안녕하세요 회원님들, 저는 회계 경력 2년 있고, 나머지 3년은 인사팀에서 근무했습니다. 최근 직장에서 회사가 어려워져 어쩔수 없이 권고사직을 하게 되었어요. 이직 자신도 있었고, 더 좋은것 가자라는 마음으로 나왔는데… 어느정도 인지도 있는 지역의 중견 기업들은 인사 업무에서 노조 경험이 없다보니 제가 경쟁자들에 비해 어필이 잘 안되더라고요. 저는 노조가 없는 회사에서 노사협의회는 운영을 했지만 노무 이슈는 크게 발생 안되는 회사였거든요. 금속노조 한국노총 민주노총 관련 자료를 살펴보고 관련 내용도 숙지를 하긴했는데 실무가 없다보니 번번히 미끄러지더라구요. 이제 퇴사하고 20일정도 지났는데 직장을 구해야한다는 심적 압박이 상당합니다. 조언을 구합니다.
임단협, 노조 대응 업무 아시는 분!
22년 11월 20일 | 조회수 1,324
씨
씨젠은시봫
댓글 11개
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백
백saeron1
22년 11월 22일
법을 모르고 노시관계업무를 하다보면
경영권 노동3권 침해 부당노동행위등 예상치못한 일들이 빌생될수 있읍니다
모든일들이 법을 지키지않고 진행되면
결국 발목이 잡힙니다
노사관계도 지켜야할부분은 반드시 지키면서 일을 처리해야 합니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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