교토삼굴이 절실히 요구되는 시대에 살고 있습니다. 가계수입이 감소하는 상황이어서 투잡을 검토하시는 분이 많은 걸로 알고 있습니다. 부업이 본업에 지장을 초래해서는 안 되겠지요. 즉, 본업과 무관한 전문지식이나 재교육을 위해 시간과 돈이 추가로 소요됨이 없어야 합니다. 영업맨에게 잠재 또는 구매고객을 단순히 연결해주고 그로부터 일정 부분 수수료를 받는 이른바 Share Business를 적극 권장합니다. 예를들면, 정수기/공기청정기/비데/주방가전 등은 초기비용이 많고 지속적 관리가 부담이 되는 구매보다 저렴하게 렌탈이용하는 것이 대세가 되었습니다. 렌탈제품을 신규로 하거나 의무사용기간(36개월)이 지나 위약금이 없는 지인(법인/기관/단체, 개인)들이 있다면 고객을 소개해주고 성사 건에 대한 수수료를 나누어 가지는 방법이 있습니다. 제품 및 가격경쟁력이 높은 영업맨을 확보하는 것이 중요합니다. 더 자세히 알고 싶으면 010.9469.7095 로 연락주세요. 휴먼 네트워커만 잘 되어 있으면 수익창출이 의외로 쉽습니다. 참고로, 렐탈업계 시장점유율은 코웨이(45% ?) > SK매직(20% ?)> 청호 > LG 순이며 SK매직 제품이 기능/디자인 뿐만 아니라 가성비가 최고라는 인식이 점차 확대되고 있는 추세입니다. 끝

다음주에 회식이 잡혔는데 코로나가 다시 심해지는거같아서 미뤄야하나 고민중입니다 거래처랑 식사하는것도 자제하는마당에 팀회식 하는것도 좀 아닌거같고.... 다들 요즘에도 회식 하시는지요?

안녕하세요? 푸른내음입니다. 공판장에서 중도매인을 중도매회사를 운영하고 있고, 농산물 산지 직거래 네트웍을 보유하고 있기에 좋은제품을 저렴한 가격에 이용하실 수 있습니다. 리멤버를 통해서 가입하신분들께는 1달 동안 5%할인이 적용됩니다. 가입 후 주문 시 리멤버 회원이라고 해 주시면 됩니다. '푸른내음(농수산물)' 밴드로 초대합니다. https://band.us/n/a0a527Y4Y9U88 밴드명을 검색해 가입할 수 있습니다.

코로나 방역제품 워킹클린 스루 입니다 문의 1688-9867 http://www.lionnews.kr/news/65247

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7~8년차 대리급 영업관리 전 영역 실무 가능합니다. 외주업체 및 구매업체 관리경험과 채권관리 능력도 갖추고 있습니다. 꽉찬 대리급이지만 나이는 33살로 어리다는것이 강점 입니다. 26살 ~ 33살 까지 한 회사에 7년이상 근무한것이 저의 성실함을 대변하는것 같습니다. 관심 있으신 인사담당자께서는 댓글 부탁드립니다.

블랙스완이라는 말 아시나요. 전혀 예상치 못한 일이 일어났을 때, 블랙스완이라는 말을 사용합니다. 2008년 서브프라임 모기지 사태 때 나심 니콜라스 탈레스바 처음 언급한 단어지요. 분석과 예측 기술이 고도화 되고 미래를 내다보는 시스템이 개발되지만 여전히 우리 주변에는 전혀 예측치 못한 일들이 일어나고 이로인한 여파는 큰 위기로 변해 우리를 휘청거리게 합니다. 이번 코로나19처럼요. 나심 탈레브는 이렇게 강조했습니다 “그 어떤 뛰어난 모형도 블랙스완을 예측할 수 없다. 우리가 할 수 있는 것은 위기의 형태나 크기를 예측하는 것 보다 위기에 강한 체질로 무장하는 것이다.” 지금 이 때에 세일즈, 사업개발하시는 여러분에게 필요한 특강을 소개해 드립니다. 자세한 내용은 링크를 확인해주세요 ^^ https://stib.ee/pgC2

요즘 직장 생활하면서 이런저런 부분에서 회사 생활에 도움이 되는 유튜브 컨텐츠가 있다면 주로 어떤걸까?? 재미있는 고민(?)을 해 봣습니다.. 혹시 여러분들이 유튜브 크리에이터가 된다면 어떤 컨텐츠를 만들어 공유하고 싶은신지요??

