조언 부탁드립니다!

안녕하세요. 저는 최근 스타트업으로 이직한 2개월차 신입(전 회사는 6개월 정도 다녔습니다) 입니다. 제가 이직한 회사는 스타트업으로 생긴지 얼마 되지 않았는데요, 그러다 보니 제 사수는 대표님이 되실 때가 많아요. 게다가 이직한 업무가 제가 다녔던 업무가 아니라 지금 많이 헤매고 있는데요, 다니기 시작한 3주차 정도부터는 같은 고민이 계속되고 있어 조언을 구하려고 합니다. 이전에 제가 하던 업무는 보통 대표님이 진행하시다 보니 (거래처는 대표님의 친한 지인 분입니다) 사실 인수인계를 받을게 없어요,, 진짜 오자마자 제가 하나하나 상황 봐가면서 진행을 했었는데요, 말이 담당자이지 제가 커트한 일들은 다시 대표님이 식사를 하시거나 거래처 담당자 부장이 다시 대표님께 연락해서 진행하는 경우가 대부분 입니다(거래처 담당자도 권한x) 물론 저희가 신입이니 권한이 없어도는 된다고 생각하는데, 모델 시안을 말해준 당일 달라던가(모델이나 촬영에 대한 정보는 안줌), 배송같은 경우 언제 도착하는지도 확인해달라거나(기사님 정보는 저희가 줍니다), 아니면 이미 전달 드린 내용을 거래처 부장이 왜 안알려주냐 이런상황(부장이 있는 단톡방에 올림..) 들이 계속 하루 건너 하루 반복되다 보니 점점 스트레스가 커져요,, 거래처에서는 제가 담당자라고 본인들이 해야할 일들도 거의 저를 무슨 외주업체인 마냥 업무를 줄 때가 많은데요, 거래처 부장이 대표님이랑 친하기도 하고 업무를 거래처 담당자가 물어보는게 아니라 부장이 물어보니 제가 할 말도 없고, 어디서부터 어디까지를 제가 해줘야하고 끊어내야할지가 참 어렵습니다 ㅠㅠ 그냥 공부를 더 하고,, 제 전공을 살린 체계가 잡힌 대기업으로 가야하는지,,, 요즈음 왜 다들 대기업이 좋다고 하는지 뼈저리게 느끼고 있습니다.