연애 때 남편이 한 말과 현재 모습이 너무 달라요 어떻게 이럴 수 있죠 요리 잘하고 좋아한다, 시댁이랑 잘 지내게 될 거다 등등 말을 자주 했었는데 시댁이랑은 정말 잘 지내고 있어요 시어머님 시아버님은 좋은 분들이고 원만한 관계입니다. 저 일하랴 살림하랴 바쁜 사람이라며 연락도 먼저 안 주세요 제가 먼저 연락하면 그렇게 좋아하시면서도 저 피곤하다며 아쉬움이 가득한 목소리로 빨리 끊으려고 하세요 아버님은 가끔 저한테만 몰래 용돈까지 보내주시고. 그래서 저도 더 신경 쓰고 잘하려고 노력합니다 문제는 요리 잘하고 좋아한다던 남편인데요 그 잘하고 좋아한다던 요리하는 꼴을 못 봤고 그 외의 것들도 결혼 전과 후의 말이 너무 달라서 오만 정이 다 떨어집니다. 이혼 생각할 정도로요 아래는 남편이 결혼 전에 한 말 -> 현재 모습입니다. 1. 요리 잘하고 좋아한다, 요리 유튭 많이 본다 -> 지금까지 혼자 라면 끓여 먹은 게 전부고 유튭은 먹방만 많이 봐요 2. 청소 잘한다 -> 잘하지도 않고 좋아하지도 않고 잘 씻지도 않습니다 자기 몸 청소부터 했으면 좋겠어요 3. 담배는 술 마실 때 가끔만 피운다 -> 집에서 안 피우지만 회사 다녀오면 옷에 담배 냄새 배어 있어요 회식이 아니어도 매일요. 연애 때 저 보는 날만 안 피우고 왔나 봐요 4. 게임은 친구들이 하자고 할 때만 적당히 한다 -> 주 3, 4회씩 롤하고 한번 하면 2시간 하는데, 이게 적당히인지 모르겠네요 5. 이건 연애 때 못 봤던 모습인데, 결혼 후 유튭 보거나 운전할 때 혼잣말로 욕을 해요 남들은 신혼이면 즐기느라 정신없다는데 왜 저는 '내가 지금 사기결혼 당한 건가 아닌가'를 고민해야 하는지 어이없네요 괜히 연애를 짧게 했다, 결혼을 너무 급하게 했다는 생각이 드네요 결혼 전에 더 철저하게 살펴볼걸... 거짓말한 남편, 자기가 뱉은 말을 하나도 안 지키는 남편을 보면 속이 부글부글 끓습니다. 연애 때 그런 말은 왜 했냐 거짓말했다 따졌더니 사람이 잘 보이고 싶으면 허세 좀 부릴 수도 있고, 편하게 살다 보면 좀 변할 수도 있지 라고 뻔뻔한 말을 합니다 이거 사기결혼급 아닌가요? 남편이 괘씸해 죽겠습니다

8월까지 일하고 퇴사 후 8월부터 40군데는 지원한거 같은데 단 한군데도 연락이없어요... 5년정도 세무법인 근무 상장사에서 2년가까이 일하고 퇴사했는데 일반기업 경험이 짧아 5년차 정도로 지원하고 있거든요 외부감사대응 결산 법인카드 관리 세무신고 이런 공고 지원해도 리멤버는 줄줄히 불합격이고 사람인은 연락도 안오네요... 어중이 떠중이라 그런거겠죠ㅠ 경력기술서를 바꿔봐야 하는건지 진짜 멘붕이에요....

외국계 혹은 대기업에서만 일하다가 올해 중견 회사에 팀장으로 왔고, 연봉은 이전보다 40% 높은 편입니다. 해외시장 확장을 기대하고 왔습니다. 현재 상황 입사 후 팀 인력이 한꺼번에 흔들렸습니다. 한 명은 퇴사했고, 한 명은 실적 부진으로 외부 교육에 들어갔습니다 국내 납품을 맡을 사람이 없어서 팀장인 제가 직접 다니고 있습니다. 위에서는 전 팀장이었던 고참 영업 부장에게 시키라는데, 나이도 있고 위상도 있는 분이라 시키기가 부담스럽습니다. 위에서 내려오는 지시는 우선순위 없이 중구난방입니다. 가장 큰 문제는 제품입니다. 해외 확장이 목표인데 APAC은 가격 경쟁력이 안 맞고, 현지 디스트리뷰터가 다루기엔 기술 난이도가 높고, 본사 서비스를 붙이려 해도 국가별 대상 시장이 너무 좁습니다. 가격 인하는 위에서 받아 주지 않습니다. 최근 사업부장이 직접 조직 책임자급(서비스와 영업 조직 총괄)으로 올리는 얘기를 꺼냈습니다. 아직 구두 단계입니다. 고민 대기업 체계에 익숙해서 힘든 건지, 이 자리 고유의 구조적 문제인지 구분이 안 됩니다. 승진하면 권한은 늘지만 제품과 시장의 한계는 그대로고 실적 책임만 무거워질 수 있습니다. 연봉이 높아서 쉽게 놓기 아깝고, 입사 초반에 옮기면 이력 부담도 있습니다. 반대로 버티다 시간만 쓰는 건 아닌지 걱정됩니다.

