월급 명세표를 받아보면 기본금 외 여러 수당이 많은데..최저임금 책정은 기본급에서 하는지 아니면
여러 수당을 합쳐서 하는지 궁금합니다.
선배님들의 조언 부탁드립니다.
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최저시급 계산은 어떻게 되나요?
05.24 01:24 | 조회수 188
깊은달하늘
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황인출
네오밸류 |
05.24
기본급의 시급을 기초로 시간 외 수당등이 산출됩니다.
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깊은달하늘
작성자
05.24
결국엔 기본급을 계산하면 시급이 나오는군요..
감사합니다
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(탈퇴한 회원)
05.26
최저임금법 시행규칙 2조 별표1에 최저임금계산에 포함안되는 수당들이 나열되어 있는데, 사실상 전부다 입니다.
수당 및 성과급 등 다빼고 계산하는 것입니다
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꾸덕이
05.27
이제 임금명세서에는 통상임금이 기재되도록 바뀌었습니다. 확인할 수 없다면 법위반인 거죠.
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