수습종료 후 연봉삭감 한다네요..

8년 경력자입니다 입사 후 수습기간이 있어서 3개월동안 급여는 100%가 아니고 80%만 지급 받고 다녔습니다. 근로계약서 작성 했고 연봉도 명시 되어있습니다 관리직으로 저를 뽑았다고 하는데 막상 입사해보니 1-3년차에서 하는 업무를 하게 되었고 이 일은 새로운 신입을 뽑을때까지만 맡게될거라고 했습니다. 그리고 3개월 동안 계속 이 업무를 하고 있습니다. 그리고 수습종료를 앞두고 평가해본 결과 제가 관리직급은 아니고 지금 하고 있는 포지션이 맞는것 같다며 연봉을 삭감해 계약하자고 요구했습니다. 심지어 마케팅 뿐 아니라 디자인 업무까지 하고 있고.. 기획 일도 진행하고 있습니다. 처음부터 계약할때 수습종료 후에 연봉이 삭감될수 잇다는 내용에 대해 말하지 않았고.. 경력에 맞지 않는 업무를 시키면서 관리직급으로 평가햇다는 점 저랑 한번도 협업을 해보지도 않고 업무로 엮이지 않은 다른 팀의 수장도 함께 저를 평가했다는 점이 어이가 없는 상황입니다. 애초부터 잘 뽑히지 않는 포지션에 일하겠다는 사람 아무나 앉히고 수습기간이라는 명목으로 임금을 80프로만 지급해서 써먹고 버림받는다는 느낌이 계속 드네요.. 자존감만 떨어지고 진짜 힘들고 우울합니다. 이 직종을 떠버리고 싶은 생각도 드네요.. 이런 경우는 처음이라 어떻게 대처해야할지 막막합니다 ㅠㅠ 어떻게 대처해야할까요? 선배님들께 현명하게 대처할수 있는 방법이 대해 조언을 구해보고자 합니다 ㅠㅠ…도와주세요