안녕하세요. 리멤버 팀입니다. 나와 같은 일을 하고 있는 사람들이 모여 있는 공간, 리멤버 커뮤니티! 이 공간에서는 나의 지식과 고민을 함께 나누며 내 직무 전문가들과 소통할 수 있습니다. 한 달 동안 활발히 활동하며 최대 10만원 상당의 지식나눔 보상을 받아가세요. ✍️ 참여 방법 직무톡에 게시글을 작성하면 자동으로 참여됩니다. 🎁 이벤트 보상 이벤트 기간동안 직무톡에 여러분의 지식과 고민을 게시글로 작성해주세요. 누적 게시글 수에 따라 아래 기준에 따른 상품권을 선물로 드립니다. ▪️2개 작성하면 1만원 ▪️5개 작성하면 3만원 ▪️10개 작성하면 5만원 ▪️20개 이상 작성하면 10만원 ⏰ 이벤트 기간 5월 11일부터 6월 11일까지 한달간 📌 이벤트 공지사항 ▪️이벤트 기간 내, 참여 커뮤니티 전체를 기준으로 작성 게시글을 누적 집계합니다. (중복된 내용의 게시글은 1개로 집계됩니다.) ▪️게시글 당 서로 다른 유저의 댓글이 최소 2개 이상 달린 경우만 집계됩니다. ▪️광고/홍보성 글이나 타 커뮤니티에서 복사한 글은 제외됩니다. ▪️당첨자는 6/15(월) 커뮤니티별 공지를 통해 발표될 예정입니다. ▪️제세공과금은 당사에서 부담하며, 당첨 후 고객 확인을 위해 리멤버 가입 연락처로 개별 연락을 드릴 예정입니다. ▪️본 이벤트는 당사 사정에 의해 변경 및 조기 종료될 수 있습니다.

보험회사라 그런지 보통 10~12영업일 걸리는 거 같은데, 다들 몇일정도 잡고 하시나요? 마감 소요일 줄일 수 있는 방법도 같이 공유해주세요!

‘음, 막상 해보니 할만한걸?’ 🤔 2~3달의 짧은 기간 동안 재택근무는 우리의 일하는 모습을 많이 바꾸어 놓았습니다. 그래서, 재택근무는 앞으로 우리의 직장생활에 어떻게 자리 잡게 될까요? 💬 예방접종을 맞은 것이다. 앞으로 긍정적으로 전망한다. 💬 근무시간을 지키는 것보다 일의 실제 성과로 평가하는 것이 중요해 질 것이다. 💬 앞으로 조직체계를 수립할 때 원격근무도 가능하다는 것을 고려해야 할 것이다. - 리멤버 커뮤니티 회원들 의견 중 - 회원들이 공통적으로 이야기 해주신 것처럼 산업별/직무별 차이는 있겠지만 긍정적으로 전망된다는 것은 분명한 것 같습니다. 이미 한 번 해보았기 때문에, 앞으로 근무형태의 변화가 필요한 시점에는 더 쉽게 적응할 수 있겠죠. 아래의 댓글 모음을 읽어보며, 리멤버 다른 회원들이 이번 재택근무를 도입해보며 느낀 생각이나 경험을 확인해보세요 : )

약간 시간을 두고 이직을 준비하고 있는 2년차 사원입니다. 회사경영도 불안해지고 그래서 이직을 준비하려하는데요. 이직준비를 어떻게 해야하는지 궁금합니다. 공부가 필요한 부분은 공부도 하려고 하는데요. 이직에서 어떤 부분이 중요한지 혹은 필요한지 조언해주신다면 복받으실거예요:) 조언 부탁드려용!!!

https://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=101&oid=277&aid=0004671981 채이배?

코로나 실적이 첫 반영되는 공시라 다들 바쁘셨을 것 같습니다. 저희는.... 박살났네요... IR에서 주주들한테 어떤 욕을 먹게 될지 벌써부터 무섭습니다... 일부 IT 업체들 제외하고는 대부분 박살났을 것 같습니다만... 저희 회사도 그렇지만, 분기 실적 발표 되면 그나마 버티고 있던 증시도 와르르 하지 않을까 걱정되네요.

