입사 후 퇴사

2022.11.25 | 조회수 13,139
tipsyyy
제 경력은 아래와 같습니다. (시간순) [스타트업] MD - 7개월 [중견기업] 서비스기획 1년 10개월 [대기업] PM - 1개월 대기업 다니며 느낀 건 조직이 무겁다보니 IT특성상 빠른 의사결정 및 MVP가 불가능하고 이름만 PM이고 사실은 프로젝트를 매니징하더라구요. 다른 스타트업에서 제안이 왔고 성장의 길이 확실해보입니다. 도전을 긍정적으로 보는분도 있고 만류하는 분들도 계시는데, 고민이 많은 요즘입니다. 1~3개월 다닌 후 퇴사 어떻게 생각하시나요? 더군다나 업력이 짧은 제 기준으로 궁금합니다.
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picat
2022.11.25
BEST???? 제가 잘못 아는게 아니먄 pm은 프로젝트 메니저 인데 프로젝트 메니징을 하는게 머가 이상하죠?
45
초롱
금 따봉
2022.11.25
BEST그냥 계세요^^
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dududu
2022.11.25
BEST실제로 생각보다 대기업에도 3개월 미만 재직 후 퇴사하시는 분들 꽤 봅니다. 퇴직 사유만 납득된다면 큰 문제는 없을 것 같지만 아무래도 그 부분에 대해서 준비를 많이 해두셔야 할 겁니다. 회사에서 사람 뽑을 때 가장 예민한 부분이 근속일입니다. 대기업에서조차 금방 나올만한 사람이면 우리 회사에서는 얼마나 있을까? 우리 회사에서도 금방 안 나간다는 보장이 있나? 라는 의구심을 해소할 수 있을 정도의 강력한 동기부여와, 오래 다닐 수 있는 이유가 준비되면 좋을 것 같습니다.(수정됨)
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picat
2022.11.25
???? 제가 잘못 아는게 아니먄 pm은 프로젝트 메니저 인데 프로젝트 메니징을 하는게 머가 이상하죠?
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45
tipsyyy
작성자
2022.11.25
아, 오해의 여지가 있을 수 있겠네요. 제가 속한 조직은 프로덕트 매니저입니다. 말씀주신 직무와 다른 부분이 있어서요
2
picat
2022.11.25
아 글쿤요.. 저는 pm을 맨날 프로젝트 메니저로만 써서 자연스럽게 프로젝트 매니저로 생각 했네요
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화장푸머
2022.11.26
이전 경력에 서비스 기획이 있는 것을 보면 PM이 프로덕트 매니저라고 유추할 수 있죠
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힝구리
쌍 따봉
2022.11.27
화장푸머님 장업계 시군요:) 반갑습니다 프로덕트 매니져를 보통 상품기획에서 하더군요
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dududu
2022.11.25
실제로 생각보다 대기업에도 3개월 미만 재직 후 퇴사하시는 분들 꽤 봅니다. 퇴직 사유만 납득된다면 큰 문제는 없을 것 같지만 아무래도 그 부분에 대해서 준비를 많이 해두셔야 할 겁니다. 회사에서 사람 뽑을 때 가장 예민한 부분이 근속일입니다. 대기업에서조차 금방 나올만한 사람이면 우리 회사에서는 얼마나 있을까? 우리 회사에서도 금방 안 나간다는 보장이 있나? 라는 의구심을 해소할 수 있을 정도의 강력한 동기부여와, 오래 다닐 수 있는 이유가 준비되면 좋을 것 같습니다.(수정됨)
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tipsyyy
작성자
2022.11.25
말씀 감사합니다. 다행히 최근 원하던 회사에서 원하는 직군으로 제안을 받아서 고민중에 있습니다. 현재 제 상황을 알고 계셔서요. 만약 가게 된다면 최소 3년은 있어야 향후 넥스트 스텝에 무리가 없지 않을까 생각하고 있습니다.
