입사 후 퇴사

???? 제가 잘못 아는게 아니먄 pm은 프로젝트 메니저 인데 프로젝트 메니징을 하는게 머가 이상하죠?

실제로 생각보다 대기업에도 3개월 미만 재직 후 퇴사하시는 분들 꽤 봅니다. 퇴직 사유만 납득된다면 큰 문제는 없을 것 같지만 아무래도 그 부분에 대해서 준비를 많이 해두셔야 할 겁니다. 회사에서 사람 뽑을 때 가장 예민한 부분이 근속일입니다. 대기업에서조차 금방 나올만한 사람이면 우리 회사에서는 얼마나 있을까? 우리 회사에서도 금방 안 나간다는 보장이 있나? 라는 의구심을 해소할 수 있을 정도의 강력한 동기부여와, 오래 다닐 수 있는 이유가 준비되면 좋을 것 같습니다.(수정됨)

그냥 계세요^^

지금 있는 곳을 판단하기에 1달은 너무 짧네요. 난 3년을 넘게 다녔던곳도 매일매일이 새로웠는데..

제 생각엔 이제 막 사회생활 시작하신것 같은데...너무 이직이 잦으신것 같습니다. 좀더 계시면서 정말 하고 싶은일이 뭔지 곰곰히 생각해보시고 옮기시는게 어떠실까 싶네요. 여튼 힘내시고 화이팅하세요! 젊다는건 좋은겁니다.

인생 정답없음 하고싶은대로 이직 추천합니다. 더군다나 스카웃 제의 온거자나요

현재 대기업에 계시는데, 의사결정은 다소 느려도 대기업이 가진 다양한 직무 체계도 배울 것이 많아요. 그러한 것들이 주는 강점도 크구요. 현재 계신 곳에서 그런 것들을 더 배우는 것이 더 낫지 않을까요? 제가 보기엔 이직이 좀 잦아요.(수정됨)

너무 단타로자주옮기시는건분명히문제가 있어보입니다 조금끈기를가지세요 저의경험입니다 있는곳에서만들어가세요

다른곳에서 제안이 왔다는건 잦은 이직 이력을 감수하면서도 쓰고싶은 사람이라서가 아닐까요? 다만 대기업에서 스타트업으로의 이직이 조금 의아하기는 하나..해당 부분은 글쓰신 분이 결정하실 사항같아요. 저도 1년-1년 11개월의 경력으로 이직한 케이스인데 이직 사유에 대한 명확한 사유만 있으면 상관 없더군요. 몇년은 있어봐야 안다? 이건 회사마다 직무마다 다른 사항같아요 개인적으로 전 회사 옮기면서 배운것도 많고 점점 대우도 좋아지고 있어서 만족합니다. 사는데 정답이 어딨겠어요 그냥 내가 끌리는대로 하면 그만이죠 ㅋㅋ대신 그 선택에 내가 온전히 책임만 지면 되는거같아요~

너무 짧게 근무를 하시는 것이 나중에는 독이 됩니다. 조직을 부적응한 사람이라고 생각하지요. 어떤 직무를 파악하고 실적을 내려면 적어도 1년정도는 있어야 합니다.