제가 아직 실무경험이 없습니다. 자격증 준비중이거든요. 자소서를 써보고있는중인데 어떠한 면이 보이는게 좋을까요? 자신을 정말 잘 표현하는 방식들이 뭐가 있을까요! 사회초년생으로서 많이 배워가고싶네요! 많은 분들의 댓글을 보며 참고해서 잘 써보고싶습니다.

보험중개업 오퍼를 받았는데 낯설어서요.

어느덧 세월이 흘러, 이제 서서히 저도 퇴직을 준비하려 합니다. 요즘 남자들,,, TV프로그램중 .."나는 자연인이다"를 많이 시청한다지요? 선배님들께서는 어떠신지요? 무엇일 준비하고, 무엇을 조심해야 할까요? 참고서를 부탁드립니다. 저는 참고로 퇴직 후 자연으로 가려합니다. 좋은곳도 소개부탁드립니다""

중소기업이라서 팀원이 저 포함해서 2명입니다. 여직원인데 기본이나 예절이 없습니다. 뭐라고 하면 ~ 아주 성의없이 대답합니다. 일은 본인의 업무는 잘하는 편입니다. 직장에서는 기본이 중요하기 때문에 퇴사시키고 새로운 직원을 뽑고 싶은데~ 업무인수인계 안하고 퇴사할 인격 어떻게 해야 할지 고민입니다

우리가 배운대로가 답이 아니다... https://youtu.be/p9irxsAGZLY

안녕하세요 호텔회계를 3년간 맡았습니다. 개인적인 이유로 작년말에 퇴사하여 본가에 올라와았는 상태인데요 맡은 업무로는 기본 매입매출 정산 각종세금신고(법인세 제외) 결산 세무조정 외부회계감사까지 맡아서 총괄개념으로 일했는데 제조업이나 기타 다른 업종으로 이직을 했을때 별 무리가 없을까요..?

사원 주임 대리 과장 차장(부서장) 상무(본부장) 사장 부서내 결재선입니다..... 중간관리자인데... 결재올리는데 세월아 네월아예요 다른회사는 어떻게 하고 계신가요..? 중간 결재를 과감하게 생략하고 싶어도 저 많이 결재단계를 걸쳐도 실수가 계속 생기네요 휴 어찌하면 좋을까요ㅜㅜ

커뮤니티 회원님들, 안녕하세요 : ) 지난달 이맘때 쯤보다 출퇴근 지하철에 사람들이 점점 밀집되고 있는 것을 보니, 많은 회사들이 리모트 근무를 슬슬 완화하고 있는 추세인 것 같습니다. 물론 아직까지 안심할 수 없는 상태이고, 긴장을 늦추면 안될테지만요! 이번에 새롭게 대두된 리모트 워크 문화에 대한 여러분의 생각이 궁금해요! 저희 리멤버의 경우에는, 재택근무&화상회의가 빠르게 자리 잡아 지금도 여느 때와 다름없이 협업이 진행되고 있습니다. 오히려 회의 시간에도 꼭 필요한 이야기만 나누게 되어서 효율이 높아지는 것 같기도 하구요. 물론, 근무시간의 경계가 조금 모호해지는 문제는 있는 것 같습니다 ㅠㅠ 여러분들의 회사는 어떠신가요? 그리고 앞으로 리모트 워크 문화가 우리 직장생활에 어떻게 자리 잡게 될지 생각을 나누어 주세요 : )

지금 현재 재무팀에서 2년째 근무하고 있는 사원입니다. 앞으로의 계획때문에 요즘 고민이 많습니다. 현재 저는 중견기업에서 근무하며 회계, 세무, 자금, IR등의 업무를 고루 하고 있습니다. 저렇게 많은 분야들을 하다보니 다방면으로는 많이 알지만 전문성이 많이 부족 합니다. 그래서 이직을 할려고 준비를 하고 싶은데 어떤 공부를 해야될지 모르겠습니다. 제가 원하는 부분은 IB쪽입니다. 사회선배님들로부터 어떤공부를 하면 좋은지 그리고 어떻게하면 그길로 나갈 수 있는지 조언을 얻고 싶습니다. 좋은 답변 부탁드리겠습니다. 감사합니다.