커리어 패스 고민

안녕하세요 대기업 3년차 직장인입니다. 앞으로의 커리어 패스에 대해 고민이 많아져 직장 선배님들의 조언을 구하고자 글을 쓰게 되었습니다. 입사 시 연구직으로 지원하였지만 어쩌다 보니 제 전공과는 전혀 다른 비개발 부서에 배치 받았습니다. 당황했지만 배치 받은 곳에서 최선을 다해 새로운 일을 배웠고 부서장님이 이러한 노력을 좋게 봐주셔서 첫 고과를 좋게 받았습니다. 하지만 2년동안 일을 하면서 현재 직무가 저와 맞지 않은 것이 느껴졌고 (끊임없는 돌발 이슈 대응, 저연차임에도 결정 해야 하는 것이 많아 부담), 개발 직무에 대한 미련이 계속 남아 있었습니다. 특히 작년말부터 부서 사람들이 나가고 회사에 큰 이슈가 터지면서 일이 저에게 몰리게 되어 번아웃이 와버린것 같습니다. 이에 개발직무 전환에 대해 고민을 올해 초부터 시작을 했지만 여러 이직 관련 영상이나 글들을 보면 항상 섣부른 이직이나 직무 전환을 경계하라고 나와있어 쉽게 결정하기가 어려운 상태입니다. 확실히 현재 직무가 이직하기에는 좋은 직무이며 곧 3년의 경력이 생기는 반면 개발직군으로 전환을 하게 된다면 새롭게 다시 경력을 쌓아야 하며 전문성이 높아져 이직은 현 직무보다는 어려울 것으로 판단됩니다. 또한 회사 분위기가 전반적으로 개발 직군에 있는 사람들은 비개발 직군으로 전환하여 이직을 하는 경우가 많은 것 같습니다. 제가 앞으로 커리어 패스를 결정할 때 경력의 일관성 및 이직 기회의 다양성을 더 중요시 할지 아니면 나와 더 맞는 직무를 더 중요시 할지가 고민입니다. 긴 글 읽어주셔서 감사합니다. 조언 부탁드리겠습니다 ㅠㅠ