스타텁으로 온 후 수습 3개월차인 사람입니다. 업무 핏이 맞지않는 것 같아 다른곳을 알아보는 중에 현 직장과 연이 있는 곳으로 면접을 보게 되었는데요. 레퍼 체크가 있는데 재직중인 이 곳에도 물어보게될까요? 어떤 식으로 진행될까요? 아직 이직 확정은 아니라 알려질까 조심스러운 부분이 있어서 적어봅니다
이직 시 레퍼 체크
22년 11월 10일 | 조회수 1,343
프
프프로이직러
댓글 2개
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레
레몬트레비
22년 11월 10일
레퍼체크를 하려면 먼저 면접자 본인의 의사가 제일 중요하고 면접자에게 미리 공유가 되고 동의가 이뤄져야합니다. 그렇지 않을경우 위법사항에 해당되므로 소송까지 진행가능합니다.
레퍼체크를 하려면 먼저 면접자 본인의 의사가 제일 중요하고 면접자에게 미리 공유가 되고 동의가 이뤄져야합니다. 그렇지 않을경우 위법사항에 해당되므로 소송까지 진행가능합니다.
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프
프프로이직러
22년 11월 10일
그렇군요 소송까지간다니 안심이네요ㅜ 감사합니다
그렇군요 소송까지간다니 안심이네요ㅜ 감사합니다
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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