경기침체가 가시화되어가는 것 같고, 코로나도 내년말까지 이어질 것 같습니다. 이런시기가 스타트업들에게는 위기이자 기회일 것 같은데요. 투자자분들 쪽은 어떠신지 궁금합니다. 내년 투자경기는 좀 나아지나요?

정부가 너무 소상공인 눈치를 보는 부분... + 배민/요기요의 대외 관련 전략의 대실패... 로 보여지네요.. 다만 한국(출신...독일 기업이 되는 거니) 스타트업의 진짜 완벽한 글로벌 진출 사례가 처음으로 생기나 했는데... (물론 라인이나 하이퍼커넥트의 사례도 있지만....) 그 지점은 매우 아쉽습니다...

안녕하세요, 회원님들. 커뮤니티 담당자입니다 :) 연말연시, 잘 보내고 계신가요? 직장인이라면 이맘때쯤 성과급을 기다릴 수밖에 없을 건데요. 리멤버 커뮤니티의 CEO와 인사담당자 441명을 대상으로 설문을 진행한 결과 응답기업 중 절반은 올해 성과급을 지급할 계획이 없다고 했습니다.😢 대기업과 금융업종은 80% 이상 성과급을 지급하지만, 중소기업은 열 곳 중 여섯 곳이 성과급을 지급하지 않겠다고 답해 양극화 현상도 뚜렷했습니다. 성과급을 지급하지 않거나 작년보다 적게 지급하는 이유로는 ‘코로나19로 인한 매출 감소’를 꼽은 담당자가 52.5%로 가장 많았습니다. 💪 내년엔 얼른 코로나19가 마무리되어서 모든 직장인들이 성과급을 받을 수 있으면 좋겠습니다. 주목할 만한 다른 응답들도 많은데요. 궁금하신 분은 아래 기사를 참고해 주세요! 👉 https://n.news.naver.com/article/018/0004815833

얼마전에 VC업체 팀장님 만나서 여러가지 여쭤봤는데 저희 회사가 가장 투자받기 힘든 조건중하나가 7년차인점이라더라구요. 창초펀드에도 해당이 안되고 씨드를 받아서 이미 어중간한 밸류가 나와있는것도 그렇고..7년차에 비해 매출이 너무 적다고도하고.. 완전 힘빠지는 소리만 들어서 너무 속상했는데 이방에 투자사분들 꽤 보이셔서 혹시 저희 회사랑 비슷한 사례가 있거나 극복하신 사례 혹은 다른 방법들이 있나해서 여쭤봅니다.

스타트업을 하다보면 "벤처기업인증"이 필요한 시기가 옵니다. 벤처기업으로 지정이 되면 다양한 세제혜택 및 지원자격 때문인데요, (추후 관련 내용을 한번 직무톡에 올려볼게요...ㅎㅎ ) 기존에는 법령상 벤처캐피탈협회, 기술보증기금, 중소벤처기업진흥공단 3곳에서만 벤처기업여부를 확인하고 벤처기업확인서를 발급해주었는데, 이제는 다른 단체로 그 범위가 확대되었네요.... 벤처기업 확인 유형은 지금까지 - 벤처투자유형 - 연구개발유형 - 보증·대출유형 이었는데... 이번에 제도 개편에 따라 '보증·대출유형'이 폐지되고, 기술성·사업성 평가를 기반으로 한 '혁신성장유형'이 신설되었습니다. - '벤처투자유형'의 경우 벤처투자와 관련한 특수성으로 인해 '벤처투자 촉진에 관한 법률'에 위탁업무가 규정된 벤처캐피탈협회가 요건 확인 기관으로 유지되었고, - '연구개발유형'은 중소벤처기업진흥공단과 신용보증기금이 담당하게 되었고, - '혁신성장유형'에는 기술보증기금 ,한국발명진흥회, 한국과학기술정보연구원, 한국생명공학연구원, 농업기술실용화재단, 연구개발특구진흥재단 이 담당하게 되었네요... 벤처확인제도는 내년 2월부터 전면 개편·시행됩니다. 벤처기업인증이 필요한 스타트업들은 참고하세요~~~ ^^

