퇴사에대해고민중입니다

현재나이 28살에 3연차, 남자의경우 군대 같다오고 복학해서 졸업, 취업할경우 통상27세~28세 되는데, 어떻게 28세에 3년차라면, 아무리 월반을 했다고해도 대학을 졸업 했는지, 군면제를 받았는지? 그리고 현장에서 원치 않는 출장을 8개월 가량 같다고 하는데 회사에서 출장은 인사사항인데 본인이 원치 않 는 출장이라고 일갈하는지 이해가 안감. 그리고 입사한지 6개월된 직원 들에비해 급여 차이가 없다고 하였는데, 혹시 4년재 대학 졸업자가 아니고 2년자리 전문대나 고등학교 졸업자가 아닌지요? 28살에 3년차라면, 대한민국 남자가 군대의무하고 , 4년 대학공부하고, 경력3년차라면 고졸하고나야 가능한 나이가 아닌가 사료되고, 신입6개월 직원과 급여 차이가 없다면 이또한 고졸이나 전문대졸 인경우 대졸 신입사원과 차이가 없을수있음. 건설회사 43년 다닌 대선배로서 조언한마디 한다면 정신자세와 마음가짐 부터 되돌아보고 , 건설회사에 서 계속 근무를 하려면 부족한 사항이 뭐인지 냉정하게 돌아보고 실력을 일취월장 키운후 대기업 경력직 채용에 응해서 입사하도록 하세요. 전43년간 D사, H사, S사 모두 대기업 건설사로 본부장까지 하고 퇴임후 중견 건설사 부사장 으로 재임. 실력을 배가 하고 자격증 (PMP) 취득하고, 어학 실력 중상 이상으로 하고 대기 업으로 이직 하세요. 이직을 하더라도 명분과 실리가 있을때 그리고 중장기 계획에 입각해 서 움직이길 바랍니다 가량 같다고 무순복지를 요구하