⭐부채 인식 및 부채관리능력 조사 연구 참여자 모집⭐ (5만원 상품권 지급) 아주대학교 경영심리융합 및 글로벌 매니지먼트에서 신용불량자, 연체자, 파산 신청자 대상으로 연구 참여자를 모집합니다. 가. 개요 1) 연구주제: 부채 인식 및 부채 관리 능력 조사 2) 모집대상: 신용불량자/연체자/파산신청자 (성별 및 연령 무관) 3) 진행방식: 온라인 비대면 4) 연구보상: 5만원 상당 상품권(모든 과정 완료시) 5) 소요시간: 1시간 30분 내외 나. 신청방법 (택1) 1) http://iirbpgm.com 접속해 신청 2) 카카오톡 채널 '경영심리융합연구소'에 연락해 신청 채팅 바로가기: http://pf.kakao.com/_DgXZb/chat 3) 직접 연구원에게 연락해 신청 다. 연구원 연락처 연구원 문지원 010-5715-1068 연구원 정민규 010-4095-7145

아... 나는 솔로에서 고구마 만개급 답답한 연애스타일이네요.... 어쩌면 상대방에 대한 매너가 안된거 아닌가.. 회사생활에서도 이런 상사나 후배가 있는데.. 결과는 뻔해보이네요!!!! 보고 우리는 이러지 말아요!!! https://cafe.naver.com/happylaborday/250

주식 한창 인기 있을 때 저도 혹해서 유명한 종목들로 시작했었는데ㅋㅋㅋㅋㅋ지금은 거의 피보고 몇개는 본전만 겨우 건졌어요ㅋㅋㅋㅋㅋ 그래서 이제 주변 말들에 흔들리지 말고 내가 스스로 주식 흐름 보는 걸 익혀야겠다고 생각하던 중에, 좋은 기회가 생겨서 주식공부 게임을 출시하게 됐습니다! 원래 주식은 낮을 때 사서 높을 때 팔라고 하잖아요? 저처럼 주식 공부는 해보고 싶은데 도무지 어디서 어떻게 시작해야 할지 모르는 분들이 있다면, 이번에 우리 회사에서 만든 <주식차트 파도타기> 게임부터 해보는거 추천드려요! <주식차트 파도타기 게임> - 베타테스트 하러가기 : https://jejodo.life/eugene/surf-intro - 베타테스트 기간 : 2022년 7월 29일 ~ 31일 - 회원가입 필요 - 베타테스트에선 [애플] 주식차트만 타볼 수 있음 주식은 언젠가 또 다시 오를텐데, 이 김에 주식공부 다시 해보는 거 어떠신가요? 진짜 주식차트를 기반으로 만든 파도타기 게임이고, 주가가 왜 오르고 떨어졌는지에 대한 정보도 볼 수 있어서 은근(?) 유용하답니다ㅋㅋㅋㅋㅋ 솔직히 제가 개발에 참여한 게임이라서가 아니라 진짜 아이디어도 그래픽도 너무 신박하고 귀여워요 ㅋㅋㅋㅋ (불로소득은 못 얻었지만ㅋㅋ 이번에 프로젝트 잘 돼서 근로소득이라도 오르면 좋겠네요)

100억 부자가 말하는 부자되는 습관이네요!!!!! 현재 저는 3개 이상은 하고 있는데........ 아직 100억은 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 하다보면 조금씩 변하겠죠? 휴가 잘 보내시고 잠깐 시간내셔서 좋은 습관가져보세요!!!!!^^ https://m.blog.naver.com/edulpapa/222827463446

어느 회장님의 승진시험인데..... 요즘 이방법을 썼다면 바로 이직이겠죠? 하지만 한번쯤은 볼만하네요!!!!!!^^ https://m.blog.naver.com/edulpapa/222827461752

안녕ㅅ나세요

안녕하세요! 직장 생활을 하다 보면 가장 어려운 부분 중 하나가 이메일입니다. 저희는 이메일의 어려움을 해결하기 위한 서비스를 기획중입니다. 실제 오고 간 비즈니스 메일을 보내주신 모든 분께 스타벅스 아메리카노 기프티콘을 드려요! 사회초년생과 비즈니스 메일 작성에 어려움을 겪는 사람들을 위해 여러분의 비즈니스 메일을 공유해주세요! 여러분의 이메일이 분명 좋은 레퍼런스가 될거에요! 이벤트 참여링크 : https://tally.so/r/nPd8lb

아 신입사원의 패기인지... 뭔지 모르지만 이러한 일이 있다고 하네요..... 뭔가 상상할 수 없지만 정말로 일어나서 퇴사까지 했다네요;;;;;;;;;;;;; 레전드네요..... https://cafe.naver.com/happylaborday/222

오늘 점심 구글에 회사를 매각한 창업가의 지식관리 노하우 사례를 함께하며 정리한 글을 공유드립니다. 😍 https://www.secondbrain.kr/notetalk/0722-review?utm_source=remember.co.kr&utm_medium=social&utm_campaign=0722_notetalk_key_review

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회사생활에서 카톡이나 회사메신저는 출근부터 퇴근까지 함께하는 동반자와 같죠? 그런데 이런 카톡이나 회사메신저에서 호감이 떨어지는 말투로 먼저 말을 거는 경우가 있는데 이럴때는 정이 뚝뚝 떨어지고 대화도 하기 싫어 지겠죠..... 참고하셔서 호감받는 상대로 기억되세요^^ https://cafe.naver.com/happylaborday/214