BCG, 맥킨지 등 컨설팅펌의 미래는 어떨 것 같으세요? 컨설팅을 BM의 관점으로 보았을 때 말이에요. 저의 개인적인 생각으로 컨설팅을 이루는 특성? 요소는 #고급인력BM #브랜딩 #제네럴리스트인 것 같아요. 그래서 요즘처럼 세분화되고 고스펙의 인재들이 시장에 널린 상황에서 예전만큼의 입지를 찾을 수 있을까 하는 생각이 들어요. 사실상 그들의 방법론도 시장에 보급된 것도 한 몫하는듯 여러분이 생각하는 경영컨설팅 BM의 미래는 어떤가요? 최고의 인재들이 모인 컨설팅펌은 어떻게 미래를 준비하고 있을까요?

저는 개인사업으로 해외 치즈브랜드와 독점유통계약을 맺고 유럽으로부터 치즈및 관련 상품을 수입 유통하고 있습니다. 브랜드 본사는 유럽이고, 브랜드 본사 직영 단독 매장을 홍콩에 운영중입니다. 이전 사업아이템을 접고 치즈로 전향한지는 얼마 안되어서 한국에는 매장은 없는데, 매장을 오픈하고자 알아보고 있습니다. 백화점에서도 식료품코너가 아닌 식당부스로 제공할테니 들어올 의사가 있는지 제안도 받아서 진행중이고, 박람회 및 와인카페 등을 통해 소비지 반응 및 약간의 판매실적은 보유중입니다. 1차 수입물량은 전체 소진되었고, 2차 물량도 1달만에 일부는 80%이상 전체적으로 50%이상 소진되어 재오더 준비중입니다. 소비자분들 반응도 좋고, B2B쪽으로도 생각보다 문의가 많아서 일단 직영매장(강남 또는 이태원쪽)을 1개소 오픈하고자 하며, B2B 사업확장을 위한 물류창고 및 재고 확보, 브랜드 마케팅 자금등이 필요한데 이로인해 투자가 필요할 것으로 예상되어서요. 개인투자보다는 VC쪽 투지가 나을 것 같아서요. 혹시 이런쪽으로 투자 레퍼런스가 괜찮은 VC가 있을까요?

현재 친한 친구가 스타트업에 다니고 있는데 대기업의 투자를 엄청 받는 제조업이거든요 투자 많이하고 매각시킬거라고 들었는데, 투자하고나서 엄청나게 많은 제약?과 규칙이 생겼다고 되게 힘들어하더라구요. 스타트업이다보니 한명이 여거저거 다른일을 해야하는데 규칙이 생기면서 대기업 방식의 보고서형식이 강화되고 지출에 있어서도 엄청 막혀있어서 엄청 큰 스트레스릉 받더라구요~ 혹시 투자 회수단계나 마지막 단계인 매각전 쯤에는 어떤 푸쉬나 특징이 있을까요?

저는 대기업에서 사내 벤처펀드를 관리합니다. 사내 벤처펀드의 취지 중 하나는 투자한 기업과 회사의 시너지 창출인데요. 항상 지원을 해드리려 노력은 하는데 쉽지만은 않습니다. (가령 담당 부서의 소극적 자세, 우리가 해주려는걸 업체에서 원하지 않는 등) 이 게시판에는 벤처 분들이 많으니 궁금합니다. 대기업에서 뭔가 지원을 받고 싶다면 어떤것을 원하시나요?

