제조업의 위기가 왔습니다. 저희는 피해가나 싶었는데, 결국 오고야 맙니다. 부품 수급이 어려워서 울며 겨자먹기로 부품을 변경해서 변경 개발을 하고 있고, 개발 인력이 줄줄 새는 등, 악순환이 겹치네요. 결국 인력이 없어서 다시 하드웨워 설계 업무를 맡아서 병행 중 입니다. ㅎ 몇 년만에 맡았지만 다시 활력이 샘솟네요. 다만 며칠 야근했더니 쌩쌩한 30대와는 다르구나 몸소 체험합니다. 오래다닌 회사라, 악착같이 힘내봅니다!
IT 엔지니어
겸직의 피곤함, 하드웨워 설계파트 복귀.
22년 06월 11일 | 조회수 1,085
이대근
LUCKY Robotics
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아
아랑루
22년 06월 11일
그러게요. SI쪽도 인력이 없어 난리가 아닌데 초급 개발자를 구해 써볼려고 하는 데 이쪽은 학원 바로나온 초급도 아닌 쪼짜를 600 부르고 있네요.
그냥 않쓰고 노코드 솔류션으로 버텨볼려고 합니다.
그러게요. SI쪽도 인력이 없어 난리가 아닌데 초급 개발자를 구해 써볼려고 하는 데 이쪽은 학원 바로나온 초급도 아닌 쪼짜를 600 부르고 있네요.
그냥 않쓰고 노코드 솔류션으로 버텨볼려고 합니다.
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2
이대근
작성자
LUCKY Robotics
22년 06월 11일
비슷한 상황이군요, 버티는 것이 맞는지도 헷갈려요~~~
비슷한 상황이군요, 버티는 것이 맞는지도 헷갈려요~~~
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A
AOE
22년 06월 12일
헉 600이라면 연봉 7200이란 말인가요?
헉 600이라면 연봉 7200이란 말인가요?
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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