동일 산업 업체 일정기간 취업금지 하는것도 화나는데... 저건 또 뭐냐... 이제 회사가.. 참... 그렇다 ㅠ

요새 섬유업계 경기도 안좋고 회사 매출도 바닥이고 점점 더 안 좋아지는 것 같습니다. 빅3 벤더에서 일하고 있는데 요새 너무 힘들고 스트레스도 더욱 가중되어 봉탈하고 싶네요 ㅜ 혹시 섬유업계 있다가 아예 다른쪽으로 이직하신 선배들 계시나요// 저는 영어,스페인어 회화 중상 + 무역영어1급 빼고는 다른 자격증은 딱히 없네요.

첫 이직이라 도움 부탁드립니다. 입사일이 찍힌 오퍼레터를 받았는데요. 이제 현 회사에 퇴사 통보하면 되는 걸까요? 인사팀은 이제 퇴사 통보해도 된다고 했습니다. 어떤 글을 근로계약서까지 쓰고 하라는데 보통 근로계약서는 와서 쓰지 않나요? 외국계입니다.

연봉 10~20%올려서 이직 성공했습니다 현재 회사는 연봉빼고 만족하고있고 사람들과 관계도 좋은 상태이지만 연봉조건을 맞춰주지 못하기 때문에 이직을 결심하게되었습니다 현재 담당하는 업무에 이슈를 최대한 마무리하고 퇴사 해야겠다는 생각은 있습니다 합격한 회사에서는 늦어도 연말에는 입사해주기를 원하고 현재 회사는 대체 인력이없어 기말감사 까지는 마무리 하고 내년으로 입사시기를 조율 해줄것을 요청 하는 상황입니다 이직한 회사 입사시기를 조율 할 수있다면 가장 좋겠지만 안될경우 어떻게 퇴사하는게 현명할지 조언 부탁드립니다