사촌동생 퇴사이유 듣다가 이불킥

22년 11월 07일 | 조회수 13,053
감성전파소

사촌동생에게 이글 링크를 보내주었습니다. 많은 위로를 받았나봅니다. 아래 답글도 달아놓았더군요. 제가 혼자 위로 했을 때보다 더 큰 위안이 되었나 봅니다. 답글 한자한자 달아주신 분들 감사합니다. 누나로 해주지 못한 지혜를 빌려주셔서 다시 한번 고맙습니다. 어떤분은 실화냐 네이트판이냐? 비아냥 되셨지만 네.. 현실은 세상의 겪지 않은 일 투성이 입니다. 저또한 겪지 못해봤기에 당황했고 동생이기에 조언이 더 냉정하기 힘들었습니다. 지혜를 모아준 직딩 여러분~🥹 감동입니다! 제 사촌이 한 지역에서 15년 넘게 데이타관련 직업을 하고 있습니다. 근데, 하루 저에게 직장을 떠난다 이야기하더군요. 이유는 그랬습니다. 파견 나간 땡땡 땡청에서 너 쌍판이 맘에 안들고 목소리 눈빛이 맘에 안들어 프로그램구매가 힘들것 같다고 했답니다. 그리고 담날 그 회사 대표에게 압력이 있었는지 제 사촌은 권고사직을 권고받았다고..ㅎㅎ 남동생이 안쓰러 인권위원회 방송사 노동청 다 신고하고싶은맘인데.. 동생은 같은일을 계속해야하고 그 작은 지역사회에서 사장끼리 아는 사이이니 친분마저 두텁고~ 취업이 힘들수도 있다고 겁을 먹고있습니다. 사회선배로 누나로 해줄말이 없네요.. 결국 나왔다는데 노동청도 신고안하고 이직준비하고 있는 제동생 이제 맞는걸까요..

댓글 22
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    네오아이티
    22년 11월 07일
    권고사직사유로 적합하지 않은 것으로 보입니다. 노동청에 진정 넣으시길 제안드립니다.
    권고사직사유로 적합하지 않은 것으로 보입니다. 노동청에 진정 넣으시길 제안드립니다.
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    c
    chita
    22년 11월 07일
    당근 빨리 진정서 접수 하셔야지요. 이런회사는 그 어떤 사람도 또 그 어떤일에도 똑같이 대할 겁니다. "인권모독" 이보다 더한게 또 있을까요? 누구도 입사지원 하지 말아야 합니다.
    당근 빨리 진정서 접수 하셔야지요. 이런회사는 그 어떤 사람도 또 그 어떤일에도 똑같이 대할 겁니다. "인권모독" 이보다 더한게 또 있을까요? 누구도 입사지원 하지 말아야 합니다.
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    8
    t
    thexder
    22년 11월 09일
    당연히 진정해야 하고 업체 및 담당자 실명도 언급하여야 합니다.
    당연히 진정해야 하고 업체 및 담당자 실명도 언급하여야 합니다.
    3
    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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