39살에 산업플랜트 제조업 해외영업 10년 경력으로 현재는 업력 2년된 신생 소기업에서 해외영업 팀장으로 근무하고 있습니다(회사 대표로부터 스카웃되어 6개월 째 근무하고 있습니다) 최근에 두 군데 회사의 지인으로부터 입사면접 제안을 받았는데 이직을 해야하나 고민입니다. 1. 외국계 대기업 건설사 영업직 / 급여 20%이상 상승 / But 계약직 2. 뷰티 업종 중소기업 영업관리직 / 급여 소폭(연 2~300) 상승 / 주2회 이상 야근, 사원이나 대리급 기본 업무(일,주 매출 erp 입력 등)도 병행 참고로 현재 회사는 급여가 좋은 수준은 아니나 워라벨 좋고 젊은 회사답게 수평적이고 자율적인 분위기 입니다. 다만, 신생 회사라서 자금적 압박이 있어 회사가 오랜기간 지속 성장할 수 있을까에 대한 불안감이 존재합니다. 이직 제안이 온 회사를 보면 1번은 대기업이지만 계약직이라 2년 뒤 재취업의 걱정이 생길 것이고, 2번은 생소한 산업이라 장래성이 있는 산업인지, 그리고 이쪽 영업관리 직이 나이 40을 앞두고 커리어를 쌓아나가기 좋은 직무인지 잘 몰라 전문가님들의 생각을 듣고 싶습니다. 두서없는 긴 글 읽어 주셔서 감사드리며 소중한 의견 부탁 드립니다.
이직/커리어
동종업계 대기업 계약직 VS. 타산업(뷰티) 이직
22년 08월 09일 | 조회수 667
ㅇ
ㅇㄴ아부지
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작성자
24년 10월 01일
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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