어려운 시기를 살아가면서 하나된 나라의 힘을 보여주기는 커녕. 개인이기주의가 팽배해지는 느낌을 감출 수가 없다. 한 가정의 가장으로 가족의 건강을 지키는게 얼마나 힘들고 어려운가를 과연 알고 느끼는 지. 국민들을 길거리로 모는 이나라의 이상한 정책은 어디서 나오는지 평생을 바쳐온 사업이 한 순간에 무너지는 코로나 시대에 우리들은 먼산만 보고 있는데 이 나라의 지도자라고 하는 분들은 무엇을 하고 있는건가? 답답하기만 한 하루가 또 이리 지나갑니다

코로나 때문에 고생들 많으시죠~ 오늘 가입해서 작년부터 공유했던 게시글들을 천천히 보니, 너무 공감되는 글이 많고 힘이되는 조언도 많네요~~ 요즈음 투잡 고민하시는 분들 계신가요? 있다면 어떤게 있을까요?? 4인가족 외벌이는 쉽지가 않네요~;;

금형설계 관련 소프트웨어에 궁금하신분들 많은 문의 바랍니다. 사출성형해석,UG(NX)등.....

저는 지방출장소에서 근무하고 있습니다. 이직한지는 6년이 다되어 가고, 2~3명이 같이 일할때는 그나마 덜했지만, 올해부터 혼자 일을하면서 큰 매너리즘에 빠진것 같습니다. (코로나로 더 심해진..) 회사생활에 큰 지장을 줄 정도는 아니지만, 업무도 계속 밀리고 자기개발도 계획만 잡아놓고 실행이 잘 안되네요.. 제가 생각하는 향후 옵션은 3가지가 있습니다. 1) 이상태로 계속 버텨본다 2) 다른부서로 순환근무를 노린다 3) 이직을 준비한다 혼자 있으면 좋지않냐고 생각하실수 있지만, 소통할 동료가 없어 외롭고, 혼자라는 압박감에 마냥 불안하기만 하네요.. 이 위기를 해소할수 있는 좋은방법이 없을까요??

대기업과 중소기업의 차이가 하늘과 땅 차이란걸 최근들어서야 실감 하네요. 사실 고졸출신으로 대기업 입사는 스스로가 미리 포기하면서 살아왔기에 언감생심 오르지못할 나무라 여기고,관심조차도 없이 살았으니깐요. 중소기업 19년차 같은업계의 대기업 년봉을 우연한 기회에 듣게되었어요. 저의연봉의 2배가량을 받고있다는걸..그리고 년말 보너스 성과급 등 포함하면 2배이상의 차이가 있었습니다. 물론, 각 개인별 년봉의 차이는 있겠지만,이야기를 깊이 나누다 보니 전체적인 직원들의 중소기업과 대기업의 년봉이 2배정도 차이가 나더군요. 일하는 업무내용은 동일한 수준인데, 차이가 심하단걸 알았어요. 그때부터였습니다. 저랑 사이좋게 잘 지내던 중3 아들녀석과 조금씩 벽이생겼고, 이제는 저랑 대화를 안하는 지경까지 되고말았습니다. 지나치게 아들 학업에 집착했고, 저는 아들녀석이 힘들어 하는상황조차도 인지못했습니다. 주위에선 중3은 숨소리도 맞취서 숨을 쉬라는 나이라던데.. 저의 대기업 집착이 쉽게 포기가 안되네요. 아들녀석과 예전처럼 사이좋은 관계로 돌아가고싶네요. 두마리 토끼를 다 잡을수 있는 방법이 있을까요? 학업에 대한 집착을 포기하고 예전의 사이좋았던 관계의 노력을 해야한다고 이상과 심장은 소리치는데 저의두뇌는 대기업과 중소기업의 현실을 고함치고 있으니, 고민입니다. 어찌해야 할까요?

https://n.news.naver.com/article/009/0004582757 카카오가 손해보험사를 설립하려고 한다는데, 무섭네요. 카카오뱅크처럼 오프라인 지점이나 설계사 없이 운영하려고 할 텐데..

저희는 본사천안으로 전국지점망으로 프린터렌탈업을하고있습니다 baroprint.co.kr