늦은 나이 30에 경제활동 30대 만든 마통이 현재까지 20년째 매년 갱신 40대 만든 30년 주담대 아직도 절반 남았고 50대 와이프 좋은 차 사준다고 파이낸셜 살면서 밑빠진 독에 물붓기 애들 교육비 학자금 부모님 요양비 생활비 인테리어한다고 와이프에게 꾼 돈 매월 상납 오늘도 지하철타고 퇴근하며 나에게 주는 선물은 국밥에 소주한병 죽기전에는 다 갚고 떠나야할꺼인데 요즘들어서 살짝 자신이 없어지네 제발 10년내 다 해결하고 떠나고 싶네

우리회사 세금 너무 많이띠는거 같은데 저번달에 부득이하게 보름정도 쉬고 보름출근했는데 세전 160나왔는데 세금을 40때가는데 이게 맞나 싶네요 ㅠ

백수1일차 신나는데 심심하고 좋은데 무료하고 행복한데 뭔가어색하고

50넘으면 조금은 익숙해질 줄 알았는데 매한가지구만. 낼 이라도 나가야 할 지 모르는 처진데 출근이 아직도 어려울 줄이야.

지난 1편에서 안내해 드린 방법으로 내 연금을 조회해 보셨나요? 아마 상당수의 가입자분들이 내 소중한 노후 자금이 1~2%대 금리의 원리금보장형 상품에 방치되어 있는 것을 발견하셨을 겁니다. 오늘은 원금이 보장되니 안전하다고 믿었던 내 연금이 왜 실질적으로는 손실을 보고 있는지에 대해 말씀드리겠습니다. 연금저축이나 IRP 계좌를 개설한 후, 바쁘다는 이유로 혹은 잘 모른다는 이유로 가입 당시의 원리금보장형(예금 등) 상품을 그대로 유지하는 분들이 많습니다. 원금이 절대 줄어들지 않으니 마음은 편할 수 있지만, 여기에는 자본주의의 숨은 세금이라 불리는 '물가 상승'이라는 함정이 있습니다. 1. 원금 보장의 착시와 실질적 손실 우리가 체감하는 생활 물가는 매년 꾸준히 오릅니다. 만약 평균 물가상승률이 연 3%인데 내 연금 계좌의 수익률이 연 2%에 머물러 있다면 어떻게 될까요? 통장에 찍힌 숫자는 조금씩 늘어날지 몰라도, 그 돈으로 살 수 있는 실제 가치(구매력)는 매년 마이너스(-)를 기록하고 있는 셈입니다. 2. 장기 투자의 마법, 복리 효과의 차이 연금은 단기 자금이 아닙니다. 최소 10년에서 길게는 30년 이상 굴려야 하는 초장기 자산입니다. 긴 시간 동안 연 2%로 방치한 사람과 포트폴리오 관리를 통해 연 5~7%의 수익을 낸 사람의 은퇴 시점 적립금은 '복리 효과'로 인해 수천만 원에서 많게는 억 단위까지 차이가 벌어집니다. 3. 이제는 '방치'가 아닌 '관리'가 필요한 때 연금은 안전하게 금고에 넣어두는 돈이 아니라, 일하게 만들어야 하는 자산입니다. 무조건 위험한 주식에 투자하라는 의미가 아닙니다. 시장 상황에 맞춰 변동성을 방어하면서도 은행 이자보다 높은 수익을 추구할 수 있도록 ETF나 TDF(타겟데이트펀드) 등으로 포트폴리오를 다변화해야 합니다. 결론적으로 은퇴 후 든든한 버팀목이 되려면, 내 연금 수익률이 최소한 물가상승률보다는 높아야 합니다. 다음 3편에서는 복잡하게 느껴지는 연금저축과 IRP의 차이점, 그리고 세금을 아끼는 핵심 팁에 대해 쉽게 풀어드리겠습니다.

