재직중 이직준비중인데
중소기업 연매출 700억 300인
디자인팀없음 팀원없음 올해 7년차 디자이너인데
이상한기준으로 기획팀에있으며 내년에 진급도
이상한기준으로 불투명 (대리->과장)
작년에연봉100만원올려줬는데 그나마 있던
식대를 이상한기준으로 삭감
출퇴근시간 지켜지지않음
제조사, 자체브랜드있음(인지도낮음)
but, 1시간10분잡고 출퇴근
중소기업 연매출 100억 24인
디자인팀있음 디자인팀 팀장급 제안받음
디자인 인원3명
연봉 500정도 인상됨
시차출근, 7시간근무, 금요일 재택가능
but, 집에서 거의2시간잡고 출퇴근
유통사 자체브랜드있음 (인지도 그럭저럭)
이직이맞는건지..판단이안서네요....ㅜㅜ
조언좀부탁드립니다.
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