유지보수에서 신입개발자로 퇴사 후 이직준비..가능할까요?

안녕하세요. 현재 공공기관에 파견되어 모바일 앱 SM업무를 시작한지 3년차가 되는 초보 개발자입니다(사실 절 개발자라고 소개해도 될련지 모르겠네요..). 비전공자 + 학원출신인 제가 첫 직장으로 덜컥 SM을 구해 3년동안 사실상 개발한거라곤 이미 다 짜여져있는 PC웹 소스들에서 복사해서 모바일에 맞게 추가한 것 밖에 없네요(네이티브앱이라 자체 솔루션이 있더라구요). 그러다보니 javascript, java, oracle쿼리 등을 3년간 만졌지만 서비스 개발을 위해 처음부터 빌드하라고 하면 시작조차 하기 힘들어하는 수준입니다.. 요약하자면 새 출발을 하고싶은 3년 차 물경력 쌩초보 개발자라고 할 수 있겠네요.. 그런 주제에 또 부산에 있는 회사를 구해야되고, 장기간 SI파견은 불가능하여 인하우스개발을 원하고 있습니다.(개인 사정으로 부산에 붙어있어야해서요..) 그 때문에 최근 두 번의 면접 중 장기파견만 보내는 한곳에 탈락했습니다. (다른 한군데는 그들이 원하는 실력과 기술의 접점이 없어서 탈락했습니다.) 제가 속해있는 유지보수팀 특성상 연차는 아예 쓰질 못하기에 면접을 자유롭게 보기위해 퇴사 후 이직을 고민중입니다. 개발직군에 있는 여러분들이 생각하시기에 이런 제가 퇴사 후 부산에 있는 회사에 중고신입으로 이직이 가능 할까요?.. (연봉이 적어서 어찌저찌 잘 말하면 실업급여를 받을 수 있을 것 같습니다) 혹은 다른 대안이나 팁이 있다면 알려주시면 감사하겠습니다. 물론 계속 일 할 수는 있지만 개인사정으로 내년부터는 왕복 100km가 넘는 거리를 출퇴근 해야하고, 무엇보다 연봉이 깎이더라도 야근을 하더라도 서비스개발을 너무 하고 싶습니다.. 추가) 퇴근 후 꾸준히 30분 ~ 2시간정도 공부를 해오긴 했습니다만, 주로 수학공부거나 패켐 기본과정 같은거라 결과물이 없어서 크게 도움이 될거 같진 않아요. 고민이 많아 글 정리도 제대로 안되고있네요ㅠㅠ 긴 글 읽어주셔서 감사합니다.