오랜만에 글을 남겨봅니다. ^^;; 그동안 여러 IR 행사 및 미팅에 집중하느라 글을 못 남겼네요.....ㅎ 직무톡이라 어떤 내용으로 글을 써볼까 살짝 고민했었는데, 생각해보니 오늘이 바로 "크리스마스 이브" 잖아요?!! ^^ 왠지 다들 몸담고 계신 스타트업에서는 뭔가 특별한 이벤트나 행사들이 있었을법한데, 관련 내용들 공유해주시면서 서로 "메리~크리스마스!"해보는건 어떨까요?? 예를 들면, 얼마전 디캠프에서는 "산타트업"이라는 행사를 하면서 의미있게 기부도 하고, 기부자들에게 깜짝 이벤트 선물도 하고 했더라고요.... 또 지금 리멤버에서도 <회사생활 고민상담>이라는 커뮤니티에서 "꿀팁대회"라는 이벤트를 하고 있네요....^^ (저도 한번 응모해보았습니다. 읽어보시고 도움되시거나 공감되시면 좋아요 한번 눌러주시면 감사하겠습니다..ㅎ 관련글 아래에 링크 첨부해봅니다...ㅎ) <<우리회사가 지원가능한 "스타트업 정부(민간)지원사업" 찾기 꿀팁!! ^^>> https://community.rememberapp.co.kr/community/70/board/276/post/31372 이처럼 여러분들 회사에서 진행된 크리스마스 관련 이벤트나 행사 공유해주시면서 잠시나마 연말 크리스마스 분위기를 공유해보면 좋겠습니다. (최근 정부의 강화된 코로나 정책으로 연말연시 분위기가 전혀 안나네요...ㅜㅜ 국민건강과 방역을 위한 어쩔수없는 조치인건 이해합니다만, 여느때보다 연말 느낌이 안나는건 좀 아쉽긴 합니다....^^;;) 감사합니다~ 메리크리스마스~! 입니다. ^^ 스타트업 안에서 진행되는, 외부인은 모르는 신박한 이벤트 및 행사들 기다려봅니다.... (혹시 모르잖아요...? 간접적으로 우리 회사를 리멤버인들에게 소개&홍보 하는 시간이 될수도.....ㅎ)

해외 자본의 한국 스타트업에 대한 투자 스탠스가 많이 달라질 것 같습니다. 승인된다면, 전 세계에서 IT와 커머스가 가장 빠르게 크는 한국에 돈이 많이 몰려들 것 같고 불허한다면, 반대가 되겠죠.. 개인적으로도 애매한데 한국의 대표적 스타트업을 외국 기업이 아예 먹어버리는 것에 대한 거부감이 있지만, 자본과 기업에 국경이 있나.....그리고 이렇게 기회를 잡아야 일자리도 늘어나고 한국 기업이 여튼 외국에 나가는 것 아닌가 이런 생각도 들고요... 여러분들의 고견도 궁금합니다..

저부터 일단 그렇습니다ㅎ 스타트업이니 경영지원쪽에서 조기 퇴근, 휴무 등 이런 복리후생에 신경을 많이 써주네요. 이번달에 개인적으로 가족행사 있어서 유급 휴가 1일 받았고 연말이니 남은 연차 소진하느라 연차 몇개 쓰고 오늘은 크리스마스 이브라서 조금 조기퇴근 시켜준다고 하고, 내일은 크리스마스 빨간날이고 31일은 회사 전체 휴무라고 합니다. 마음도 붕붕 뜨고 일도 흐름이 끊기네요. 그래도 직원으로서 기분은 좋습니다. 대표님만 속 타들어갈지도...ㅎ

얼마나 필요할까여? 나라에서 지원받는다고 하긴하는데. 아이템은 갖고는 있지만...자본금이 필요한데.. it업종은 얼마나 필요할까여..?

코로나 때문에 재택근무로 전환한지 거의 한달반이 되어가는데, 저희 회사같은 경우는 구글미트로 아침 출근, 점심먹고 중간, 저녁 퇴근때 한번씩 전체 접속해서 얼굴 도장을 찍고 있어요. 그런데 이 시간이 좀 뻘쭘하다고 해야하나..뭔가 더 나은 방안이 있다면 도입하고픈데 노하우좀 공유해주세요. 그리고 업무량 체크는 일간목표 엑셀과 작업량 보고서로 하고 있는데 이것도 서비스업인지라 정량화가 쉽지않고.. 재택기간이 늘어날수록 분위기도 좀 늘어지는것같고 뭔가 대안이 없을까요?

이 게시판에 특허법인 분들을 본 기억이 나서 질문드립니다ㅠㅠ! 게시판 성격에 맞지 않으면 글을 옮기겠습니다. 자체 제작한 캐릭터로 현재 작은 유튜브 채널을 운영하고 있습니다. 반응은 없긴한데 혹시 몰라 미래를 위해 시안이라그래야 하나요? 아무튼 저작권? exclusive한 권리를 등록해두려고 하는데요(굿즈제작 및 타인의 무단 사용 방지). 혹시 이 경우 어떤 프로세스를 밟아야 하나요?