분노조절장애 팀장

안녕하세요 선배님들의 마인드 컨트롤 노하우를 여쭙고 싶어 글올리게 되었습니다. 저는 최근에 이직하게되었고 회사와 업무, 팀원은 잘 맞고 만족합니다. 현재 35살입니다. 다만 최근에 팀장이 분노조절 장애라는걸 알게되었습니다. 들어보니 회사에서 완전기분파라고 유명하고 평도 엄청 안좋더라고요. 임원들도 별로 안좋아하시는거같습니다 하루는 뭐 기분이 나쁜일이 있었는지 회의 들어오자마자, 평소에 아무말 안하던 일들을 트집잡고 눈이 돌아가서 큰소리로 화내고 뭐라하시더라고요. 이런거 알고나니깐 평소에 하나하나 너무 신경쓰고 조심하게 됩니다. 언제 또 하루아침에 트집잡고 화낼지를 모르니…그래서 너무 스트레스를 받게 되네요… 솔직히 이성적으로는 뭐라하든말든 한귀로듣고 흘리고 제 할일만 하자 생각하지만, 사람이 어쩔수없는건지 자꾸 신경쓰이고 이젠 얼굴만봐도 화가납니다… 이직을 다시 해야하는건지… 싶다가도 나머지 다 마음에 드는데 인성파탄자 한명때문에 내가 나간다 생각하니 너무 억울하더라고요 ㅠ 이런상황에서 어떤 마인드와 행동으로 앞으로 회사생활을 헤쳐나가야할지 ㅠ 선배님들의 조언좀 부탁드립니다.