3
초롱
금 따봉
2022.11.25
그냥 계세요^^
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29
네슨도르마
2022.11.25
지금 있는 곳을 판단하기에 1달은 너무 짧네요. 난 3년을 넘게 다녔던곳도 매일매일이 새로웠는데..
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그냥 그냥
2022.11.25
제 생각엔 이제 막 사회생활 시작하신것 같은데...너무 이직이 잦으신것 같습니다. 좀더 계시면서 정말 하고 싶은일이 뭔지 곰곰히 생각해보시고 옮기시는게 어떠실까 싶네요. 여튼 힘내시고 화이팅하세요! 젊다는건 좋은겁니다.
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tipsyyy
작성자
2022.11.26
말씀 감사합니다!
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훗후스
2022.11.27
이직에 대한 생각은 업계마다 다를거예요 특히나 it쪽은 워낙 이직이 잦다보니 본인 기회에 맞게 움직이는게 맞을 수도 있습니다
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포포lee
2022.11.26
인생 정답없음 하고싶은대로 이직 추천합니다. 더군다나 스카웃 제의 온거자나요
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5
꼬리칸터줏대감
2022.11.26
현재 대기업에 계시는데, 의사결정은 다소 느려도 대기업이 가진 다양한 직무 체계도 배울 것이 많아요. 그러한 것들이 주는 강점도 크구요. 현재 계신 곳에서 그런 것들을 더 배우는 것이 더 낫지 않을까요? 제가 보기엔 이직이 좀 잦아요.(수정됨)
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tipsyyy
작성자
2022.11.26
그렇긴 합니다 빅테크를 못가서 여기를 온건데 직무 차이가 있네요..
1
김김
2022.11.26
너무 단타로자주옮기시는건분명히문제가 있어보입니다 조금끈기를가지세요 저의경험입니다 있는곳에서만들어가세요
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tipsyyy
작성자
2022.11.26
직무 차이가 있어도 계속 있는게 나을까요?
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라이라이
2022.11.26
다른곳에서 제안이 왔다는건 잦은 이직 이력을 감수하면서도 쓰고싶은 사람이라서가 아닐까요? 다만 대기업에서 스타트업으로의 이직이 조금 의아하기는 하나..해당 부분은 글쓰신 분이 결정하실 사항같아요. 저도 1년-1년 11개월의 경력으로 이직한 케이스인데 이직 사유에 대한 명확한 사유만 있으면 상관 없더군요. 몇년은 있어봐야 안다? 이건 회사마다 직무마다 다른 사항같아요 개인적으로 전 회사 옮기면서 배운것도 많고 점점 대우도 좋아지고 있어서 만족합니다. 사는데 정답이 어딨겠어요 그냥 내가 끌리는대로 하면 그만이죠 ㅋㅋ대신 그 선택에 내가 온전히 책임만 지면 되는거같아요~
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tipsyyy
작성자
2022.11.26
맞습니다ㅎㅎ 여기도 다른 만족도는 있으나 업무적 성장은 확실히 어렵고 직무도 빅테크 기업들과 다른게 한계라 성장이 중요하면 가서 배우고 얻고 다시 대기업 가면 되지 않을까 조심스레 생각해봅니다
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40년재직목표
2022.11.27
너무 짧게 근무를 하시는 것이 나중에는 독이 됩니다. 조직을 부적응한 사람이라고 생각하지요. 어떤 직무를 파악하고 실적을 내려면 적어도 1년정도는 있어야 합니다.
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40년재직목표
2022.11.27
2년이상 근무 해야지 경력 인정합니다. 그런 것 생각하시고 이직하는 것이 좋을 것 같습니다. 2년미만은 경력으로 인정하지 않습니다.
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훗후스
2022.11.27
직무따라 업계따라 달라요.. 이 분은 it쪽이신거 같은데 it은 1년 이내 이직하는 분들 꽤 많아요
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tipsyyy
작성자
2022.11.27
네 아무래도 it업계 업무방법론에 따라 성장도 다를 수 있다고 봐서요
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