회사 갈 때는 멀쩡한데 회사 도착해서 앉으면 너무너무 졸려요 전날에 잠을 안잔 것도 아니고, 일부러 엄청 자봐도 똑같더라구요ㅠㅠ 아침밥을 굶어봐도, 단백질만 먹어도, 커피를 마셔봐도 도착해서 앉으면 하품이 엄청나고 그러다보니 집중이 안돼요ㅠㅠ 점심 먹고나서도 똑같은데, 야채부터 먹어봐도 뭘해도 너무 졸리네요...ㅠㅠ 혈당스파이크가 잘 올라가는 스타일인 것 같긴한데 완전 정상 체중이거든요(그 전엔 오히려 저체중이었어요) 대놓고 졸거나는 안하고, 어떻게든 깨어있으려고 노력하니까 꾸벅 졸지는 않는데... 눈이 계속 감기려고하고 정신이 말짱하지 않으니 일에도 영향이 가서 자괴감 와요ㅠㅠ... 주변 사람들 눈치도 보이구요ㅠㅠ 도대체 뭘 해야 안졸릴까요??? 허벅지 무릎을 꼬집어도 보고, 매운 사탕도 먹어보고, 눈 맵게하는(시원하게하는) 안약도 넣어보고, 별의 별 수단을 다 써봤는데 진짜 자리만 앉으면 너무너무 졸려서 조언 구해봅니다ㅠㅡㅠ...

저희 회사는 연말에 남은 휴가를 돈으로 주지 않습니다 그래서 연차를 모두 소진해야하는데, 1월 1일이 되면 남은 연차는 0으로 리셋이돼요 개발직군이라 간혹 바쁘면 주말에도 출근을 하는데 주말 출근한 것을 대체휴가로 모아서 연말에 몰아서 3-4주 쉰다거나 하시는 분이 있어요. 회사측에서는 대체휴가가 발생하면 한두달 이내로 소진하라고 권고하는데 사실 법적으로 막을 방법이 없기도 하고요 그런데 한 직원이 이렇게 해버리니까 다른 어린직원도 또 그렇게 휴가일정을 쓰더라고요 이게 당장 연말에 그친구랑 무슨일이 어떻게 발생할지 모르는데 안된다 쉬지 말라할수 있는 상황도 아니고요. 이거 점점 악용 될 것 같은데 그렇다고 회사에 강하게 제지해야한다 이야기하면 아시잖아요, 프로세스 강화되고 서로 피곤해지는 것을요.. 다들 어떻게 생각하나요? 저도 대체휴가 모아서 연말에 쉴까요 다같이 쉬고 회사 셧다운하면 좋긴 하겠습니다만.. ㅋㅋ 참… 그렇습니다

세상 사람 좋은 척은 혼자 다 하는 남편과 살고 있습니다. 교회도 열심히 다니고 양가 부모님께도 여전히 잘해서, 주변에선 다들 가정적인 줄 알아요. ​그런데 벌써 3년 이상 거의 매주 월요일과 목요일만 되면 꼭 다음 날인 화요일, 금요일 새벽에야 들어옵니다. 사업상 거래처 미팅을 일부러 월, 목으로만 잡아서 그런 거라고 하길래 믿어보려 했습니다. '사업이 정말 힘든가 보다, 난 그냥 회사나 잘 다니자' 하고 이해하고 넘겼어요. 돌이켜보면, 저도 제 생활이 피곤하고 지치다 보니 괜히 긁어 부스럼 만들고 싶지 않아 억지로 모르는 척 회피하고 싶었던 것 같습니다. ​그런데 지난주 목요일에 나가서 금요일 새벽 5시에 들어오는 남편을 안 자고 기다렸다가 마주쳤는데, 새빨갛게 부어오른 입술을 보는 순간 정말 얼척이 없더군요. ​3년 동안 고정적으로 새벽에 들어온다는 게 이제야 도저히 이해가 가지 않고, 합리적인 외도 의심이 듭니다. 당장 어떻게 해야 할지 눈앞이 캄캄하네요. ​혹시 비슷한 경험 있으시거나, 이 상황에서 제가 어떻게 대처하면 좋을지 조언해 주실 분 계실까요? 지난 3년 동안 감쪽같이 속은 것 같아 속이 다 문드러지는 기분입니다...

