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업무 완성도의 기준이 낮은 구성원 ㅠㅠ

04.03 03:26 | 조회수 2,515
유리야
진짜 힘든거같아요ㅠ 저는 관리자인데 구성원 중에 직급 높은데 완성도가 너무 떨어지는 결과물을 가지고 오는 사람이 있습니다 리뷰를 하면 어느순간 제가 내용의 대부분을 구성하고있고 실무적인것은 제가 이사람 인터뷰해서 이끌어내서 채워야합니다 ㅋㅋ 몇번 반복해도 별반 나아지는 것은 없고요.. 환장하겠어서 일을 더 많이 줘봤는데 주는 족족 빨리 해치우듯이 저한테 허접한 것을 가지고 옵니다ㅠㅠ 위에 아저씨들 기준은 말도 안되게 높은데 저는 어찌해야하나요ㅠㅠ
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전체 댓글 19
Hopppppy
04.03
BEST일부러 그러는겁니다. 당신이 하세요~ 이런 마인드죠. 별에 별이유를 다 갖다붙이면서 계속 그럴껍니다. 보고서 외 업무에는 완성도가 높나요? 그럴일 없다고 봅니다
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