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이직 관련 고민글 입니다..!

2022.09.04 | 조회수 2,248
새벽일찍
형누님 선배님들 후배님들 안녕하세요! 꾸벅! 음.. 이직 고민 관련 글입니다! - 현재 중소시행사 기획부 과장 -현 급여 수준 : 5천 초반 (연봉을 13으로 나누어 월급 지급 - 나머지 1/13을 3번으로 나누어 상여로 지급)) - 가능 업무 - 아래 서포트 라면 - 제가 주된 결정을 내리지 않으므로 서포트라 칭합니다.. 1. 토지 용역 및 토지 계약 관리 2. 실거래신고 진행, 법무사 끼고 소유권 이전 진행 3. 보증 신청 업무 서포트 4. PF 서포트 5. 사업성 분석 서포트 (수지분석 서포트) 6. CAD 업무 (지주 매매 및 용역 계약서 및 인허가청 협의시 등 첨부 지적도 작업) 7. 수용 업무 관리 8. 무상귀속 관련 시청 협의 등등 업무 라고 볼 수 있겠네용.. - 고민 상담 - 제가 첫직장이다보니 다른 시행사 및 관련 업무하시는 분들의 수준도 궁금하고 어떠한 능력을 요하는지 모르는 우물안의 개구리 인것 같습니다. 이직을 해야 한다면. 시행사에 계속 있어야 하는지와, 근무 조건이 좋은 다른 신탁사 등에 시도를 해야하는지 고민 입니다. 또한, 이직시 급여를 요구 해야 한다면 어느정도 수준의 급여를 요구 해야 하는지도 궁금합니다. 추가로 자기개발을 해야하므로 앞으로 이직시 어떤 업무와 능력을 향상시켜야 하는지 조언주시면 감사하겠습니다! - 본인 배경 - 자기소개를 하자면.. 올해 중소 시행사 5년차 되는 시행사 과장입니다.! 수도권 소재 대학을 늦게 입학하여 졸업하였습니다! 전공은 소재관련을 전공하였으며, 조기졸업 도전하려다.. 실패하여 ㅠㅠ 과수석만 하고 졸업을 하였답니다.. 생물학에 관련하여 관심이 많아 그쪽에 대학원을 입학코자 하였으나, 잘 안되어 쉬는 찰나에, 공학계열 취업을 위해 KTL 에서 품질관리 교육 받으며 부모님께서 부동산도 하시고 겸사겸사 쉬엄쉬엄 공인중개사 자격증을 취득했더랬죠.. 결국 원하는 공학계열 연구직을 못가다 보니 현실과 타협하여 공인중개사 자격증으로 시행사 기획부에 취업을 했습니다. 그렇게 첫직장인 중소 시행사에서 5년의 시간이 흘렀고, 부양하는 가족이 있다보니 급여가 부족하여.. 이직에 관해 고민을 갖게 되는 시기가 되었습니다. 하지만 현상황과 타협한 시행사라는 직군치고는 일욕심이 강했고 기획 직군에서 한획을 긋고자 하는 마음도 큽니다.. 이 시행사는 시행 시공 등을 같이 진행하고 있습니다. 법인은 틀릴지라도 한명의 실질적 CEO를 두고 움직이지요 5년차에 다른 과장님들 보다 연차대비 직급이 있을 수 있지만.. 능력대비 직급을 올릴 수 있었던건.. 위에서 좋게 봐주셔서 직급이 오를수 있었다고 생각합니다.. 현재 회사는 두서없이 단편적인 부분을 떼서 막 시키는 업무 진행을 하며 근무를 하고 있으며 , 회사 특성상 아래직원들의 의사는 매우 중요치 않은 환경입니다. 위의 상사들의 스트레스 짜증 까지 받아야 하여, 심리적으로 흔들릴때가 있구요.. 회사 환경상 윗물의 스트레스가 아랫물로 고스란히 흐르는 구조 이고.. 젠더감수성이 매우 현저히 떨어져 남, 여 직원의 불평등함이 심각하게 존재 하는 그런 상황입니다.. 긴글 읽어 주셔서 감사합니다.. 이 글 읽으시는 분들 모두 복 많이 받으시고. 추석 명절 따듯하게 보내시길 바랍니다. 😊
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2022.09.06
BEST5년차인데 나이는 있으니 과장은 달았지만 실질적인 업무능력은 사원졸업반이네요 사업장 몇개 더 경험해보시면 서포터가 아니라 원딜이 되실겁니다. 그러면 이직기회와 만족스런 연봉은 자연스럽게 찾아옵니다.
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2020.07.01
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