바로 이직해서 연봉올리는게 낫겠죠? 현재 막 사업시작한 곳에 입사했는데 대우가 마케팅팀보다는 실무,현장이 훨좋고 마케팅에 비용쓰는걸 아까워하는것도 보이고, 사무실도 골방.. 매출은 매출대로 쭉쭉 올라가는게 보이는데 점점 마케팅비용을 줄일라는게 보이니 현타도 오고, 인센도 없고 하네요. 우리팀 다들 연봉 깍고서 들어왔다는데, 지금 현재 대우보면 1년만,2년뒤에는 이라는 핑계로 동결을 외칠거 같습니다. 이 스타트 멤버라는 메리트는 오래남는것이 이득일까요? 아니다 싶으면 다른데로 가는것이 좋을까요?

각자 자리에 앉자마자 "제가 요즘 전부 녹음 중이라" 하더군요. 녹음해서 어디에 쓴다는 말도 없어서 당황해서, "면담을 녹음하는 건 좀 그렇지 않냐" 고 했더니 "업무와 업무 관련 제 태도 이야기해주실 것 아니냐, 녹음해서 빠짐없이 기록하고 개선하는데 참고하겠다" 고 말하는데 딱히 반박할 말이 떠오르지 않았습니다. 사실 얼마 전부터 이 팀원은 ai에 활용하기 위해 자신이 가는 모든 곳의 이야기를 녹음 중이라는 건 알고 있었습니다. 실제로 ai 활용 능력도 뛰어나고 다른 팀에서도 ai 관련 도움을 많이 요청하고 업무 퍼포먼스도 높은 팀원입니다. 그런데 그 '모든 곳'에는 '개인 면담'도 포함돼 있다는 건 이번에 알았네요. 회사에서 이런 식으로 녹음하는 게 법적으로 문제는 없을까요? 물어 보니 본인이 참여하는 미팅과 일만 녹음하고, 회사 규정에 ai 활용 녹음 금지 사항 같은 건 없어서 마냥 제재 할 수는 없습니다. 이 팀원이 다른 곳에 유출하지도 않고요. 그저 녹음한다고 꼬박꼬박 고지하고 일을 열심히 해보겠다고 나서는 열정적인 팀원인데 그래도 뭔가 찝찝합니다. ai는 하루가 다르게 변화하는데, 확실히 현실의 법이나 규정이 변화의 속도를 따라잡지 못하는 것 같다는 생각도 드네요. 이 팀원이 계속 녹음하도록, 그냥 둬도 괜찮을까요?

팀원 중에 일하면서 혼잣말을 많이 하는 사원이 한 명 있어요. 저는 팀장이구요. 혼잣말을 막 크게 다 들리게 하는건 아니고 웅얼웅얼합니다. 그런데 그게 일하면서 하는 버릇인 거 같습니다. 이 친구가 타자도 엄청 탁탁 내려 치는 스타일인데 혼잣말이랑 겹치면 가끔 옆에서 업무에 집중이 안될 때가 있어요. 얘가 근태도 좋고, 시킨 업무도 곧 잘 하는 편인데 일하면서 심할때는 하루종일 웅얼웅얼 거리네요. 하루는 너무 아침부터 퇴근할때까지 그러길래 지적은 아니고, 혹시 혼잣말 많이 하는거 알 고 있냐고 물어봤더니 본인도 잘 안다고 하더라고요. 군대에서도 그것 때문에 많이 혼났는데 자기도 모르게 하는거라 잘 안고쳐진다고 하더라고요. 사실 이정도 얘기하면 노력해봐야 하는데 눈치는 좀 없는 친구라 고치지는 않을 것 같습니다. 다른 팀원들은 아무 얘기 안하고 있어서 저도 그냥 가만히 있는데 가끔 일에 집중안될때는 한 소리 하고 싶은데, 한 소리 하면 꼰대인 걸까요?

"단 1초도 눈을 뗄 수 없는, 우아하고 매혹적인 스릴러" - Independent (UK) <셜록> 앤드류 스캇 X <더 웨일> 브렌든 프레이저 2026년 부산국제영화제 관객들의 극찬 릴레이 화제작 영화 <프레셔> 예고편을 감상하고 댓글로 기대평을 남기면 추첨을 통해 개봉전 대규모 사전 시사회에 초대합니다! 📅 이벤트 기간 : 10/20(화) ~ 10/29(목) 📅 당첨자 발표 : 10/30(금) ✅ 참여 방법 : 영화 <프레셔> 예고편 감상 후 기대평 댓글로 남기기 🎁 경품 : 영화 <프레셔> 작전 개시 시사회 초대권 50명 (1인 2석, 총 100석) * 시사회 일정 : 11/5(목) 오후 7시 30분 * 시사회 장소 : CGV 용산아이파크몰 👉예고편 보러가기 : https://youtu.be/Kr3Aq-uy8mM?si=MjT_uVW7R2WYSKHL