안녕하세요 선배님들!
현재 한 중소기업에 다니고 있으며, 이직을 희망하게 되어 준비중인
4년차 20대 중반 인사 기획자 입니다!
진로 방향성에 대해 물어도 되는 곳인지는 잘 모르겠지만
지금까지 정말 많은 도움을 받아 조심스럽게 여쭙습니다!!
일단 제가 고민 중인 2가지 길부터 말씀드리겠습니다!
1. HR 컨설팅 기업의 신입 컨설턴트로 이직
현재 신입으로써 커리어 쌓기가 매우 좋다는 "HR 컨설팅 기업" 컨설턴트로 2차 면접 예정입니다
이직을 희망하면서부터 제가 정녕 하고싶은 길이 뭘까 고민을 하다가 다양한 분야 중에서도
"인사 기획"에 관심이 있다는 것을 깨달았습니다!
해서 간단히 공고만 보다가 HR 컨설팅이라는 분야가 있었고 매력이 느껴서 서류만 넣어보자. 마인드로 넣었는데
서류, 1차 면접까지 합격해서 2차 발표 면접이 화요일에 예정되어 있습니다
2. 업무 강도 적당한 곳 이직해서 노무사 준비에 집중
제 궁극적인 목표는 "공인 노무사 취득"입니다!
30살까지 취득하는게 목표이고 올해부터 시작해서 약 4년간 길게 보고 있습니다
인사 총무, 기획, 관리 등 다양한 분야를 고민해봤지만 제가 진짜 하고싶은 것은 노무사라고 생각합니다!
제가 고민이 되는 이유는
장점:
1. 그럼에도 갈까 말까 하는 이유는 "신입으로써 많은 것을 배우고 좋은 커리어를 쌓을 수 있다"는 것
2. 노무사가 아닌 인사 기획자로써는 좋은 선택같음
단점:
1. "만약" HR 컨설팅 회사에 붙게 된다면 노무사 취득에 딜레이가 생길 예정
2. 집에서 멂(왕복 3시간)
3. 컨설턴트라는 직업으로 인해 높은 업무 강도 예정(신입으로써 일 많은건 좋지만 노무사 준비에 영향 때문)
위의 이유로 정말 많은 고민중입니다..
노무사 취득도 저의 희망일뿐이지 정해진 운명은 아니니까요...🥲
만약 면접 합격한 곳이 아니라면, 좀 더 업무 강도가 낮고 워라밸이 좋은 곳으로 이직할 것 같은데,
제가 너무 좋은 기회를 놓치는 것이 아닐까해서 인생 선배님들의 고견을 여쭙고 참고하여 고민을 더 해보려고 합니다!
글이 엄청 길어졌습니다..🥲
정답이 없는 글이라고 생각하지만 혹시 한마디해주고 싶으시다면 편하게 부탁드리겠습니다
감사합니다!!
진로 방향성에 대해 선배님들의 고견 여쭙습니다!
투표 종료
총 11명 참여
HR 컨설팅으로 일단 이직
3(27%)
노무사 공부를 더 하기 좋은 환경으로 이직
8(73%)