👍 선정 기준 <베스트 소통>은 주제, 독자들의 반응, 신선도 등 다양한 관점에서 선정됩니다. 선정자께는 네이버페이 포인트를 드립니다. 매주 뽑습니다. 다음 주에도 도전해보세요. <베스트 소통>에 대한 자세한 내용은 아래 링크를 참조하세요.
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✏️ 6월 3주 베스트글 중 일부
마이크로매니징에 대한 반감이 지나치게 거센듯 합니다. - 전략/기획 커뮤니티 선탠자국 님
매월 [베스트 소통]을 뽑고, 선물을 드려요!
안녕하세요 회원님들, 커뮤니티 운영자입니다 🙇
커뮤니티를 직장인들의 건강한 소통의 장으로 만들어주셔서 감사합니다.
리멤버 커뮤니티에서는 많은 회원님들의 뜨거운 공감과 관심을 …
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회사 일에 진심으로, 열심히 하는 걸 비웃는 풍토 - 회사생활 커뮤니티 또라에몽 님
마이크로매니징에 대한 반감이 지나치게 거센듯 합니다.
사실 어떤 부분에서는 마이크로매니징이 필요하다고 생각합니다.
예를 들어 신입사원의 초반 align 위해서.
혹은 디테일이 굉장히 중요한 업무에 있어서.
또는 비즈니스 초창기 …
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[고민] 여러분은 왜 기자 일을 하시나요? - 방송 언론 커뮤니티 아무튼간에 님
회사 일에 진심으로, 열심히 하는 걸 비웃는 풍토
이런 풍토가 있는데 개인적으로 저는 참 개탄스럽습니다.
회사에 헌신하는 모습을 보고 바보 같다고 여기고
미련하다고 여기고 자기를 아끼지 못하는 사람 취급하는 경우가 종종 꽤 있…
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잘되는 회사 / 안되는 회사 - 스타트업/PE/VC 커뮤니티 움직이는모든것 님
[고민] 여러분은 왜 기자 일을 하시나요?
1. 왜 기자가 되고 싶으셨나요?
2. 막상 기자가 되고 나니 상상과 같던가요?
3. 상상과 다름에도 기자 일을 계속 하는 이유는 무엇인가요?
4. 소식과 지식을 '남에게 전…
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💬 6월 3주 베스트 댓글 중 일부 (이멤버 대리가 직접 선정)
"제가 아는 기준으로 취업 사이트 정리를 해보자면" - 알로하이 님의 댓글
잘되는 회사 / 안되는 회사
지극히 개인적인 경험을 토대로 작성 합니다.
이 글을 쓰는 이유는
최근에 힘들다고 하는 스타트업이 많고
그럼에도 불구하고 너무 잘되는 기업들과
함께하고 있기 때문 입니다.
개…
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"저도 지원자 입장일 때는 그런게 많이 화가 났습니다만 경력을 쌓고 돌아보니 그럴 수밖에 없습니다." - lyrz 님의 댓글
구인, 구직 사이트 추천좀 해주세요
사람인
리멤버
잡코리아
잡플래닛
혹시 다른 사이트 알고계신분 추천좀 부탁드립니다
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"보통 마이크로매닝징이라 쓰곤 건설적인 피드백없는 갈굼 또는 비아냥 등 비즈니스 매너없이 진행되는 경우가 많죠" - 어디러 님의 댓글
리멤버 - 커뮤니티
업계 사람들과 일 고민 나누고 깊이 있게 소통해요!
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✏️ 6월 3주 베스트글 작성자 전체 명단 (2회 이상 기재된 경우, 해당 주간에 베스트글에 2회 이상 선정된 것입니다.)
618
2316843
가을이좋아
경성메디칼
고덕한놈
고민과 결정사이
고세구
곱창러브
귀멸의칼국수
김정희
김철수2
김코딩
김해시공자
껑컹
꾸꿍
꿀꿀닭
노력하는 아메바
더기
도롸루방
두유우유
딜돈
따끈따끈붕어빵
또라에몽
라이코넨
리스자바
마순팔
마케팅123
맘범
바이오연구스
범내려온당
보안7년차
사라사
사업이랑
사이토
삽돌
새33
선녀님
선탠자국
성우덕
스탠바이데어
실소
심박장동
아닐껄요
아르
아무튼간에
아아고민이많다
아홉개의돌멩티
알에이그루
암호를설정
언더아머마스크
언젠가도비
에너지바
여어어어름
영업7년차
영업농사꾼
오뚜기같은
오뚜기같은
오모라이스
오스카
오프라매니아
와이즈먼
운동이좋아
울타리
울타리
움직이는모든것
움직이는모든것
워너비세일즈킹
월급노예
월차연차젤좋아
이불빨래
인사이다
인생선배입니다만
일토리
작가인가
장은
착한사람님
책맥
첵첵
취뽀하자
취업준비
캠프
케빈이그리워
코왈스키
킹메이커님
태평양 고래
태호
토박이이
트라으차누출라
펩시제로라임
포도맛임
포커
프리하지않은랜서
ㅎㄷㄱ22
행복
헤이헤이헤이
회계대리
휘낭시에
히비키
asas1212
bizcyren
CountryR
dismsm
gfd
haribo
ijijiiij
IT개발자
it입문
kielkyu
LIB
lyrz
Plmokn
PM쭈
Rosegold
skedsa
tambusri
wowowow
💬 6월 3주 베스트 댓글 작성자 전체 명단 (중복 수상 가능, 이멤버 대리가 직접 선정)
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사실 어떤 부분에서는 마이크로매니징이 필요하다고 생각합니다.
예를 들어 신입사원의 초반 align 위해서.
혹은 디테일이 굉장히 중요한 업무에 있어서.
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