이직을했는데 입사전과 다른 회사내부 리스크가 많아 장기근속이 어려운경우라면 어떻게 하시겠나요?? (단, 전회사에서 이직시 실업급여 신청이 가능한 상태임.) 1. 어려운 여건을 참으며 재직상태로 구직을 한다. 2.재직상태로 구직이 쉽지않으므로 실업급여를 받으면서 구직활동을 한다. 참고로 다수의 이직이 많은 상태입니다. 많은 고견부탁드립니다!
인사/HR
실업급여 VS 재직
22년 07월 03일 | 조회수 1,652
인
인사솔루션
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기본이항상이긴다
22년 08월 24일
다수의 이직이 많다고 하셨죠?
그리고 지금의 회사에 대한 리스크가 어떤지 정확히는 모르나 장기근속이 어렵다는 님의 기준이 무엇인지 명확히 되짚어 보아야 하지 않을까 합니다.
다수의 이직은 내게 단점이 될 수 밖에 없는 것은 사실이지만 이것을 감안해서라도 이직하고 싶으면 해야겠지요.
가족의 생각에 더 고민하고 있음도 충분히 이해합니다.
회사의 사정이 재무구조가 엉망이거나 급여가 밀리는 등......이런게 아니고 단순히(?) 동료간의 불화 같은 것이라면 견디셔야 합니다.
마음먹기 나름입니다.
가족을 생각하세요. 딴거 재지 말고....
다른 회사에 입사해도 나은 환경이 될 수도 있겠지만 지금처럼 똑같은 상황이 생길 수 있도 또는 더 악화된 상황일 수도 있습니다.
신중히 결정해 보세요. 홧팅!!!
다수의 이직이 많다고 하셨죠?
그리고 지금의 회사에 대한 리스크가 어떤지 정확히는 모르나 장기근속이 어렵다는 님의 기준이 무엇인지 명확히 되짚어 보아야 하지 않을까 합니다.
다수의 이직은 내게 단점이 될 수 밖에 없는 것은 사실이지만 이것을 감안해서라도 이직하고 싶으면 해야겠지요.
가족의 생각에 더 고민하고 있음도 충분히 이해합니다.
회사의 사정이 재무구조가 엉망이거나 급여가 밀리는 등......이런게 아니고 단순히(?) 동료간의 불화 같은 것이라면 견디셔야 합니다.
마음먹기 나름입니다.
가족을 생각하세요. 딴거 재지 말고....
다른 회사에 입사해도 나은 환경이 될 수도 있겠지만 지금처럼 똑같은 상황이 생길 수 있도 또는 더 악화된 상황일 수도 있습니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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