사모펀드가 처음부터 회사를 창립하진 않았을테니 원래 오너 기업이었던 것이 사모펀드에게 유동화가 되었다는 뜻일텐데 (+사모펀드도 적당히 몸값 키운 후 재유동화할 예정이기도 하고) 근무환경이 이전보다 더 빡빡해진다거나 정리해고가 더 잦다던가 월급쟁이 입장에서는 더 열악한 환경으로 변할 것 같은데요 실제로는 어떤지 궁금합니다.
회사생활🎁
오너 기업과 사모펀드 기업의 회사생활은 어떻게 다르나요?
22년 07월 07일 | 조회수 993
ㅇ
ㅇㅇㅇㅇ
댓글 2개
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병
병아리삼촌
22년 07월 08일
케바케죠
대대적인 인력감축, 쪼개 팔기 등으로 직원들이 다 위태로워지는 경우도 있고
다른 회사 가져다 붙이고 기업내재가치를 확 끌어올려서 성과급 파티 시켜주는 경우도 있고
애초에 M&A 종류가 좀 파고들면 정말 세세하게 많아서
케바케죠
대대적인 인력감축, 쪼개 팔기 등으로 직원들이 다 위태로워지는 경우도 있고
다른 회사 가져다 붙이고 기업내재가치를 확 끌어올려서 성과급 파티 시켜주는 경우도 있고
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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